Mistä rohkeutta työnhakupuheluihin?

En uskalla soittaa työnantajille. Pelkään tekeväni huonon ensivaikutelman, jolloin pilaan mahdollisuuteni lopullisesti. En edes tiedä mitä sanoa puhelimessa. Tietysti voisi mennä heti asiaan, ja kysyä onko käyttöä minunlaiselleni työntekijälle, mutta luulen että siitä seuraisi automaattinen kieltäytyminen. Pitäisi ensin ilmaista kiinnostuksena firmaa kohtaan, kehua omaa motivaatiotaan ja osaamistaan, ja tehdä rohkeita ehdotuksia erilaisista työtehtävistä joita voisi hoitaa.

Miten päästä pelkojensa yli ja kehittyä paremmaksi työnhakijaksi?
71022
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 7

Vanhimmat

Käytä sähköpostia, saat ainakin mietittyä sanomisiasi. Niin ja lähetä posti jollekin tietylle henkilölle äläkä mihinkään yleiseen info-osoitteeseen, niin on suurempi mahdollisuus saada vastaus.

Äänestä
  • Oonhan mä sähköpostihakemuksia lähettänyt, mutta niihin ei tunnu tulevan minkäänlaisia vastauksia. Ilmeisesti alan työtilanne on sen verran haastava, että pitäisi erottua massasta.

    Äänestä

  • apua! kirjoitti:

    Oonhan mä sähköpostihakemuksia lähettänyt, mutta niihin ei tunnu tulevan minkäänlaisia vastauksia. Ilmeisesti alan työtilanne on sen verran haastava, että pitäisi erottua massasta.

    meille haettiin IT-kaveria töihin ja hakijoista yksi vaan soitti etukäteen, kyllä sillä tavalla erottuu joukosta. Ei siinä tarvi mitään pitkiä jaarituksia. Kyselet vähän työpaikasta ja lyhyt ytimekäs esittely itsestäsi ja ja sanot vaan lopuksi että paikka vaikuttaa mielenkiintoiselta ja tulisit mielelläsi tarvittaessa pistäytymään juttusilla. Lähetä sitte hakemus jos sellainen tarvitaan ja kiittele ja sano jääväsi kuulolle eikä sen kummempaa.

    Äänestä

  • niin kannattaa kyllä myös soittaa perään. Eli sähköpostilla avoin hakemus jossa kerrot kiinnostuksestasi yritystä kohtaan jne lisäksi mukaan ansioluettelo. Loppuun maininta että otat puhelimitse yhteyttä (tyylin soitan ensi viikon alkupuolella niin voimme keskustella asiasta lisää).

    Tiedän kyllä miten vaikeaa tuo soittaminen ja itsensä tyrkyttäminen on...

    Äänestä

  • Jännittäjä itsekin kirjoitti:

    niin kannattaa kyllä myös soittaa perään. Eli sähköpostilla avoin hakemus jossa kerrot kiinnostuksestasi yritystä kohtaan jne lisäksi mukaan ansioluettelo. Loppuun maininta että otat puhelimitse yhteyttä (tyylin soitan ensi viikon alkupuolella niin voimme keskustella asiasta lisää).

    Tiedän kyllä miten vaikeaa tuo soittaminen ja itsensä tyrkyttäminen on...

    Kaupan alan työ: Soitto voisi olla tällainen:
    Olen Anna Merilä ja kyselisin teidän tarvettanne sijaisille. Olen merkonomi ja minulla on alan työkokemusta ja muutenkin teidän organisaationne kiinnostaa minua. Voisinko tulla esittäytymään ja juteltaisiinko lisää? Kävisikö tällä viikolla joku iltapäivä?

    Äänestä

Ehkä kannattais miettiä vähemmän sitä ensivaikutelmaa ja yrittää olla ihan oma itsensä. Enemmän kannattanee kelata mitä oikeesti haluaa tehdä. Olettaisin et mikäli joku työpaikka kiinnostaa OIKEASTI ni silloin se ei edes ole niin vaikeaa. Tällä hetkellä vaan sellasia työpaikkoja on aika vähän. Mut jos tällasen paikan bongaat jostain niin kannattaa varmaan sit kertoa ne alueet mitkä eniten herätti kiinnostusta. Taikka omasta entusiasmista ja innosta tehtävään, taustoista, liittyikö esim. mahdollinen gradu tai joku muu juttu tehtävässä mainittuihin vaatimuksiin. Kannattaa pyrkiä sellaseen selkeyteen ja suorasanaisuuteen, innostukseen, vaikuttamatta kuitenkaan liian ylimieliseltä tai liian nöyrältä. Mut aitoa intohimoa ja asennetta. Onnea !

Äänestä

Minä en soita ollenkaan, koska pelkään, että menen änkäksi puhelimessa. Olen saanut ihan hyvin haastetteluja pelkällä hakemuksella. Parempi mielestäni olla soittamatta, kuin antaa itsestään huonoa vaikutelmaa. Ja monesti jo hakemuksessa on kerrottu tehtävästä niin paljon, ettei jää paljoa kysyttävää.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


apua! kirjoitti:

En uskalla soittaa työnantajille. Pelkään tekeväni huonon ensivaikutelman, jolloin pilaan mahdollisuuteni lopullisesti. En edes tiedä mitä sanoa puhelimessa. Tietysti voisi mennä heti asiaan, ja kysyä onko käyttöä minunlaiselleni työntekijälle, mutta luulen että siitä seuraisi automaattinen kieltäytyminen. Pitäisi ensin ilmaista kiinnostuksena firmaa kohtaan, kehua omaa motivaatiotaan ja osaamistaan, ja tehdä rohkeita ehdotuksia erilaisista työtehtävistä joita voisi hoitaa.

Miten päästä pelkojensa yli ja kehittyä paremmaksi työnhakijaksi?

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu