Meidän työpaikalla on kahvila, liikkeen omistaja ei anna meidän(66 työntekijää) käyttää kimppa/Kahvinkeitintä omissa sosiaalitiloissa eli siellä missä työntekijät syövät eväänsä ja vaihtavat vaatteensa(pommisuoja)tämä siksi koska hän on tehnyt kahvion pitäjän kanssa semmoisen DIILIN, joten kaikki työntekijät kantavat kiltisti(vittuuntuneina)Termospulloissa joka päiväiset kahvinsa, viimeisellä kahvitauolla juodaan sitten n.6-8Tuntia vanhaa haalistunutta kahvia,
KAHVINKEITIN......
K-Raukkis
6883
0Äänestä
Muut lukivat myös
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 6
Vanhimmat
Neuvotelkaa työnantajan kanssa asiasta. Itse lähtisin siitä, että jos kerta työnantaja ei anna tehdä kahvia omilla laitteilla ja omilla puruilla siellä, missä saa omaa ruokaa laittaa, työnantaja tarjoaa kahvit kahvilassaan.
Meillä työnantaja tarjoaa kahviautomaatin ilmaiseksi käyttöön, mutta hyväksyy avoimesti myös omat kahvinkeittimet, joita talossa joitakin myös on. Eipä ole ollut ongelmia moraalin kanssa. Halpaa työnantajalle!
Eli vältetään tulipaloriski. Muutoin harvoin tällaiisin rajoituksiin ryhdytään.
HELVETTI SOIKOON NUOTIOLLA OO TARKOTUS LÄMMITTÄÄ...
kysyjälle vois sanoa että tuokaa joku halpa keitin kotoa ja keitätte siinä....ja jos TA kieltää sen,niin soittakaa joko liittoon tai työsuojelupiiriin.
loppuu tommoinen PELLEILY!!!!!!!!!!
VARMASTI!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
EI POMMISUOJA OO MIKÄÄN HELVETIN SOSIAALITILA,SOITTAKAA JO NYT TON TAKIA JOKO LIITTOON TYÖSUOJPIIRIIN.
KYLLÄ NOITA KAIKEN MAAILMAN YRITTÄJIÄ TUNTUU VAAN RIITTÄVÄN NYKYPÄIVÄNÄ.
OIS KIRVEELLÄ TÖITÄ!
Pamin asiantuntijan vastaus oli, että sen lauluja laulat kenen leipää syöt. Eli, että työnantaja saa päättää tuodaanko se keitin työpaikalle vai ei.
sitten kuravettä jos ette saa porukalla työnantajaa kuriin