Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Pois töistä, sairasloma ja karenssi

    Moi,

    Mitenkäs tässä tilanteessa..

    Olen ollut työsuhteessa tämän vuoden alusta alkaen, ja nyt olen ollut sairaslomalla n. 1½kk ja tulen olemaan ainakin seuraavan kuukauden.

    Nykyinen työ vituttaa ja on osasyynä sairaslomaani. Mitenkäs, kun olen viimeisen 28kk aikana ollut työssä VAIN tuon nykyisen työsuhteeni verran, eli olen ollut töissä kuutisen kuukautta ja sen jälkeen vain saikulla. Jos nyt irtisanon itseni sairasloman aikana, työssäoloehtoni eivät ilmeisestikään täyty, joten en saa minkäänlaista tukea työkkäriltä tai kelasta tjsp. sairasloman lisäksi?

    Neuvokaa joku, mitä tässä kannattaisi tehdä.. Sairaslomaahan ei lasketa tuohon 10kk työssäoloehtoon? Niksejä nyt, haluan vittuun tuon työnantajan kirjoilta, mutten pudota tyhjän päälle talouteni puolelta...
    2838
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 2

    Vanhimmat

    sanoisin, että olet työtävieroksuva. Ehkä voisit jäädä työttömäksi ja odottaa, että sinua pyydetään johtajaksi johonkin firmaan?

    Äänestä

    Kannattaa varmaan mennä työnvälitykseen juttusille ja kertoa tilanne ja syy miksi olet sairaslomalla.
    Voisiko olla, että voisit jatkaa töitä jossakin muualla,jolloin työssäoloehto täyttyisi?Tietysti jos olet hyvä "runoilemaan" työvoimapoliittiseen lausuntoon miksi olet lopputilin ottanut, ei karenssia tule.

    Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    TeppoTulppa kirjoitti:

    Moi,

    Mitenkäs tässä tilanteessa..

    Olen ollut työsuhteessa tämän vuoden alusta alkaen, ja nyt olen ollut sairaslomalla n. 1½kk ja tulen olemaan ainakin seuraavan kuukauden.

    Nykyinen työ vituttaa ja on osasyynä sairaslomaani. Mitenkäs, kun olen viimeisen 28kk aikana ollut työssä VAIN tuon nykyisen työsuhteeni verran, eli olen ollut töissä kuutisen kuukautta ja sen jälkeen vain saikulla. Jos nyt irtisanon itseni sairasloman aikana, työssäoloehtoni eivät ilmeisestikään täyty, joten en saa minkäänlaista tukea työkkäriltä tai kelasta tjsp. sairasloman lisäksi?

    Neuvokaa joku, mitä tässä kannattaisi tehdä.. Sairaslomaahan ei lasketa tuohon 10kk työssäoloehtoon? Niksejä nyt, haluan vittuun tuon työnantajan kirjoilta, mutten pudota tyhjän päälle talouteni puolelta...

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu