Mulla on tälläinen ongelma. Olen töissä yrityksessä jossa on myynti ja varasto samoissa tiloissa. Olen koulutukseltani kyseisen alan myyjä. Minulle on luvattu 4 vuotta sitten myyjän paikka sen vapautuessa. No... myyjän paikkoja on vapautunut... ja täytetty. Toimitusjohtaja kertonut muille työntekijöille, että saan myyjän paikan, vaan ei ole vielä tärpännyt. Toimitusjohtajalla ei ole koskaan aikaa vastata mihinkään kysymykseen.
Viime keväänä kärsin masennuksesta ja sain siihen terveyskeskuksesta lääkityksen ja sairauslomaa. Toimitusjohtaja soitti kännykkääni ja KIELSI käymästä terveyskeskuksen lääkärillä; ei siis kelpaa sairauslomatodistuksena (muilla kelpaa kyllä). Nyt kun kävin työterveyslääkärillä selvisi, että minun olisi pitänyt maksaa työterveyslääkärillä käyntini ITSE, vaikka minut on pakotettu sitä käyttää vasten tahtoani. Tuo työterveyslääkäri on yli 30km päässä kotoani, joten joudun maksamaan linja-automatkoistakin lähes 12€ edestakaiseen matkaan.
Esimiehelleni on turhaa puhua asiasta, kun hän on hännystelijä. Luottamusmiestä ei yrityksessä ole. Työsuojelupäällikkö ei välitä, vaikka hänelle kertoisi. Vaihtaisin mieluusti työtä, vaan ikää on jo niin paljo, että se on jo moniin paikkoihin esteenä.
Mitä teen?
Viime keväänä kärsin masennuksesta ja sain siihen terveyskeskuksesta lääkityksen ja sairauslomaa. Toimitusjohtaja soitti kännykkääni ja KIELSI käymästä terveyskeskuksen lääkärillä; ei siis kelpaa sairauslomatodistuksena (muilla kelpaa kyllä). Nyt kun kävin työterveyslääkärillä selvisi, että minun olisi pitänyt maksaa työterveyslääkärillä käyntini ITSE, vaikka minut on pakotettu sitä käyttää vasten tahtoani. Tuo työterveyslääkäri on yli 30km päässä kotoani, joten joudun maksamaan linja-automatkoistakin lähes 12€ edestakaiseen matkaan.
Esimiehelleni on turhaa puhua asiasta, kun hän on hännystelijä. Luottamusmiestä ei yrityksessä ole. Työsuojelupäällikkö ei välitä, vaikka hänelle kertoisi. Vaihtaisin mieluusti työtä, vaan ikää on jo niin paljo, että se on jo moniin paikkoihin esteenä.
Mitä teen?
Vastaukset 3
Vanhimmat
Lopuksi olet sairaslomalla ja uupunut, hae uusi työpaikka, älä anna periksi. Taitaa tällä johtajalla olla ihan oma viidakon laki takana.
Höpö, höpö, johtaja.
Kyllä kusipää pomoillekin laki löytyy,työpaikkakiusaaminen
on nykään rikos ,voit tehdä myös rikosilmoituksen.
tsemppiä t. eläkeläis luottamushenkilö
Käänny liiton puoleen,jos olet siellä tai johonkin lakitoimistoon= oikeusaputoimisto. Tyrmistyyneenä luin tekstisi.