Aika moni tuttava kuuluu johonkin oman alansa liittoon ja liiton kassaan, ovat saaneet sieltä juristin neuvoja ja voivat käydä välillä syömässä ammattiosaston piikkiin. Ihan kiva.
Mutta miksi minun kannattaisi liittyä liittoon? Loimaan kassa maksaa 65€/vuosi ja vakuutus yhdistyksessä on 16€/vuosi. Palkka-asiat on neuvoteltu suoraan "paikallisesti" samoin työsuhteen ehdot. Jos homma ei mielytä niin vaihdan yritystä. En kuulu minkään TES:n piiriin joten kaikesta on sovittava erikseen.
Mutta miksi minun kannattaisi liittyä liittoon? Loimaan kassa maksaa 65€/vuosi ja vakuutus yhdistyksessä on 16€/vuosi. Palkka-asiat on neuvoteltu suoraan "paikallisesti" samoin työsuhteen ehdot. Jos homma ei mielytä niin vaihdan yritystä. En kuulu minkään TES:n piiriin joten kaikesta on sovittava erikseen.
Vastaukset 20
Vanhimmat
että ei ole mitään hyötyä, niin älä liity...Itse kuulun ihan vaan pahan päivän varalta, kun ei sitä koskaan tiedä, mitä tapahtuu. Vaikkakin sopimuspalkalla yms olen minäkin.
Liitot eivät ole tehneet eivätkä tee mitään pätkätyöläisten olojen parantamiseksi.
Eikä myöskään pitkmatkalaisten työläisten.
Siksi monet eivät enää liity liittoon, vaan YTK:n työttömyyskassaan. Sillä saa ansiosidonnaisen päivärahan pahan päivän tullessa.
pakota vakuutustakaan ottamaan...
Liiton jäsenyys on vakuutus esim. laittoman irtisanomisen tms. varalta, mutta jos et katso tarvitsevasi sitä, älä ota...
Joo, ei missään tapauksessa kannata liittyä ammattiliittoon.
Pikkufirmojen pikkuhitlerit tykkää kun on riittävästi hölmöjä jotka saavat kulkevat jonossa teuraaksi kun niille jutellaan tuollaisia mukavia.
Eihän sitä nyt duunarin kannata pitää puoliaan ja katsoa parastaan vaan kannattaa pistää silmänsä kiinni ja toistaa kaikki se mitä kusettajat sanovat.
No ne varsinaiset työntekijät niin yrityspuolella kuin työntekijäpuolellakin ovat molemmat järjestäytyneitä ja molemmat ymmärtävät järjestäytymisen edut niin ryhmilleen kuin yhteiskunnallekkin. Sepä vain vaatii vähän enemmän laskutaitoa kuin 1 1=ööö sata
Eikö täällä tosiaan osata keskustella aidosti ammattiliitojen asioista. Eikä joka toinen päivä kysellä miksi kuulua liittoon ja mikä ero on työttömyyskassalla ja ammattiliitolla. Jos tätä palstaa on lukenut ja osaa lukea niin pitäisi kyllä olla selvillä mikä ero niillä on.
Keskustellaan oikeista asioista vaikka nyt kun liitot lähtevät neuvottelemaan tulevista työehtosopimuksista ja palkoista.
ammattiliiton vastaista spämmäämistä, jos oikein arvaan. Tahtovat tästäkin maasta "paratiisin".
"Työnantaja pitää Pietaria paratiisina
Ammattiyhdistysliike ei kahlitse työnantajia Venäjällä"
http://www.talentum.com/doc.ot?d_id=484838
meni niinkuin piti, vuokrasopimus loppuun asti...??
Radiossakin joku terminaalin suomalainen pikkupomo huuti "dont touch me" samalla kun antoi haastattelua suomen radiolle.
Sama Virossa ja Kiinassa tulevaisuudessa.
Ensin teetetään työt lähes ilmaiseksi ja pahimmillaan lapsityövoimalla.
Sitten paikallinen väestö tajuaa ja alkaa vaatimaan asiallista kohtelua. Kiinassakin alkaa ammattiyhdistysliike orastamaan, vaikka tähän asti se oli kielletty.
Sen takia kommunistinen valtio on niin hyvä kapitalistille, saa huseerata rauhassa.
No onhan maailmassa vielä valtioita, missä voi rauhassa teettää työt lapsilla....
Kuuluin aikoinani Tehyyn ja totesin sen täysin joutavanpäiväiseksi liitoksi; sai vain huononuksia aikaan mm. lakkautettiin lastenhoitajan, mielenterveyshoitajan, kehitysvammaistenhoitajan jne, koulutuksen ja yhduistettiin kaikki lähihoitajiksi ja sitten tämä sairaanhoitajauudistus. Hoh hoijaa...
Siirryin myös toisenlaisiin tehtäviin ja liityin YTK:n ja kaikki pelaa loistavasti, eikä koskaan ole tarvinnut kränätä palkoista tai muista vaan ne on aina sovittu paikallisesti ja usein reilusti vielä ylöspäin!
Niin kauan kuin liitoilla ei ole menossa yhtään toimeksiantoa vireille työnantajia kohtaan, niin kauan me tarvitsemme liittoja.
Jos liittoja ei olisi ja heidän neuvottelemansa palkaryhmityksiä, olisi työnantajilla täysin oma/mielivaltainen tahto, antaa sulle 2€, tuolle "mukavalle" 15€ tuntiliksaa.
Jne jne onhan nuita syitä...
Mitä tulee vielä sinun mainitsemaasi Tehyn koulutusuudistukseen, etkö hyvänen aika sen verta tiedä, ettei liitot tee tälläisiä uudistuksia, eikös se kuulu opetusministeriön hommiin, eli et ole ollut edes Tehyssä, taidat olla TYÖNANTAJA, joka surkealla tavalla yrittää tuoda ytk epätoivoisesti esiin, heh heh heh heh
kaikilla olla sama palkka. KAIKKI EIVÄT TEE YHTÄ PALJON TÖITÄ SAMASSA TYÖPAIKASSA...
Kyllä Tehyn pitäisi ajaa jäseniensä etuja kokonaisvaltaisesti ei pelkkä palkkapolitiikka riitä; tämäkin yksi syy miksi erosin.
Typerä veto tuo epäilysi työnantajan roolista - hyvin tehyläistä sekin...
En ole tehyläinen, mutta liittolainen kylläkin =)
Sanon vieläkin, ettei ne asiat kuulu liitolle, vaan opetusministeriölle....
ne jotka rehkii saavat vähemmän kun taas ne joilla on ruskein kieli saavat enemmän! Niljakasta mutta valitettavan totta!! Ei työnteko kannata! Perseenlepsinnällä pärjää parhaiten ainakin vanhanaikaisiissa puljuissa! Kokemus on osoittanut.
on hyvin tutunkuuloista puolustelua. Liitot ovat jäänne jostakin kommunisti-ihannointiajasta eivät mitään muuta. Vahvat liitot, joissa jäesenet pysyvät ajavat kyllä muitakin asioita kuin palkka-asioita ja näin ottavat vastuun ja paikkansa palkansaajien keskuudessa. Tehy yms.liitot ovat vain itseään varten.
Heh, oot sinä aika huvittava, kun kärttäät tuota asiaa eestaas ja et ymmärrä selkeää Suomen kieltä, ettei liitto voi edes alkaa ajamaan tuollaisia asioita,liitoilla ei ole oikeutta mennä opetusministeriön asioita hoitamaan.
Siis tarkoitat tälläistä, että tehyn s-hoitajat ajaisivat asiakkaan hiukset ja antaisivat manikyyrihoitoja jne jne vertauskuvallisesti ja ilman asiaa kuuluvaa koulutusta...=)
Juu ihan hyvä, että olet työnantaja, pysykkin vain siinä hommassa...heh
Pelkkä jäsenien lukumäärä ilmoittaa toiselle osapuolelle että duunareissakin on älyllistä elämää eivätkä voi äkkiä puhaltaa heitä nurin. Sinäkin hyödyt koko ajan ja rutkasti pelkästä ammattiliittojen olemassaolosta, tosin vapaamatkustajana.
Eli yhteenvetona voi todeta että liittoa tarvitsee sellaiset duunarit jotka ei osaa, halua tai muuten vaan viitsi tehdä töitä.
Ne jotka tekevät töitä enemmän kuin muut lusmuilijat sekä päivittävät osaamistaan voivat neuvotella palkkansa ja etuutensa itse, tai ovat itse itsensä työnantajia.
Haista p! Liitto on aivan yhtä tärkeä kaikkiille työntekijöille,varsinkin jossain pikku pajan murjuissa,joissa ei edes arvosteta tuottavaa työläistä,saati työläistä! Eikä moniissa yksityisyrityyksiissä edes opeteta mitään! Pomon mulkut pyrkivätkin siihen ettei moni ahkera ja etenkin hyödyllinen uurtaja olisi "heitä" viisaampi! He vain sanovat että "palkka nousee sitä mukaa mitä ammattitaito", mutta eivät pyri opettamaan mitään! Esim. Neuvvovat vain kädestäpitäen joka kohdan,mutta eivät anna työläisen itse päättää\tehdä mitään! Tuolla he pyrkivät pitämään työläisensä "tyhmiinä",jotta he eivät missään nimessä vaan tuntisi itseään arvokkaaksi! Tuollaisiissa paikkoissa ei ilman liittoa työläisen oikeus toteudu ikinä! Tiedän tuon omasta kokemuksestani!!! Liitto on aina työläisen puolella,muistakaapa se hyvät ystävät!
Mahdolliset oikeuden käynnit sun muut pomojen ja työläisten väliset oikeuskulut kuuluu nääs liitolle! Ainakin kun työläinen on kokenut vääryyttä,joka on johtanut lakitupaan. Liittykää siis jos ette jo kuulu! Itse kuulun ja olen siitä pirun tyytyväinen! Laittoivat nimittäin palkkani ajantasalle ja pistivät työnantajan korvaamaan menetykseni vuosien varrella! Olisittepa nähneet työnantajan ilmeen kun tuli tilinteon aika!!! Tämmöstä se elämä vaan valitettavasti on! Hyvät syyskesät vielä lopuksi kaikkiille!! Toivottavasti kelit lämpenee!
Kiinastahan tämä huomataan. Duunarit osaa (no, jos annetaan osata) ja haluaa ja viitsii, mutta noi palkkaneuvottelut?
Jep! Niinpä!!!! Sitten kun pitäisi maksaa niin johan menee hankalaksi! Ei niinku haluttas maksaa,vaikka kaveri pitäisi firmaa lähes yksin pystyssä! Kummaa revohkaa nää pamput! Ei mitään inhimillistä firman voiton takana oleviille työläisiille! Tää on niin tätä,tätä,tätä!! ! !