Huumetestit työnhaussa?

hain erääsee mestaan duuniin ja siellä otettiin huumetestit. En oo käyttänyt suomessa mitään, mutta joulukuun alussa hollannissa ollesani tuli hieman kannabista polteltua, siellä kun se on sallittua. voidaanko nyt hakemukseni evätä sillä perustein että veressäni on viitteitä kannabiksen käyttöön?
51128
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 5

Vanhimmat

Kyllä se näin taitaa olla, ei ne firmat huvikseen niitä testejä tee.

Äänestä
  • Olen kuullut että jos hiuksista otetaan, niin silloin pitkässä hiuksessa se jäänne näkyy kauemmin tietysti.
    Mutta jos otetaan verikoe, kuinka kauan se näkyy veressä? Siis esim just ruohon/pilven poltto?

    Äänestä

  • Riina kirjoitti:

    Olen kuullut että jos hiuksista otetaan, niin silloin pitkässä hiuksessa se jäänne näkyy kauemmin tietysti.
    Mutta jos otetaan verikoe, kuinka kauan se näkyy veressä? Siis esim just ruohon/pilven poltto?

    Kauan se näkyy jos muistan peruskoulun valistukset oikein. Ei kannata kokeilla.

    Äänestä

Missä firmassa se tehtiin.Kysyivätkö luvan(kirjallisen) tai jotain muuta jos ne ovat tehneet sen ilman kysymättä testi on laiton koska se loukkaa intimiteettisuojaa ja on näin ollen laiton.Muutenkin koko huumetesti asia on todella kyseenalainen.Työntekijä/hakija voi kieltäytyä testistä mutta jos työnantaja antaa potkut tai ei ota töihin sen takia asia on aika mutkikas toisaalta laki suojelee hakijaa mutta toisaalta työnantaja voi kieltäytyä ottamasta töihin jos kieltäydyt testistä.Tähän pitäisi mielestäni saada muutos koska tälläisenään laki ja käytäntö eivät toimi yhteen.....

Äänestä

On joitakin juttuja, joita on hyvä pitää mielessä:

A: Onko hakemasi työ sellainen, että huumeiden vaikutuksen alaisena saattaisit olla vaaraksi itsellesi ja muille työntekijöille? Käytännössä työnantajan on todella vaikea antaa perusteluja, miksi esim. konttorirotta pitää testata. Tämän ehdon pitäisi teoriassa täyttyä.

B: Työnantajalle ei kuulu vapaa-aikasi. Näin ollen laki on hyvin kaksijakoinen... käytännössä ne eivät valkkaa sinua, mutta jos et ole uhaksi töissä vaan esim. ruoho maistuu joskus vapaa-ajalla, niin se ei kuulu työnantajalle.

C: Kuten yllä mainittiin, testistä voi kieltäytyä. Mutta työnantaja varmasti miettii miksi kieltäydyit.

D: Ongelma ei ole vain huumeet, vaan testissä näkyy myös mm. flunssalääkkeet ym. vahvat lääkekuurit. Paras olla siis lääkärintodistus tai resepti tallella.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


lain kuuliainen kirjoitti:

hain erääsee mestaan duuniin ja siellä otettiin huumetestit. En oo käyttänyt suomessa mitään, mutta joulukuun alussa hollannissa ollesani tuli hieman kannabista polteltua, siellä kun se on sallittua. voidaanko nyt hakemukseni evätä sillä perustein että veressäni on viitteitä kannabiksen käyttöön?

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu