Meillä on meneillään yrityksessä rekrytointi. Palkataan 20 hlöä heti. Hakijoita on kymmeniä ja taas kymmeniä, kouluttamattomia, potkut saaneita, oma ehtoisia työttämiä, lomautettuja. Nuoria, vanhoja.. kaikista eri ryhmistä. On pitkäaikaistyötöntä, muuten vain alan vaihtajaa jnejne..
No,
mikä kumma se sitten kuitenkin on että ei työnteko maistu. Palkka ei riitä vaikka alkupalkka on tessin mukainen, eikä tekijällä 99% ole hakiessaaan kokemusta tai koulutusta alalle. Koulutus firmassa ensimmäisenä tarjotaan. Ne jotka valitaan, 7 kymmenestä alkaa ensimmäisellä viikolla itkeä että ei saa tarpeeksi rahaa eikä työnteko maistu. Liikoja ei takuulla vaadita!
Halutaan muka töihin, mutta kun työt alkaa niin ei maistukaan. Meidän alalla saa kaikki edut ja säännölliset työajat. Työn on kohtuu kevyttä ja monipuolista. Kaikesta huolehditaan ja kaikesta voi pomolle asti sanoa ääneen jos ei miellytä. Asioita korjataan jos jokin työssä nyppii.
Milloinhan ymmärrän, miksi näin tapahtuu, sillä tämäkin pieni kylä halkeaa pian työttämyyttä. Meille ei edes vaadita koulutusta tai kokemusta. Into työhön riittää. Halu oppia ja tehdä jotain 8 tuntia päivässä. Ja saada siitä kelpo raha.
Summasummaarum, syitä ihmisten lähtemiseen ja kesken lopettamiseen on tasan se yksi ja kirkkain syy. Työstä ei makseta. Kuulemma. Kyllä siitä kuitenkin maksetaan. Tekevälle. Alkupalkka on TES, koeajan jälkeen sitä nostetaan jos tekijä on velvollisuutensa siihen asti hoitanut. Monikaan ei koeaikaa viitsi vaivautua. Sääli. Mistä tekijöitä taloon, joka oikeasti työllistäisi tekijöitä mihinkään ihmisryhmään erottelematta ja ketään syrjimättä.
Miksi työnteko ei työtöntä kiinnosta?
No,
mikä kumma se sitten kuitenkin on että ei työnteko maistu. Palkka ei riitä vaikka alkupalkka on tessin mukainen, eikä tekijällä 99% ole hakiessaaan kokemusta tai koulutusta alalle. Koulutus firmassa ensimmäisenä tarjotaan. Ne jotka valitaan, 7 kymmenestä alkaa ensimmäisellä viikolla itkeä että ei saa tarpeeksi rahaa eikä työnteko maistu. Liikoja ei takuulla vaadita!
Halutaan muka töihin, mutta kun työt alkaa niin ei maistukaan. Meidän alalla saa kaikki edut ja säännölliset työajat. Työn on kohtuu kevyttä ja monipuolista. Kaikesta huolehditaan ja kaikesta voi pomolle asti sanoa ääneen jos ei miellytä. Asioita korjataan jos jokin työssä nyppii.
Milloinhan ymmärrän, miksi näin tapahtuu, sillä tämäkin pieni kylä halkeaa pian työttämyyttä. Meille ei edes vaadita koulutusta tai kokemusta. Into työhön riittää. Halu oppia ja tehdä jotain 8 tuntia päivässä. Ja saada siitä kelpo raha.
Summasummaarum, syitä ihmisten lähtemiseen ja kesken lopettamiseen on tasan se yksi ja kirkkain syy. Työstä ei makseta. Kuulemma. Kyllä siitä kuitenkin maksetaan. Tekevälle. Alkupalkka on TES, koeajan jälkeen sitä nostetaan jos tekijä on velvollisuutensa siihen asti hoitanut. Monikaan ei koeaikaa viitsi vaivautua. Sääli. Mistä tekijöitä taloon, joka oikeasti työllistäisi tekijöitä mihinkään ihmisryhmään erottelematta ja ketään syrjimättä.
Miksi työnteko ei työtöntä kiinnosta?
Vastaukset 48
Vanhimmat
Kerropa vähän tarkemmin, minkälaisesta työstä on kysymys, ja mikä on tuo mainitsemasi TES:n mukainen alkupalkka?
Omalle työpaikalleni haettiin pari kuukautta sitten sihteeriä. Korkeatasoisia hakemuksia tuli yli 60. Usealla hakijalla oli koulutuksen ohella erinomainen kielitaito ja relevanttia alan kokemusta. Hyvien joukosta oli vaikea valita. Yksi sai paikan, mutta monta muuta erinomaista hakijaa jäi ilman työpaikkaa.
Olen joskus hakenut vastaavanlaiseen paikkaan ja tullut hyväksi kakkoseksi kymmenien hakijoiden joukossa. Tasaiseen tahtiin olen myöhemminkin laittanut hakemuksia samalle suurelle työnantajalle - vasta yli kahden vuoden yrittämisen jälkeen pääsen uudelleen edes haastatteluun.
Kyllä ihmisillä on kummallisia käsityksiä meidän työttömien omista mahdollisuuksista vaikuttaa asioihin: Juttelin eilen erään sukulaisen kanssa tästä asiasta (mm. työmatkajärjestelyistä ja -kustannuksista) omasta mielestäni aivan positiiviseen sävyyn, mutta hänen reaktionsa oli, että minun tulee vain ottaa TARJOTTU työ vastaan eikä miettiä työmatkoja!
En ymmärrä, että minkälaista nunnan elämää pitäisi lisäksi viettää työttömänä ollessaan tai pätkätyöläisenä vapaa-aikanaan, jotta työttömyyttä ei pidettäisi jollain tavalla itse aiheutettuna. Harvinaista kyllä tämä sukulaisNAINEN kertoi minun olevan älykäs, kaunis ja upea ihminen, mutta sanoi suosittelevansa, että olisin muutaman päivän ryyppäämättä, jotta näyttäisin freesiltä haastattelussa. Minä kun ajattelin, että työtönkin voisi näin pikkujouluaikaan käydä tanssimassa ...
Kuvitteleeko sukulaisesi jotta pitäisi lähteä käymään esim. Helsingistä käsin Rovaniemellä töissä tai päinvastoin? Sanot sukulaisellesi jotta kokeilee itse ensin ja puhuu vasta sitten. Se on hyvä paukuttaa päätä kun on itse töissä/eläkkeellä ja elämä hymyilee! Suku on pahin sille ei voi mitään.
Työssä kävijä voi pötköttää kodassa porontaljalla kunnes saa vakituisen asunnon. Kaikki on kuin mukavalla 1600-luvulla!
Sukulainen vaatii ehkäpä minulta juuri sitä samaa, mitä itsekin - kunnioitettavasti kyllä - tekee eli käymään Helsingissä töissä tästä matkan päästä. Työmatkat eivät pääkaupunkiseudullakaan ole kuitenkaan aivan yksinkertaisia (työpäivälle tulee mahdollisesti muutama tunti pituutta lisää) eivätkä missään tapauksessa ilmaisia. Toki sitä miettisi, jos kotikaupungistakin olisi töitä saatavissa, kuten minulla kaiken järjen mukaan pitäisi olla.
Tämä ei ole ainoa sukulainen, joka ihmettelee minun työttömyyttäni ja pitää minua kenties työhaluttomana tai liian valikoivana. Monet on ilmeisesti tosiaankin kutsuttu töihin tai saaneet vakkaripaikan kertahakemisella. Ainoa, joka ei yhtään moralisoi, on poika, joka ei hakemisista huolimatta ole onnistunut saamaan koulutustaan vastaavaa työtä. Hän ei esim. todellakaan sano, että minun pitäisi mennä mihin tahansa työhön, vaikka itse tekeekin toisin.
Itse olin aikoinaan myös töissä tuolla pienellä alkupalkalla. Ei siinä mitään asia sopi minulle vallan mainiosti eihän homma ollut itsellä edes oikein hanskassa. Mutta sitten meni koeaika ja meni vähän enemmänkin. Osasin jo hommani ja kehityin paremmaksi jne.
Mutta palkka nousi vasta noin 1 vuoden sisään minimistä minimi korotuksen verran. Ja sitäkin nousua jouduin kyseleen noin 3kk. Aina vaan todettiin, että juu asia on käsittelyssä. Lopulta oma pomo kait lipsautti vahingossa tiedon, että ne sun paperit oli seisonut hänen esimiehen laatikossa koko ajan jo noin 6kk. Oma pomo oli siis omien sanojen mukaan hoitanut palkankorotuksen ajallaan.
No ei se palkankortus episodit sihen loppuneet. Sillä lukuunottamatta yleisiä palkankorotuksia, niin palkankorotukset tai niistä keskustelu ei sujunut oikein millään muotoa. Työtehtäviä tuli kyllä uusia koko ajan ja piti jo osata yhtä ja toista.
Näistä alkupalkan ja korotus jutuista on tullut keskusteltuakin useamman ihmisen kanssa. Ja yhtenä tärkeimpänä asiana on noussut esille se, että palkkaa pitää pyytää heti kunnolla tai ainakin sopia paperille koska se nostetaan ja kuinka paljon. Muussa tapauksessa voi olla jälkikäteen saada itselleen parempaa palkkaa tulevaisuudessa. Jollei palkan nousua jo paaluta silloin, kun palkka toiveesta tulee kyse.
Näin siis minua on neuvoneet jo pitkään työelämässä olleet.
Tietty on firmoja joiden kanssa palkankorotuksista ei tule ongelmia vaan ne hoidetaan niin kuin on sovittu olettaen, että työntekijäkin on tehnyt asiat niin kuin on sovittu. Mutta nekin firmat taitaa olla jo sukupuuttoon kuoleva laji.
Eihän tuota juttua usko erkkikään. Pääkaupunkiseudullakin saattaa yhteen hanttihommapaikkaan olla 100 hakijaa, joista useilla on alakohtaista työkokemusta.
Luultavasti tarjoatte jotakin 15 tuntia/viikko hommaa 7 euron tuntipalkalla. Tolla rahalla ei edes Utsjoella saati sitten Helsingissä.
mikä kumma se sitten kuitenkin on että ei työnteko maistu"
no jos se työpaikka on esim ihan per....tä
tai jos esim muut työntekijät on vastenmielisiä ilmapiiriä pilaavia vouhottajia yms
hehehe
haralaista ja epätoivoisesti valehtelee. Valitettavasi me puolison elätit emme käy haralaisiksi. Kyse lienee siitä.
Etsä ymärrä että ne hakee ns. hyviä tyyppejä. Itse olen hoitanut kaikki aikaisemmat määräaikaiset työni kunnialla. En siltikään kelvannut täyttämään edes marketin hyllyjä yms. En ilmeiseti ollut haettu ns. hyvä tyyppi. Työnantajilla on ylimitoitetut vaatimukset työntekijöiden suhteen siinä on suurin syy jos työvoimaa ei löydy. Suomeen pitäisi tulla todella työvoima pula niin kysyntä kohtais tarjonnan.
Alkuperäisen pitäisi kyllä miettiä, että miksi toisiin firmoihin on pysyviä tekijöitä todella hyvin saatavissa. Täällä vetää jopa CallCenter, joten miettikääpä nyt tarkkaan, miksi työtä haluavat menevät muualle? Vuoden alussa täyttyy taas muutama tuhat työpaikkaa, joista osa valmistuvila opiskelijoilla, osa työttömillä. Miksi he menevät mieluummin muualle kuin teille?
joten mikä tahansa työ kiinnostaa. Niin kauan, kun on meitä, te provoilijat saatte haistaa paskan.
miksi tässä pienessä kylässä ei jää yksikään tukipaikka täyttymättä eikä niistä muuten juurikaan keskeytellä, ainoa syy on koulutus tai vakipaikka.
..ilmoittanut kaikki tapaukset työkkäriin ja nämä tyypit ovat saaneet karenssin. Pienessä kylässä työkkäri tietää muutenkin, missä on paljon työpaikkoja auki, joten varmasti kyselyä menee vaikket ilmoittaisikaan, ei tuollaisia rekrytoijia joka päivä ole. Tietty olette ilmoittaneet myös lehdissä ja oikotiellä. Tietty haette muitakin kuin työttömiä, vai onko niin, että vain tukikelpoinen kelpaa?
Miksi muuten kirjoituksestasi päätellen kukaan TYÖPAIKAN omaava hyvä työntekijä ei halua teille? Kyllä hyvään paikkaan entinen työpaikka halutaan vaihtaa. Mainitset monennäköistä hakijaa, mutta et mainitse, että hakijoissa olisi alan tekijöitä, joten se kielii paljon firmasta, se on todennäköisesti alan ammattilaisten silmissä paskassa maineessa.
alan ammattilaisia ei ole olemassakaan. ne pitää kouluttaa itse. jännää että on suomessa ja koulutuksissa yhä olemassa porsaan reikä tällaisessa asiassa. kysessä on huimasti kasvava pikkufirma, jolla kaikenlisäksi on varsin moitteeton maine. me myös koulutamme, koska alan koulutusta ei ole.
meille saa hakea sekä työtön että työtä tekevä. tietenkin ensisijaisesti halutaan työllistää ne joilla sitä työtä ei ole. koska näihin hommiin pystyy kouluja käymätönkin jos oma motivaatio riittää edes vähän keskittyä ja oppia joitain asioita ja kuunnella opastusta.
ja ihan vakipaikkoja on luvassa, ei mitään osa-aikajopeja tai määräaikaisia.
moni tuntuu haluavan töihin vaan kun otetaan kirjoille niin ei mene aikaakaan kun ei työ maistukaan. eikä vika varmasti ole työyhteisössäkään. ne jotka ovat jääneet eivät tosiaankaan valita.
paikat on auki kaikkialla mediassa mitä voi olla.
mikä ala on kyseessä, se on todiste provoilusta. Jos et halua kertoa, niin mitä varten yleensä kirjoitit? Minuun ei vaikuta mitenkään, tiedän olevani hyvä ja ahkera työtä haluava, se, että sinä kirjoittelet täällä ympäripyöreitä ei sitä muuta.
Kerrohan firman nimi niin tulen töihin maanantaina ja vielä missä päin maailmaa tämä työ tapahtuu?
Pikkukylässä on halvat asunnot, joten kannattaa tulla. Varmastihan nämä ovat rekrytoineet ympäri Suomen, koska kyse on noin laajasta rekrytoinnista. OIKEASSA työpaikassa tehtäisiin niin. VAi onkohan apeellä ikää 18 ja vähän vielä hukassa nämä miten työntekijöitä haetaan?
Minä en vaadi mitään! On vielä lauha talvikin nukkua teltassa.
On kumma ettei sellaista oteta töihin joka ei mitään koskaan vaadi!
Sä et kuulu siihen ryhmään!
Ensinnäkin, sinun täytyy luopua ajatuksesta, että haluaisit pelkkiä oman kunnan työttömiä. Noin paljon kun rekrytoit, niin menet tietenkin TE-keskuskeen lypsämään niiltä rahaa, kouluttavat varmasti sinulle tekijät työvoimakoulutuksena ja siinä näet kuka soveltuu. Vaikka tämä nyt vähän kyseenalaista onkin, mutta vähän kyseenalaistan minä yrittäjyysosaamistasikin. Sen lisäksi ilmoitat Hesarissa ja muutamissa isommissa lehdissä sekä esim. näissä pohjoisen lehdissä kuntaasi mainostaen sekä asunoten saatavuutta, pienissä työttömyysalue kunnissa on tyhjiä vuokra-asuntoja ja asunnot halpoja muutenkin, mutta tämänhän tiedätkin, niitä kannattaa mainostaa. Jos oikeasti työntekijöitä haluat, olet valmis kyllä vähän rahaakin siihen satsamaan, muuten suosittelen lopettamaan yrityksen, sillä se joka ei rekrytointiin satsaa jos ei ilmaiseksi saa, ei osaa kannattavuusajattelua muutenkaan.
Ei pelkkä tukikelpoisten hakeminen ja mollin sivulla ilmoittelu aina riitä. On se kumma, että yritys osataan perustaa, mutta työntekijöiden palkkaustavoista ei ole alkeellistakaan perustietoa. Aika hataralla pohjalla olet kyllä työnantjatason yrittäjäksi lähtenyt.
Yksi vaihtoehto on antaa rekrytointi alan ammattilaisten tekemäksi, kunhan et mihinkään huuhaayritykseen sotkeudu, niin he löytävät sinulle varmasti kolmessa kuukaudessa tekijät, koska he tietävät kanavat. Jos oletkin joku pajaduunarinousukas, niin siinä tapauksessa ehkä osaamattomuutesi tässä työntekijöiden palkkauksessa ymmärtää.
terveisin ei-työnantaja-yrittäjä, joka silti osaa rekrytointimenetelmät. Ikinä en laskisi sen varaan, että pelkästään työttömistä pitää työntekijät saada.
on kyseessä kun ei työntekijöitä löydy. Ja mitä ilmeisimmin tuo "tes" on teoreettinen palkka, jos "viitsii" tehdä tulosta?
tuosta kuvauksesta, että kyseessä on näitä lehtimyyntifirmoja, joita nousee pilvin pimein. Täälläkin on yksi, joka nostaa työkkäriltä koulutusrahat, haloo, puhelimella soitteluun! Sitten vielä koulutuksen päälle tukityöllistää, lehtimyyntiin!
siis nämähän ovat niitä todella harvoja, joihin ei koulutusta tarvitse etukäteen, lähes kaikille aloille on jonkinlainen peruskoulutus nykyään. Enkä tiedä yhtään sellaista myyntifirmaa, jossa maksettaisiin provision pohjalle paljon mitään. Tämä lehtimyynti on myös sitä, mihin ei hakeudu kukaan jolla on joku muu työ, sillä kaikista töistä vihatuin on se. Ja tulkaa vaan lehtimyyjät kehumaan, meille on jo kolme lehteä laskuineen lähetetty tilaamatta. Sääliksi käy vanhukset. Huijareiden ala ja kova työ tarkoittaa mieletöntä tyrkyttämistä.
älkää arvailko ja maalailko tyhjää.
rekryä hoidetaan isolla rahalla ja laajalti eikä kyse niinkään ole siitä etteikö ole hakijoita vaan siitä että hakijoita ei kuitenkaan kiinnosta työnteko ja ihan rehellinen rahan ansainta.
En muuten ole firman yrittäjä, vaan yksi rekrytoijista.
Halukkaat selailkoot mollia ja mediaa lehtiä ym. ahkerasti. Siellä ne on meidänkin paikat auki usein ja lisää aina vain. Eikä ole mitään huuhaata. Totista totta ja kaukana huijarifirmoista. Mutta hakekaa vain jos oikeasti työ maistuu.
Ne jotka tulee minulle tänne itkemään että vika minussa tai firmassa niin voitte mennä muualle purkamaan ryppyjä otsassa. Kyllä me tekijöitä saadaan ajan kanssa varmasti, tuntuu vaan ottavan ikuisuuden kun ei saada pysyviä tekijöitä. Töitä olisi hurjasti vaan ei tekijöitä. Ammatin saa kaupan päälle niin mikä on että ei maistu. Eikä meidän tes niin huono ole että teltassa joutuu asumaan tahi edes kituuttamaan.
Eikun vaan mediaan katselemaan. Hesassa ei olla.
Mieleeni tulee kaksi alaa. Lehtimyynti ja kokoonpano työt. Jälkimmäiseen on itselläni sen verran suhteita, että tiedän, että sille alalle on hakijoita pilvin pimein, itselläni oli silloin töitä kun kaverilla oli viimeksi näitä paikkoja auki, kaksi paikkaa, kolmisensataa hakijaa. Muita aloja, joihin palkattaisiin 20 ilman koulutusta, ei oikein tule mieleen. Kokoopanotöihinkin otetaan mielellään niitä, joilla on jotain asennuskoulutusta, koska heitä on saatavana. Hyvässä firmassa saa pysyviä tekijöitä. Tiedät kai, että tuhannet työttömät saavat ajan kuluessa vakipaikkoja ja jäävät niihin. Firma, joka ei saa pysyviä tekijöitä, kyllä se vika on firmassa, mutta peiliin katsomisen taito puuttuu. Eivät kaikki saa tukia tai toiset saavat sitä sen verran vähän, esim. perheessä jossa toinen käy töissä ei toinen saa tukea tai korvauksen lisäksi ei muuta tukea saa, joten tukien suuruus syynä on tietämättömän paskapuhetta. Miksei teillä viihdy joku työmarkkinatuen saaja, joka ei muuta saa, oletko ihan varma että firmassa ole vikaa, jos karenssikin on parempi vaihtoehto?
Eikä kukaan täyspäinen rekrytoija tule jonnekin suomi24 palstalle valittamaan, jossa kohderyhmä on ehkä muutama sata ympäri suomen, joist osa työttömäksi tekeytyvä ei ole työtöntä nähnytkään. Ehkä saavuta jutullasi 50 työtöntä tai työttmyysuhan alaista, joista yksikään ei asu alueellasi, joten lähinnä vain pahoitat työtä haluavien mieliä. Noin tyhmässä tyypissä on jotain vikaa, kun ei osaa kovin pitkälle ajatella.
Jos juttu ei olisi provo tai muuten mätä, sinä antaisit vähän tarkempia tietoja firmasta ja työstä, kuten esim. millä alueella suunnilleen yritys sijaitsee ja mitä alaa työpaikat edustavat.
Mutta kuten sanottu, aivan ilmeinen provo.
Se, että selität tällaisella palstalla asiaa antamatta mitään tietoja, on rodiste siitä että firmanne on täysin mätä.
en edelleenkään tullut tänne rekrytoimaan. tämän on lukenut joku tuhannen hlöä, muka. kukaan vain ei ole vastannut kysymykseen että mikä ihmisissä on kun ei työ maistu. en tullut mainostamaan vaan ihmettelemään. sillä se on havaittu tosi asia eikä hetken huumaa.
miksi työ ei toisille maistu, kun en ole koskaan tavannut sellaista työtöntä, liikun täyspäisissä piireissä. Minulle maistuu kyllä. Se miksi en saa töitä, on juuri nuo sairaat asenteeetn, toisaalta myös kun olen tukitöissä ollut, niin vakkareiden kateus osaamistani kohtaan, on ollut aikaa oppia asioita itsestään.
Syynä on ihmisten laiskuus ja vastuunotto työstä.
Esim. Firmassa inventoitiin ja jokainen tiesi etukäteen että siinä menee määrättyyn kellonlyöntiin asti.
Alettiin työt käytiin syömäs ja taas jatkettiin mutta sitten yksi alkoi purnata että olis muutaki tekemistä jne. sanoi etei makseta mitään ja ollaan orjatyövoimaa jne jne. Vittuunnuin ja sanoin että lähtekää jollei maista ,lähtivät jokainen tein vielä puolituntia mutta koska homma oli mahdoton yhden ihmisen ehtiä sinä iltana soitin omistajalle ja sain luvan lähteä.
Sunnuntaina jouduin tekemään viisi ja puoli tuntia ja homma ohi.''Jos oltaisiin tehty illalla yhdessä vielä puolitoista tuntia niin olisin saanut minäkin viettää sunnuntaita ja valmistaa joulua.
Ihmiset ovat laiskoja typeriä ja pilalle passattuja yliherkkiä hienohelmoja joiden jokaisen pitäisi saada olla määräämäs toisia muttei sitten osata/viitsitä tehdä mitään kunnolla.
Pois kaikki tuet niin oppisivat tekemään työtä elääkseen.
Mitäs otat pois meiltä, jotka emme tukia saa? Puolison elättämästä? Olen ollut ilmaisharjoittelijana ja perkele soikoon, että olen kyllästynyt laiskoihin ihmisiin, jotka luulevat olevansa jotain koska ovat vakkareita. Aloitan kohta uuden aiheen, lue se.
Tukityöllistetyt tekivät työt. Kun tuli ukaasi, että tukityöllistämistä on ko. paikassa vähennettävä, lipsahti yhdeltä vakkarilta, että kuka nämä työt täällä sitten tekee.
Hyvin sanottu.Ihan näin se on.
Paljosta veto, että tuonkin kirjoitit työpaikaltasi ja tulit keskustelupalstoille heti ekana aamusta?
siellä sun täällä, mutta et voi kuitenkaan niitä tässä sanoa, niin aloituksesi on OUTO. Kerro nyt edes lääni, niin on helppo hetkessä tarkistaa puhutko totta.
lähinnä löytyy yhteyskeskustyöntekijöitä, mikä on hienompi nimi lehtimyynnille, kun siinä on mukana vakuutusmyyntiä yms. myös. Se nyt on vaan niin, että moni menee mieluummin tukityöhön. En usko, että minkään muun firman edustaja olisi niin tyhmä että tulisi tällaiselle suht. pienen piirin aika sattumalta löydettävissä olevalle palstalle valittamaan.
yksi firma. yksi paikkakunta johon rekrytään. en kerro tässä. etsivä löytää. tarkoitukseni ei ole hakea täältä työvoimaa vaan tuoda vain esille, että missä ne on ne työtä tekevät, joille se työ maistuu. edelleen korostan että hakijoita on. niitä joille työ oikeasti maistuu ei ole niinkään.
ihmisiä, jotka ovat onnessaan saadessaan työtä ja suurin osa työttömistä haluaa töitä sekä jää työpaikkaan sen saadessaan, että vaikka väittäisit mitä, niin firmassanne on vika. Tuhannet työttömät kuitenkin pääsevät töihin ja työ maistuu sen jälkeen usein loppuelämän, jos ei vain vähennetä. Minullekin työ maistuu heti kun sitä löytyy, sinä et voi väittää toisin. Vänkäät vastaan asiassa, jonka minä olen nähnyt olevan päinvastoin. Suurin osa ihmisistä haluaa töitä eikä tuilla todellakaan elä, sillä työttömistä suurin osa on niitä, jotka eivät saa muita tukia ja tuet loppuvat työttömyyden pitkittyessä. Ympäripyöreys on tyypillistä huijarin toimintaa.
vajaakuntoisia, saat paremmat tuetkin. Miten olisi kuuromykkä?
jopa ilmoituksissa että kerrotaan vain tuolla tavalla ympäripyöreästi. Ai niin, ei ole lehtimyyntiä, kun on vakuutusmyyntiä sun muuta myyntiä. Itselleni kotirauhanhäirintäala on ainoa ala, mikä ei kelpaa, koska itse koen myyjät sellaisena, en halua häiritä muiden kotirauhaa. Kovaa työtä olkoot, minä tilaan lehteni periaatteesta muulla tavoin jos tilaan, varsinkin kun myyntifirmat ovat jo kolmesti merkinneet tilaajaksi vaikkei ole tilattu. Ehkä rehellinen ehkä ei, mutta huijarifirmat ovat pilanneet tämän muutenkin vittumaisen alan maineen. Jos olisi kyse jostain muusta, kertoisit alan, niin se on noissa lehti-ilmoituksissakin. Ehkä joku juttusi lukevasta noin 20 työttömästä jopa voisi kiinnostua.
työnantajassa. Tätä juttua on klikattu vajaa 1000 kertaa, joista varmaan samat ainakin kymmenen kertaa, olethan itsekin ja samoin minä. Se tekee alle 100 lukijaa, joista tuskin puoletkaan on työttömiä. Kovasti näet vaivaa saavuttaaksesi korkeintaan muutaman kymmenen työtöntä ympäri Suomen valittaaksesi työntekijöiden puutteesta.
Itsellä on ikää, tietoa ja työkokemusta sen verran, että tuo kuvaus sopii yhteyskeskustyöhön, en kertakaikkiaan saa mitään muuta mieleen ja vilkaisu mollin sivuille viittaa samaan, sieltä ei ole niin vaikea rajata hakuehtoja kuin tyhmimmät luulevat. Itse olen kysynyt yhteyskeskuskeenkin, sillä vaikka myisi vain pari lehteä kuussa niin on se tyhjää parempi, koska tässä on paikka ihan kävelymatkan päässä eikä minulla ole tuloja. Mutta luulen, että ovat tarkistaneet tuon, että itselläni on suoramarkkinointikielto, koska suhtautuminen muuttui jossain vaiheessa nihkeäksi. Täällä myös yksi työntapainen firma ei "yllättäen" enää tarvitsekaan työntekijöitä, kun valtio alkoi vähentää tukia, vaikka lupasi työllistää ummet ja lammet. Sinne on kyllä ollut tulijoita, mutta alan toimijoiden on nyt hyväksyttävä se, että se on ala, johon epätoivoisesti tullaan kun muuta ei ole ja lähdetään pois heti kun löytyy parempaa. Se on sen alan luonne, tosin tiedän työnantajia, jotka eivät pidä siitäkään, että ainoa kokemus on puhelinmyynnistä. Nimittäin entisenä yrittäjänä tiedän, että yrityksille sitä vasta soitellaankin ja meille soitellessa ollaan paljon aggressiivisempia, koska ei koske samat lait kuin tavan kuluttajaa.
Kun täällä yksi firma kouluttti työntekijöitä, niin hakijoita oli satoja. Työkkärin rahoilla vielä koulutti ja sitten tukityöllisti koulutuksen päälle.
Siitäkin firmasta on porukkaa lähtenyt, mutta toisiin töihin kaikki.
kun luet viestejä aika valikoiden:
-töihin
taas kerran provojustuksille sun muille faktaa
-työttömyys ei vielä oikeuta lisätukiin automaattisesti, vaan siinä katsotaan montaa muutakin asiaa
-ansiosidonnainen on määräaikainen
-palkasta kertyy eläkettä
-1000 euron palkasta jää enemmän käteen kuin 1000 euron korvauksesta niillä KYMMENILLÄTUHANSILLA, joka eivät ole muihin tukiin oiketettuja, koska vero% on pienempi ja palkasta tulee vielä lomakorvaukset
Kaikkein tärkein on kuitenkin se, että kun on työtä, tuntee itsensä sosiaalisesti hyväksytysti. Mitä te haukkujat saatte noilla provoillanne, eiköä teillä ole muita itseänne huonompia vai mikä on? Menkää hoitoon ja antakaa työpaikkanne jollekin sitä oikeasti haluaville, terve ihminen ei lyö lyötyä. Paha olo on muutenkin, te jotka tulette tarkoituksella pahoittamaan lisää, taipumus kiusaamiseen on mielisairaus, tai sitten ette kykene parempaan. PAska työntekijä pelkää työttömän vievän työpaikkansa?
Sinun täytyy kyllä nyt kysyä, että miksi työtön ei viihdy MEILLÄ? Itse olen ollut yhdistyksessä, joka työllistää ip-kerhon ohjaajia, kaikki pitkäaikaistyöttömiä, koska yhdistelmätuella pelattiin. Palkka ei ollut häävi. Neljän vuoden aikana palkattiin parisenkymmentä henkilöä. Näistä yhden kanssa tuli ongelmia alkon vuoksi, mutta otettiin takaisin poissaolon jälkeen, koska selvinpäin oli yksi parhaista. Toisella oli selviä mielenterveysjuttuja tai epäilen, että oli hoitamaton vajaakuntoinen, mutta ei tarkemmin toisen asioista. Muuten saatiin työntekijöitä aina ja hyviä saatinkiin. Näistä lähti muutama pois työsuhteen aikana, kaikki sen takia, että saivat toisen työpaikan ja yksi nuori pääsi koulutukseen. Joten miksi te ette saa tekijöitä, sitä en tiedä.
Kyllä minulle tulee työttömiä työllistäneenä mieleen, että vika on teissä. Sinulla on selvä asenne, ettei työtön halua töihin, kaikkia työttömiä kohtaan. Tuostahan se vika löytyy, teillä on jo valmiiksi asenne tuota luokkaa, ei se ole mikään ihme, ettei porukka viihdy. Tyypillistä huonolle työnantajalle, että omia vikoja ei nähdä.
Yhdistyksemme oli hyvän työnantajan maineessa ja sijainti oli lähellä keskustaa, siksi työkkäri saattoi vähän suosiakin meitä ja antoi esim. parhaat "autottomat" meille, eli saimme ehkä ne parhaat lastenhoitotöistä kiinnostuneet, mutta työttömiä kuitenkin ja todella motivoituneita, onnellisia siitä, että saivat töitä. Oli kerrankin ihana soittaa tälle tytölle, joka sittemmin lähti hoitoalan kouluun, kun hän kiljui riemusta saatuaan töitä. Tulee vieläkin vesi silmään siitä riemusta, kuinka joku voi olla pienestä kiitollinen.
Kun tuloja ei ole, niin kyllä minä varmaan teille tulisin. Mutta aika takuuvarmasti lähtisin pois heti kun muuta löytyy ja myös etsisin aktiivisesti. Vika on sinussa, kun lyöt leiman kaikkien otsaan. En lähtisi työttömäksi, vaan käyttäisin häikäilemättä hyväksi sitä, että olen saanut edes jotain työtä, sillä työssäolevana on työnsaanti paljon helpompaa, olethan sinäkin jo täällä sen todistanut monessa kohtaa. Asennevammasi on ainakin yksi syy, miksi nimenomaan TEILLÄ ei porukka viihdy. Vai väitätkö, ettei esim. kuntasi tukityöpaikatkaan täyty? Enpä usko.