Maailmassa on satoja miljoonia työttömiä ja väestö lisääntyy joka vuosi sadalla miljoonalla.
Samalla luonnonvarat hupenevat ja kallistuvat jatkuvasti. Nyt olisikin korkea aika siirtyä 5,5-6 tunnin standardipituiseen työpäivään nykyisen 7,5-8 tunnin sijasta. Tästä olis seuraavia hyötyjä:
-elämänlaadun parantuminen
-työperäisten sairauksien väheneminen
-työttömyyden väheneminen
-inflaation heikentyminen palkkasumman vähenemisen myötä
-luonnon säästyminen (kuluttaminen nuodattaisi kestävämmmän kehityksen linjaa, kun turhuuksiin olisi entistä vähemmän varaa)
-mahdollisuus keventää verotusta (pienentynyttä palkkaa voisi kompensoida veronkevennyksillä, jotka työttömyyden ja sairauksien väheneminen mahdollistaisi)
Myös perustulomallin tavoitteet ovat samat: työn taakan keventäminen ja elämänlaadun yleinen kohentuminen.
Samalla luonnonvarat hupenevat ja kallistuvat jatkuvasti. Nyt olisikin korkea aika siirtyä 5,5-6 tunnin standardipituiseen työpäivään nykyisen 7,5-8 tunnin sijasta. Tästä olis seuraavia hyötyjä:
-elämänlaadun parantuminen
-työperäisten sairauksien väheneminen
-työttömyyden väheneminen
-inflaation heikentyminen palkkasumman vähenemisen myötä
-luonnon säästyminen (kuluttaminen nuodattaisi kestävämmmän kehityksen linjaa, kun turhuuksiin olisi entistä vähemmän varaa)
-mahdollisuus keventää verotusta (pienentynyttä palkkaa voisi kompensoida veronkevennyksillä, jotka työttömyyden ja sairauksien väheneminen mahdollistaisi)
Myös perustulomallin tavoitteet ovat samat: työn taakan keventäminen ja elämänlaadun yleinen kohentuminen.
Vastaukset 4
Vanhimmat
Kerrankin joku joka puhuu asiaa. Olen itsekin täysin lyhyempien työpäivien puolella vaikka se palkassa sitten näkyisikin... mutta mahdollisuus harrastaakin jotain vapaa-aikana olisi niin tervetullutta. Kun kuvitteleekin noita 7:stä 16 työpäiviä oikein puistattaa... siihen vielä päälle puolentunnin työmatkat suuntaansa päälle ja työn jälkeen kaupassa käynnit etc tekee joskus jopa sen, että on vasta 18 kotona. Missä välissä sitä ehtii esim. jotain liikuntaakin harrastamaan? Nämä yritysten johtajathan ne käyvät salilla kesken työpäivänkin mutta entä normaalit duunarit voidaanko me muka lähteä tosta vaan kesken työpäivän lenkille tai salille? no way.
ei saa rasittaa...
Tosiasiassa moni tekee tuon kuusi tuntia. Nykyään on otettu tavaksi mm. pitää vartin kahvitauko aamuisin, vaikka työaika olisi vain 7 tuntia ja vartti, kuten valtiolla. Sen lisäksi valittamiseen menee aina tunti pari päivässä, yleensä se valittaminen on mitä kaikkea ei taas ehdi tehdä. Jotkut hyvä jos tekevät tuota kuuttakaan tuntia, neljä tai viisi usein ja lopun aikaa kehuvat itseään tai valittavat.
Suuntauksena on se, että vapaa-aikaa on vain niillä, joihin siihen on varaa. Sana "työ" on jo menettänyt merkityksensä muuten kuin tuon tavoitellun "vapaa-ajan" vastakohtana. "Työ" on mitä tahansa toimintaa, johon ihminen pakotetaan vastentahtoisesti ja "palkka" on sitä varten että henkilö saadaan töihin huomennakin.