http://www.verkkouutiset.fi/juttu.php?id=99008
"Hyvitysseuraamus siitä, että työntekijä on irtisanottu, lomautettu tai osa-aikaistettu ilman yhteistoimintamenettelyä, olisi enintään 30 000 euroa aikaisemman enintään 20 kuukauden palkan sijasta. Hyvitys ei olisi veronalaista tuloa."
= 1500 eur/kk netto ~ 22 000 eur/v brutto (vero% 20,0)
= KAIKKI 22 000 eur/v:a ENEMMÄN TIENAAVAT KÄRSIVÄT TUOSTA LAKIMUUTOKSESTA ___LAITTOMAN___ IRTISANOMISMENETTELYN KOHDALLE SATTUESSA.
= irtisanominen tulee olemaan entistäkin edullisempaa Suomssa.
"Hyvitysseuraamus siitä, että työntekijä on irtisanottu, lomautettu tai osa-aikaistettu ilman yhteistoimintamenettelyä, olisi enintään 30 000 euroa aikaisemman enintään 20 kuukauden palkan sijasta. Hyvitys ei olisi veronalaista tuloa."
= 1500 eur/kk netto ~ 22 000 eur/v brutto (vero% 20,0)
= KAIKKI 22 000 eur/v:a ENEMMÄN TIENAAVAT KÄRSIVÄT TUOSTA LAKIMUUTOKSESTA ___LAITTOMAN___ IRTISANOMISMENETTELYN KOHDALLE SATTUESSA.
= irtisanominen tulee olemaan entistäkin edullisempaa Suomssa.
Vastaukset 11
Vanhimmat
http://www.yle.fi/uutiset/kotimaa/id46495.html
SAK:n mukaan hallituksen esitys on tasapainoinen kokonaisuus. Puheenjohtaja Lauri Ihalaisen mukaan on hyvä, että hallitus noudatti kolmikannan ehdotusta soveltaa lakia yli 20:n työntekijän yrityksiin.
kyllä ovat tyhmiä, jopa EK:n Fagernäs, kyllä jokainen pikkufirma nyt yrittää vähentää väen alle kahdenkymmenen, niin säästyy turhalta sdp-byrokratialta.
jos kerran pärjätään silläkin
maksaa tämänkin hölmöyden.
Varmasti monella muulla alalla käy kuten rakennuksilla.
Työt jaetaan pienempiin kokonaisuuksiin ja eri yhtiöt käyvät niitä tekemässä.
Yksi syy rakentamisen kohonneeseen hintatasoon ja huonontuneeseen laatuun on juuri tuo pilkkominen. Entistä enemmän hukka-aikoja, koneita,kuljetuksia,työnjohtoa.
Nyt tauti leviää muuallekin entistä enemmän.
Ja lopulta kansa maksaa.
Kun tämä demarien vaatima holhous ei näytä vähenemisen merkkejä, taloudelliset tosiasiat hoitavat tilanteen.
Suomessa kannattaa taas tehdä vähän vähemmän tuotteita.
Suomalaiset tuotteet ovat taas vähän kalliimpia muihin verrattuna.
Ei pidä sitten osoittaa yrittäjiä sormella kun työpaikat häviävät.
Kuka vielä uskoo, että demarit, tämänkin yt-lain pääarkkitehdit, pystyvät ihan oikeasti huolehtimaan tämän maan menestymisestä.
Työoloissa olisi oikeatakin kehitettävää. Se ei vain voi tapahtua näin kustannuksia ja byrokratiaa kohottamalla.
AY-liikeelle, siis demarijohdolle, ei käy taas firman sisällä tapahtuva keskinäinen sopiminen.
Ei ole vaikeaa ymmärtää miksi Suomessa halutaan vähiten yrittäjiksi ja eniten toisen palvelukseen Euroopan maista.
Ei lupaa hyvää tulevaisuudessa.
Emme elä täyttämällä hakemuksia, lupia,pöytäkirjoja.
Emmekä pysty enää yhtään enempää elättämään niiden täyttäjiä.
pieni kustannus pikkuyritykselle. Verrattuna köyhiin stuertti- ym.liittoihin. Ressukat taisivat joutua maksamaan miljoonien laittomasti tehdystä vahingosta ihan 4000 €.
Pitäisi varmaan yrittäjän vastuihin lisätä nolla perään ja liitoilta nolla pois.
Niinkö?
Huom!
Ja ne lakkosakot LAITTOMIEN lakkojen osalta saisi olla, kuten esim. Ruotsissa. Täysimääräinen korvaus.
meidän lainsäädäntö ei täytä oikeusvaltion kriteerejä
Onnea SAK & sen alaiset liitot. Yksi vähemmän rahoittamassa jäsenmaksuista teidän saunomista ja juhlimista!! Pomo lupasi palkankorotuksen kun liityin YTK:n ja jäsenmaksu romahti samalla 60 euroon!!
Meinaatko jo kolmannen kerran vaihtaa Loimaan kassaan?
pihalle vaan jos ei tarvita enää. ihan oikeasti. hakekoon soskusta fyffet jos ei muuten pärjää. ei firmat ole mitään sosiaalihuoltojen haarakonttoreita. ei mitään erorahoja euroakaan tekemättömästä työstä.
reilu peli ennen kaikkea.
Tällä hetkellä korvaus laittomasta irtisanomisesta on ollut keskimäärin 5kk palkka eli 1/4 osa maksimirangaistuksesta. Lakimuutoksen jälkeen kerroin tulee todennäköisesti säilymään samana, joten lakimuutoksen jälkeen keskimäärinen korvaus on 7500 euroa. Tosi halvaksi meni laittomat irtisanomiset.