työvoimapula vai pula
työpaikoista?
13969
0Äänestä
Muut lukivat myös
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Turvaa tilisi vahvistamalla puhelinnumerosi. Voit silloin palauttaa unohtuneen salasanan tekstiviestillä.
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 13
Vanhimmat
Vai on surullista ettei teollisuuden ammatit kelpaa meikäläisille. Kyllä ne ammatit kelpaisi, mutta työolot on niin sosiaalisesti kuin taloudellisesti sanoisinko syvältä. Piruuttaanko sinne kaivokseen laskeutuu, kun voi kerran kuussa nousta työkkärin tuolille rupattelemaan. Palkka on melkein sama, mutta työttömänä ei tarvitse kuunnella esimiesten piiskan viuhuntaa.
"Piruuttaanko sinne kaivokseen laskeutuu, kun voi kerran kuussa nousta työkkärin tuolille rupattelemaan. Palkka on melkein sama, mutta työttömänä ei tarvitse kuunnella esimiesten piiskan viuhuntaa."
SIINÄ SE TAAS TULI! SUURIN SYY "TYÖTTÖMYYTEEN" ON TYÖTTÖMIEN OMASSA LAISKUUDESSA! ONHAN SE TODISTETTU MONEEN KERTAAN TÄÄLLÄKIN. JA TAAS.
No sinä varmaan mieluummin menisit jonnekin hikiseen kaivokseen kuin kävisit juttelemassa sisäsiististi työkkärissä? Niinkö? Totuus?
justiinsa sen takia työttöminä, eikö vain? Olet sitten kanssa yhdenlainen kaali-aivo, etkös olekin, nuija?
Aiai kun nää typerät kommentit saa mun kattomaan punasta väriä, vaiks kait sen on se tarkoituskin.
Työvoimapulaa valittavat, ei saa paskoilla ehdoilla ja paskoilla palkoilla ketään töihin.
Työvoimapulalle naureskelijat on jo töissä ja nauravat firmoille kun määkivät miksei ketään tuu töihin 8 euron pakkotyöllistymis pelleillyllä tms.
jossa asun ei pahemmin enää ole tuota teollisuutta. Viimeinenkin tehdas taisi laittaa ovet lukkoon.
Kohtahan se taas nähdään, että mille aloille nuorisoa on tänä vuonna hakeutunut. Onkohan esim. laajamittaisella rummutuksella metallialan hyvästä työllisyystilanteesta viimeksi kuluneen vuoden aikana ollut vaikutusta alan suosioon. Ainakin rakennusalan koulutukseen hakeutumiseen sillä oli tietty vaikutuksensa.
Mielestäni ei voida täysin pitää pelkkänä muoti-ilmiönä esim. media- ja tietotekniikka-alalle hakeutumista. Kyllä niistä on aikoinaan annettu ymmärtää myös sellaista, että ne todellakin työllistävät - ja luonnollisesti tarjoavat astetta siistimpää ja kevyempää työtä. Ehkä nuoret nyt huomaavat, että näille aloille ei kaikkien kannata hakeutua, jos ne kerran eivät työllistä.
"tutkimustuloksia oli olemassa jo vuosi sitten, eikä mitään ole tehty"
Kenen pitäisi tehdä ja mitä? Yritysten, joissa sitä "työvoimapulaa" on tulisi palkata ihmisiä töihin eikä narista työvoimapulasta. Yksi tehokas keino voisi olla vaikkapa oppisopimuskoulutus, jolloin yrityksiin saataisiin nopeasti koulutettua porukkaa.
V*ttu Suomessa mitään työvoimapulaa ole. Jos on satunnaista pulaa hitsaajista ja sairaanhoitajista Hesassa, niin ei voida mistään maata kattavasta pulasta puhua.
Käsittämätöntä paskaa tuo EK suoltaa.
Taidatte käsittää väärin sanan "työvoimapula".
Siinähän on kaksi osaa, "työvoima" ja "pula". Ensinnäkin "pula" tarkoittaa että kysyntää on enemmän kuin tarjontaa, se lienee selvä. Alkuosa "työvoima" tarkoittaa henkilöitä, jotka kykenevät vaadittuun työsuoritukseen, se EI tarkoita pelkästään henkilöitä. Monet työttömät eivät ole työvoimaa, koska eivät kykene vaativaan työhön, osa ei kykene oikein mihinkään työhön, tai yleensäkään mihinkään.
Tästä varmaan johtuu tuo väärinymmärys, sillä TYÖVOIMApula on aivan todellinen asia monilla aloilla.
Voi myös olla ammattitaitoa ja kokemuksen tuomaa osaamista, mutta jos ei töistä makseta tulee työhaluPULAA ja motivatioPULAA.
Enemmän on näitä ns. kohtaanto ongelmia joko palkka, paikkakunta, ammattiala, työajat, työmatkat ei balanssissa tai jopa ikä ei sopiva vaikka suomessa ei saisi olla ikäsyrjintää.
Työsuhde on kauppa myydään osaaminen ja työpanos työnantaja siis ostaa työn jos sen haluaa ja pelastuu PULASTAAN.
Pirkanmaalla on kova pula hoitohenkilökunnasta ja samaan aikaan työvoimatoimiston tietokoneen tiedostoihin on hautautuneena 855 sen alan työtöntä työnhakijaa.
Miksiköhän duunaripuolella ammattitaitoisen
työvoiman voimakas kysyntä ei nosta samalla
tavalla palkkoja ylöspäin kuin ns. ”asiantuntija
tehtävissä”? Kun sopivaa duunarityövoimaa ei
löydy tarpeeksi, sitä pitää roudata jopa entisistä
itäblokin maista, jotta palkat saadaan pysymään kurissa…?