Työllistämistuki

Tää on varmaan väärällä palstalla, mutta; Onko totta että tän vuoden alusta on tullut sellainen laki voimaan että samaan työpaikkaan ei voida kahta kertaa samaa henkilöä palkata työllistämistuella? Kyse on kaupungin työpaikoista.
9999
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 9

Vanhimmat

Nykyään sitä kutsutaan palkkatueksi - on taas käytetty palkallista työaikaa työllistymisen edistämiseksi ja työllistämistuki muutettu palkkatueksi.

Tuskin löytyy lakia. Varmasti kunnassa edelleenkin kierrätetään tietyissä työtehtävissä työttömiä 6 kuukauden palkatuella ja toisella kerralla henkilöä ei tarvitse edes perehdyttää työtehtäviin.

Tampereella on erilaisia käytäntöjä ja yksi niistä on "kolme kertaa valtiolla, kolme kertaa kunnalla ja kolme kertaa yksityisellä", niin sen jälkeen palkkatukea ei tipu. Tampereella löytyy kuitenkin useita henkilöitä, jotka ovat olleet yli kolme kertaa työllistämistuella/palkkatuella kunnalla töissä, mutta se taas taitaa olla sitä pärstäkohtaista harkintaa.

Työmarkkinatuella 6 kuukautta työharjoittelun nimikkeellä töitä paiskinut voi kieltäytyä menemästä uudelleen samaan työpaikkaan harjoittelemaan ilman karenssin uhkaa, mutta tuo 18 kuukauden harjoitusvelvollisuus on kuitenkin jokaisella työttömällä, kunnes harjoitteluvelvollisuus saadaan palautettua vasta tietyn palkallisen työssäoloajan jälkeen.

Kunnat säästämään - jokainen sairaanhoitaja harjoittelemaan 6 kuukautta kolmessa eri toimipisteessä (=18 kk) ja sen jälkeen tarjotaan palkallinen jakso, jonka jälkeen sairaanhoitaja on taas velvollinen harjoittelemaan 18 kuukautta.

Äänestä
  • Olen ollut työllistettynä 6kk kunnalla ja sen jälkeen kunnan osamassa palvelussa yhdistyksellä kaksi kertaa. 10kk ensin ja sitten palkattuna 10kk. Koko ajan tyypit vaihtuu ja useat jo useita kertoja. Yhdistys ry muotona ja kunnalta osamissa palveluissa on työvoimatoimiston orjatyöpaikka koko kaupungin naisille.

    Äänestä

  • itse kolmesti kirjoitti:

    Olen ollut työllistettynä 6kk kunnalla ja sen jälkeen kunnan osamassa palvelussa yhdistyksellä kaksi kertaa. 10kk ensin ja sitten palkattuna 10kk. Koko ajan tyypit vaihtuu ja useat jo useita kertoja. Yhdistys ry muotona ja kunnalta osamissa palveluissa on työvoimatoimiston orjatyöpaikka koko kaupungin naisille.

    Orjatyöpaikka? Oliko vartiat ja susikoirat valvomassa orjia? Saiko saamattomat orjat raippaa?

    Äänestä

  • ???? kirjoitti:

    Orjatyöpaikka? Oliko vartiat ja susikoirat valvomassa orjia? Saiko saamattomat orjat raippaa?

    Suotta olet sarkastinen, oikeasti tukityöllistetyt ovat usein orjan asemassa. Saa olla ikionnellinen muutaman kuukauden rupeamasta ja pelätä, ettei jatkoa tule. Palkka on usein murto-osan vakinaisten palkasta, lomia ei kerry samalla lailla jne.

    Äänestä

  • turhaan kirjoitti:

    Suotta olet sarkastinen, oikeasti tukityöllistetyt ovat usein orjan asemassa. Saa olla ikionnellinen muutaman kuukauden rupeamasta ja pelätä, ettei jatkoa tule. Palkka on usein murto-osan vakinaisten palkasta, lomia ei kerry samalla lailla jne.

    Jos ihmiselle orjuuden synonyymi on piikkilanka ja raipan iskut, niin eihän tuolla ole mitään tietoakaan.

    Orjuus oli hyvinkin yleistä ennen piikkilangan keksimistä.

    Raipaniskut eivät ole orjuuttamista vaan fyysistä väkivaltaa. Tietenkin raipaniskut ovat televisiosta nähtävien ohjelmien mukaan tärkein keino pakottaa orjat työskentelemään, mutta totuus taitaa olla hiukan toisenlainen.

    Äänestä

  • suuttua... kirjoitti:

    Jos ihmiselle orjuuden synonyymi on piikkilanka ja raipan iskut, niin eihän tuolla ole mitään tietoakaan.

    Orjuus oli hyvinkin yleistä ennen piikkilangan keksimistä.

    Raipaniskut eivät ole orjuuttamista vaan fyysistä väkivaltaa. Tietenkin raipaniskut ovat televisiosta nähtävien ohjelmien mukaan tärkein keino pakottaa orjat työskentelemään, mutta totuus taitaa olla hiukan toisenlainen.

    Siis tämä, kun joku keksii selityksen ja oikaisun kaikille jutuille. Nykyään tämä on joka päiväistä nettipalstoilla, mutta tämä kyllä vei potin muiden edestä, heh!

    Äänestä

  • Pohdiskelija kirjoitti:

    Siis tämä, kun joku keksii selityksen ja oikaisun kaikille jutuille. Nykyään tämä on joka päiväistä nettipalstoilla, mutta tämä kyllä vei potin muiden edestä, heh!

    löytyy netistäkin.

    Minua ei ole koskaan tyhmyys naurattanut.

    Äänestä

Vuodenvaihteessa tuli voimaan "orjatyölaki". Kunnat ja valtio pakotettiin työllistämään työttämiä. Ja työttömille tuli työpakko.

No ongelmana on se että ei valtiolla tai kunnilla ole niitä töitä tarjolla riittävästi. Siis ainakin hesassa on kolmen vuoden "karenssi" kaupungin ja valtion töihin. Yksityiselle kuulemma voi koittaa niitä tekemään.

On muuten aika pitkä aika olla kolme vuotta työttömänä ja ilman tuloja.......

Äänestä
  • pitää olla työttömiä, että markkinoiden pyörät pyörii. Miten muuten voitot kasvaisivat tai edes pysyisivät saavutetulla tasolla jos ei työvoimaa pidettäs polvillaan. Työttömät ovat esim. reservissä jos iso onnettomuus tms tapahtuu niin voidaan heti rekrytoida.

    Äänestä

Kommentoi aloitusta


Siirili kirjoitti:

Tää on varmaan väärällä palstalla, mutta; Onko totta että tän vuoden alusta on tullut sellainen laki voimaan että samaan työpaikkaan ei voida kahta kertaa samaa henkilöä palkata työllistämistuella? Kyse on kaupungin työpaikoista.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu