Johtava matkapuhelinfirma

Työpaikkana kumisaappaitakin joskus valmistanut johtava matkapuhelinfirma.

Koulutus DI -98. Titteli development manager, ei alaisia, projektipäällikkötehtävissä. Peruspalkka 3400/kk bonukset yms => 50000 EUR vuosipalkka.

Vaimo on kotona kolmen pienen lapsen kanssa. Kaikki menee mitä tulee vaikkei eletä mitenkään leveästi.
1387
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 1

Vanhimmat

Sikäli kun tiedän, niin PM:nä tienaat samaisessa firmassa enemmän. Kannattaa kysellä firman sisällä paikkoja ja siirtyä.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


Kehityspäällikkö kirjoitti:

Työpaikkana kumisaappaitakin joskus valmistanut johtava matkapuhelinfirma.

Koulutus DI -98. Titteli development manager, ei alaisia, projektipäällikkötehtävissä. Peruspalkka 3400/kk bonukset yms => 50000 EUR vuosipalkka.

Vaimo on kotona kolmen pienen lapsen kanssa. Kaikki menee mitä tulee vaikkei eletä mitenkään leveästi.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu