Vuorotteluvapaa korvaus korkeammaksi

Miten olisi, jos vuorotteluvapaakorvaus hilattaisi huomattavasti korkeammaksi. Siis niin korkealle, että sillä voisi jo matkustellakin hieman yms. Eikä tätä varten tarvitsisi säästää vuosia.

Saisiko se teidät työssä kävijät kokeilemaan enemmän vuorottluvapaata? Ja näin ollen työttömille mahdollisuutta näyttää osaamistaan firmassa.

Minusta olisi täysin oikein, että jos kerran työttömien rahansaantia kiristetään, niin lisätään sitä sitten tuonne vuorotteluvapaan puolelle. Niin silloinhan vaakakupit pysyisi tasapainossa hieman paremmin.

Eli vääännän rautalangasta vielä:

Vuorotteluvapaakorvausta nostetaan oikein kunnolla. Työssä käyvä tarttuu täkyyn ja ottaa vaikka 6kk vuorotteluvapaan. Työttömälle avautuu mahdollisuus taas ansaita rahaa 6kk ja näyttää osaamista.

Nythän homma menee niin, että vain työttömältä otetaan ja otetaan. Mutta jos samalla kun työttömiltä otetaan, niin annettaisi työssä käyville vuorotteluvapaa mahdollisuus kunnon korvauksella. Ja näin ollen työttömällekin sataisi rahaa toivon mukaan.

Olisiko huono ajatus? No onhan se päättäjien mielestä varmaan.
2209
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 2

Vanhimmat

aina kun puhutaan rahan jakamisesta jollekin momentille, niin idea on valtaosan mielestä kannatettava, mutta hallinnon mukaan mahdoton toteuttaa.

Äänestä

Minäkin ajattelin että tartunpa tuohon vuorottelusijaisuuteen ja uskoin että se poikisi lisää työtä hoitoalalla, mutta toisin kävi.

Minusta olisi kannatettava ajatus että työtön saisi työtä ja ihmiset pääsisivät huilaamaan ja keräämään voimia.

Ihminen joka menee kuuden kuukauden vuorotteluun on mielestäni kunnioitettava. Hän ottaa riskin ettei työ jatku muualla. Edullista se ei ole työttömälle.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


Työtön työtön kirjoitti:

Miten olisi, jos vuorotteluvapaakorvaus hilattaisi huomattavasti korkeammaksi. Siis niin korkealle, että sillä voisi jo matkustellakin hieman yms. Eikä tätä varten tarvitsisi säästää vuosia.

Saisiko se teidät työssä kävijät kokeilemaan enemmän vuorottluvapaata? Ja näin ollen työttömille mahdollisuutta näyttää osaamistaan firmassa.

Minusta olisi täysin oikein, että jos kerran työttömien rahansaantia kiristetään, niin lisätään sitä sitten tuonne vuorotteluvapaan puolelle. Niin silloinhan vaakakupit pysyisi tasapainossa hieman paremmin.

Eli vääännän rautalangasta vielä:

Vuorotteluvapaakorvausta nostetaan oikein kunnolla. Työssä käyvä tarttuu täkyyn ja ottaa vaikka 6kk vuorotteluvapaan. Työttömälle avautuu mahdollisuus taas ansaita rahaa 6kk ja näyttää osaamista.

Nythän homma menee niin, että vain työttömältä otetaan ja otetaan. Mutta jos samalla kun työttömiltä otetaan, niin annettaisi työssä käyville vuorotteluvapaa mahdollisuus kunnon korvauksella. Ja näin ollen työttömällekin sataisi rahaa toivon mukaan.

Olisiko huono ajatus? No onhan se päättäjien mielestä varmaan.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu