Postinjakajille sysätään nykyään hirveät määrät osoittetonta jakelua eli kansankielellä mainoksia. Työmäärä taitaa olla jo tuplaantunut tällä vuosituhannella!
Viikoittain erilaisia mainoksia on jo toistakymmentä jaettavana jokaiseen kotiin. Kuukaudessa pelkkiä mainoksia pitää lajitella ja jakaa yhtä paljon kuin tavallista postia, yli 20 000 kappaletta! Joukkoon mahtuu tuhansia paksuja ilmaisjakelulehtiä (perjantaisin kaksi erilaista), jotka postinjakajan pitää aina ensin taittaa, sitten lajitella ja lopuksi jakaa. Ja tämä kaikki tavallisen postin lisäksi!
Sairaslomatkin ovat lisääntyneet, kun yhden ainoan työpäivän taakkamäärä on kasvatettu pahimmillaan jopa SATOIHIN KILOIHIN per jakaja. Vain Aku Ankassa posteljooni pärjää pienellä olkalaukulla.
Postista tai nykyään Itella Oyj:stä on tullut todella rahanahne. Työnantaja perustelee mainosmäärän runsasta lisäämistä sillä, että tavalliset postilähetykset olisivat vähentyneet. Todellisuudessa asia on päinvastoin: kirjeiden ja pakettien määrä on Tilastokeskuksen mukaan sekin vain kasvanut!
Posti- ja pienkuljetustoiminnan tilasto:
http://www.stat.fi/til/pos/2005/pos_2005_2006-12-01_tie_001.html
Kaikkien lähetysten määrä oli vuodesta 2003 vuoteen 2005 kasvanut 12 prosenttia. Lukuja viime vuoden, puhumattakaan kuluvan vuoden, postimäärästä en uskalla edes odottaa.
Mainosten määrää oli vuodesta 2003 vuoteen 2005 nostettu yli 30 prosenttia. Ja sen jälkeen vasta mainosmäärä on kunnolla räjähtänyt jakajien käsiin. Vielä viime vuoden puolella mainosmäärä oli itse arvioituna vain noin puolet nykyisestä.
Ja koko lystistä postinjakaja saa palkkaa vain reilut 1300 euroa.
En suosittele kenellekään.
Viikoittain erilaisia mainoksia on jo toistakymmentä jaettavana jokaiseen kotiin. Kuukaudessa pelkkiä mainoksia pitää lajitella ja jakaa yhtä paljon kuin tavallista postia, yli 20 000 kappaletta! Joukkoon mahtuu tuhansia paksuja ilmaisjakelulehtiä (perjantaisin kaksi erilaista), jotka postinjakajan pitää aina ensin taittaa, sitten lajitella ja lopuksi jakaa. Ja tämä kaikki tavallisen postin lisäksi!
Sairaslomatkin ovat lisääntyneet, kun yhden ainoan työpäivän taakkamäärä on kasvatettu pahimmillaan jopa SATOIHIN KILOIHIN per jakaja. Vain Aku Ankassa posteljooni pärjää pienellä olkalaukulla.
Postista tai nykyään Itella Oyj:stä on tullut todella rahanahne. Työnantaja perustelee mainosmäärän runsasta lisäämistä sillä, että tavalliset postilähetykset olisivat vähentyneet. Todellisuudessa asia on päinvastoin: kirjeiden ja pakettien määrä on Tilastokeskuksen mukaan sekin vain kasvanut!
Posti- ja pienkuljetustoiminnan tilasto:
http://www.stat.fi/til/pos/2005/pos_2005_2006-12-01_tie_001.html
Kaikkien lähetysten määrä oli vuodesta 2003 vuoteen 2005 kasvanut 12 prosenttia. Lukuja viime vuoden, puhumattakaan kuluvan vuoden, postimäärästä en uskalla edes odottaa.
Mainosten määrää oli vuodesta 2003 vuoteen 2005 nostettu yli 30 prosenttia. Ja sen jälkeen vasta mainosmäärä on kunnolla räjähtänyt jakajien käsiin. Vielä viime vuoden puolella mainosmäärä oli itse arvioituna vain noin puolet nykyisestä.
Ja koko lystistä postinjakaja saa palkkaa vain reilut 1300 euroa.
En suosittele kenellekään.
Vastaukset 7
Vanhimmat
http://www.aamulehti.fi/sunnuntai/teema/asiat_paajutut/3901475.shtml
Ote mielenkiintoisesta tekstistä:
"Östman ei ole työperäisine sairauksineen yksin. Posti-konserni on maamme kolmanneksi suurin työnantaja, joka tarjoaa työtä noin
24 000 suomalaiselle. Vuonna 2004 postista jäi eläkkeelle 609 henkilöä. Heistä työkyvyttömyyseläkkeelle jääneitä oli 252, lähes puolet.
Viime vuonna Postin sairauspoissaolot ylsivät 6,1 prosenttiin säännöllisestä työajasta. Palveluammateissa neljän prosentin sairauspoissaoloa pidetään raja-arvona, jonka ylittymisen jälkeen työkyvyn tukemiseksi on syytä tarttua toimeen. Teollisuudessa vastaava raja on viisi."
ja
"Tilastot puhuvat hurjaa kieltään. Vuosina 2004-2005 asiakaspalveluhenkilökunnan tuki- ja liikuntaelinsairauksista johtuvat poissaolot kaksinkertaistuivat. Mielenterveyssyiden aiheuttamat sairastelut kolminkertaistuivat."
sekä
"Viime vuonna tuotannon - jakelun, postikeskuksissa tehtävän lajittelun ja kuljetuksen - sairauspoissaolot olivat Postissa 6,35 prosenttia, mikä tarkoittaa yhteensä 366 662 sairauspäivää (PAU:n jäsenlehti Reitti 2/06).
Karkea laskutoimitus osoittaa, että postilaiset sairastavat 12 kuukaudessa pitkälti toistatuhatta työvuotta. Se on kolmannesmiljoona päivää, joiden yhteishinnaksi on laskettu yli 29,3 miljoonaa euroa. Saman verran kuluu Tampereen kaupungilta toimeentulotukiin vuodessa.
Tämän vuoden alkupuoliskolla sairauspoissaolot vielä kohosivat 6,49 prosenttiin."
Allekirjoitan edellisen täysin, postinjakajan työ on nykypäivänä todella aliarvostettua, huonosti palkattua ja jakajat ovat täysin ylityöllistettyjä jaksamiseensa nähden.
Olin viime vuonna postilla jakajana töissä vähän aikaa(niin pitkään, kunnes löysin toisen työn) ja voinkin sanoa, että työmäärä on aivan kohtuuton.
Tein pahimmillaan noin 13h työpäiviä liian suuren mainosmäärän takia. Sitten sain vielä asiakkaiden vittuilut päälle, kun posti tulee joskus viideltä illalla.
Jo pitempään töissä olleiden henkilöiden puheista ymmärsin, että työmäärä(lue: mainosmäärä) ei ole aina ollut näin suuri vaan se on lisääntynyt vasta parina viime vuotena todella paljon.
Suosittelen kaikille postilaisille ylitöistä kieltäytymistä niin pitkäksi ajaksi, kunnes löydätte uuden työpaikan. Jakakoon minun puolesta kapitalisti siat itse etuovensa ja muut paskapaperinsa. PERKELE!!!
Niin ja tosiaan. Tämä kaikki vain 1300€/kk.
Olin viime vuosituhannen lopussa postilla töissä ja täytyy sanoa että kusisempaa duunia saa etsiä.
Onneksi tuli kerättyä rohkeutta ja muutaman keskustelun jälkeen minut irtisanottiin. (Ei karenssia).
Helvetin hyvä juttu sillä nykyään olen mukavasti 8h päivätyössä josta vielä maksetaankin kohtuullisesti jos postin palkkoihin vertaa.
Jeps...tälläistä...paska duunipaska palkka, ja kehittymismahdollisuudet 0
Eikös teillä ole koneet ja vehkeet siellä sitä lajittelua varten? On aika hurjaa, jos niitä v*tun mainoksia joutuu vielä taittelemaankin päivätyökseen. Meinaan nuorempana jaoin noita roskia ihmisille Jakelujunioreissa ja en inhonnut mitään niin paljon kun sitä hemmetin taittelua. Aina oli kämmenet ihan musteessa ja joskus haavoillakin sen taittelusession jälkeen. Muutenkin siihen meni aina monta tuntia päivässä. Kyllä teidän nyt pitäisi laittaa joku hemmetin liitto asialle ja vaatia, että mainoksien lajittelusta/taittelusta saa 2x palkkaa normaalin palkan päälle. Se ei meinaan ole aikuisen ihmisen työtä ollenkaan, koska koneiltakin sen luulisi jo tänäpäivänä onnistuvan.
Valtaosa jakajista tekee oikeasti 5-8h työpaivää ja saa siitä täyden 8h palkan.
Olen itsekkin kokeillut muutaman vuoden hommaa ja niitä päiviä milloin ei työaika riittänyt oli alle 5.
Mitä palkkaukseen tulee niin 1300eur on aika kaukana siitä mitä oikeasti hankkii tekemällä vähän ylim. silti työajan puitteissa.. se on itsestä kiinni.
Tottakai työ on muuttunut siitä mitä se oli 20v sitten.
Mitä rankempi työ on fyysisesti sitä enemmän pitää itse nähdä vaivaa oman jaksamisen eteen.
Se nyt on ihan sama mitä jaetaan oli ne mainoksia tai postia.
Ei se palkka pelkästään ruikuttamalla tule...
"Tottakai työ on muuttunut siitä mitä se oli 20v sitten."
Hyvä kun huomasit. Miksi sitten perustelet kantaasi parinkymmenen vuoden takaisilla asioilla? Eivät ne ole tätä päivää. Eivät edes eilistä.
Kokeneemmat jakajat ovat kertoneet, että juuri tuolloin 20 vuotta sitten pystyttiin tekemään myös toista työtä postinjakelun lisäksi. Nykyään ei enää jakseta postinjakelua itsessäänkään. Suosittelen lukemaan aiheesta lisää: http://www.aamulehti.fi/sunnuntai/teema/asiat_paajutut/3901475.shtml
Yhdessä asiassa olet silti oikeassa. Se todellakin on ihan sama, jaetaanko mainoksia vai postia. Mutta se ei ole ihan sama, onko lähetyksiä tuplasti enemmän ja taakalla painoa kaksin verroin. Vai pitäisikö sanoa kuusinkertaisesti, sillä Itella nettoaa yhdestä ykkösluokan kirjeestä kuusi kertaa sen, mitä yhdestä mainoksesta. (Ja kumpikohan painaa enemmän, se kirje vai Sittarin kuvasto...)
P.S. Sinussa olisi muuten ainesta postinjakajien esimieheksi. Pidäthän sinäkin keskustelua työssä jaksamisesta pelkkänä 'ruikuttamisena'.