Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    "Vanha" työntekijä

    Mitä pitää sisällään. Jos työsoppari tehdään uusiksi niin miten palkka ja muut etuudet? Säilyykö vähintään samana? Tieotoja kiitos!!!
    2971
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 2

    Vanhimmat

    Teen jatkuvasti määräaikaista työtä eli tarjousten läpimeno vaikuttaa siihen, minkä pituinen työni tulee olemaan. Keskimäärin teen töitä vuodessa n. 8 kuukautta ja se jakaantuu 2 - 3 määräaikaiseen työsopimukseen. Jatkan aina tietenkin entisenä työntekijänä eli lomapäivät lisääntyy, palkka nousee yms. Enhän muuten tekisikään tälläista jos aina "aloitettaisiin alusta" eli uutena työntekijänä

    Äänestä

    Hei!
    Uudessa työsopimuksessa tulee olla maininta, että tulet vanhana työntekijänä. Silloin edut säilyvät.

    Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    Nimimerkki kirjoitti:

    Mitä pitää sisällään. Jos työsoppari tehdään uusiksi niin miten palkka ja muut etuudet? Säilyykö vähintään samana? Tieotoja kiitos!!!

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu