Vaikka esim kuntatyönantaja säästää monissakin asioissa, työnhakuilmoituksista päätellen töitä aina riittää lapsentekijöille (äitiyslomalaiset, hoitovapaalla olevat)ja täysin kokemattomille ja vain vähän kokeneille (työkokemusta vaaditaan: ei lainkaan-1 vuosi).
Olen eripituisia pätkiä tehnyt koulutettu sinkku. Vakinaiset paikat ja pidemmät määräaikaisuudetkin tahtovat nykyisin mennä perheellisille. Raskaana oleminen lienee ainoita syitä, millä jonkun virkavaalin käytännössä saa nurin. Sinkku saa töitä, kun menee sinne, minne perheelliset eivät suostu. Harvemmin siitä saa muita luontaisetuja kuin kasvavaa elämänkokemusta, jotka monetkaan aikamme työnantajat eivät osaa/halua arvostaa.
Monipuolisempi koulutus johtaa usein vain pätkätöihin, koska juuri huonompiin työsuhteisiin on vaikea saada muita kuin säästäväisyyteen pakotettuja sinkkuja. Sinkullehan moni asia on suhteellisesti kalliimpaa, esim matkustaminen. Yhteiskunta ei vielä tue sinkkuutta, vaikka se kovasti on yleistynytkin.
Olen eripituisia pätkiä tehnyt koulutettu sinkku. Vakinaiset paikat ja pidemmät määräaikaisuudetkin tahtovat nykyisin mennä perheellisille. Raskaana oleminen lienee ainoita syitä, millä jonkun virkavaalin käytännössä saa nurin. Sinkku saa töitä, kun menee sinne, minne perheelliset eivät suostu. Harvemmin siitä saa muita luontaisetuja kuin kasvavaa elämänkokemusta, jotka monetkaan aikamme työnantajat eivät osaa/halua arvostaa.
Monipuolisempi koulutus johtaa usein vain pätkätöihin, koska juuri huonompiin työsuhteisiin on vaikea saada muita kuin säästäväisyyteen pakotettuja sinkkuja. Sinkullehan moni asia on suhteellisesti kalliimpaa, esim matkustaminen. Yhteiskunta ei vielä tue sinkkuutta, vaikka se kovasti on yleistynytkin.
Vastaukset 5
Vanhimmat
kunnalle töihin. Älä ainakaan, ellei sulla ole päättäjissä tuttuja! Itse olen ollut neljässä työsuhteessa yhteen ja samaan kuntaan, ja mistään ei tullut vakituista paikkaa. Törkeästi potkittiin pellolle ja samalla työllistettiin a) tuttavia, b) nuorempia, joilla ei ollut edes koulutusta alalle tai kokemusta alalta, mutta sukua töissä kunnalla. Kummallisinta oli aikoinaan, kun kunnassa oli vaikeata taloudellisesti ja oli voimassa kaikenlaisia rekrytointiohjeita esim. vakinaistettiin vain yli 5 v kunnalla työskennelleitä, pitkiin määräaikaisuuksiinkin piti valita vain tietyn ajan kunnalla työskennelleitä jne., niin pitkään määräaikaisuuteen otettiin työelämään palaava hlö vaikka talossa johon palkattiin olisi jo ollut määräaikainen hlö jonka sijaisuus oli päättymässä - hehe. Jne. Kunta on vihon viimeinen työpaikka sellaiselle jolla ei ole suhteita päättäjiin. NIIN!
tätä kuntaa. Ei mulla ole mitään hävittävää. Haha, kunnalle en edes hae enää enkä tulisi enää pääsemäänkään - että se siitä. Ei kannata purra kättä joka sua ruokkii - no niin, ihan totta!
kuntatyönantajalla ole "varaa" pitää väkeä vain odottamassa eläkettään niin kuin eräässä kunnallisessa toimipisteessä tehdään. Osa väestä tekee työtä jolla ei ole minkään moista merkitystä, ihan sama vaikkei ko. juttuja tehtäisikään. Mutta väkeä ei voi laittaa pois kun ovat vakinaisia - hehe - antaa nyt rauhassa istua ne muutamat vuodet ja tehkööt jonnin joutavia ja turhia töitä.
niin, että kun ei mua vakinaiseksi kunnalle huolita, niin ilmeisesti ovat sitä mieltä, että pärjäisin mainiosti muuallakin kuin heidän "suojatyöpaikoissaan" - hehheheeeeee. Mutta kun on tullut niitä suojatyöpaikkoja liian kauan metsästettyä tuloksetta, niin ei tässä enää kelpaa oikeisiinkaan työpaikkoihin. Just. Tai onko asia sitten niin, että olen niin kehno, että suojatyöpaikkakin on liian vaativa mulle? Mä olen ihan hukassa!
niihin suojatyöpaikkoihin.
Itselleni ainakin lähin esimies perusteli asian juuri näin, kun määräaikaisuuttani ei voitu jatkaa. Hän sanoi, että heidän täytyy pitää surkimukset talossa, koska minä tulen saamaan töitä muualtakin... heh. heh. Näin toimitaan myös valtio-omisteisissa liikeyrityksissä, jos niiden kohdalla nyt voidaan "yrityksestä" puhua...