Kun firma maksaa liikaa...

Taisi käydä niin että työnantaja maksoi liikaa palkkaa. Onko sillä oikeus periä sitä takaisin vai mitä?
3897
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 3

Vanhimmat

Hyvä alamai... työntekijä:

Olemme huomanneet komitean mietinnössämme että olemme maksaneet teille liikaa palkkaa. Liikaa maksettu etuus... öh, palkka menee takaisinperintään, jossa teiltä peritään ylimenevä osuus joko kertasuorituksena, osissa tai ulosottomiehen voimin.
Mikäli suoritusta ei saada ulosottomiehenkään voimin takaisin, seuraa siitä vankeusrangaistus Siperiassa. Menetätte myös autonne, asuntonne, vaimonne, lapsenne ja suosittelemme teille enempien taloudellisten vahinkojen välttämiseksi hyppäämään junan alle.

Ystävällisin (hehheh) terveisin:
KELA
Työnantajaviranomainen
Soviet Finland

Äänestä

Kyllä ne peritään takaisin, yleensä seuraavan kuun/2-viikkoisen/whatever palkasta, tai siitä voi sopia. Mutta ei kannata salata sitä, kyllä se joskus selviää. Meidän firmassa on peritty jopa liikaa maksettuja matkapäivärahoja monen kuukauden jälkeen, kun niitä on joku tilintarkastaja selvittänyt.

Äänestä
  • Miten lasketaan irtisanottuani itseni tulevat korvaukset lomapäivistä?

    Äänestä

Kommentoi aloitusta


:::: kirjoitti:

Taisi käydä niin että työnantaja maksoi liikaa palkkaa. Onko sillä oikeus periä sitä takaisin vai mitä?

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu