Työharjoittelugallup, kerro mielipiteesi!

Mielipiteesi työharjoittelusta ja oletko saanu palkallista työtä työharjoittelun ansiosta samasta firmasta missä olit työharjoittelussa entä jostain toisesta firmasta.
5521
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 5

Vanhimmat

Olen parasta aikaa työharjoittelussa. Teen työtä jota ei oikeesti ole olemassa.Työ on alunperin räätälöity tukityöllistetyille, kun piti nekin johonkin laittaa. Itse olin ensin vuoden tukityöllistettynä kyseisessä työssä ja nyt olen työharjoittelijana. Mitään jatko paikkaa ei siis ole olemassa.Ikää on senverran ettei mihinkään enää huolita. Käydään nyt leikisti töissä puolivuotta, 160€ kuukaudessa ansiosidonnainen =huono palkka. Ei elä, jotenkuten kituu, kädestä suuhun.

Äänestä

Harjoittelin Helander-kodissa ja minusta harjoittelu oli asiallista ja työtehtävät keittiötä lukuunottamatta ammattitaitoa kehittäviä ja vaativia. Saamaani arvostelua pidin kyllä aika rankkana, ihan kuin olisin pätevöitymässä kotiavustajan sijasta sairaanhoitajaksi. Nyt tietysti ymmärrän, että KA:n yleisesti katsotaan olevan vain sairaanhoitajan esiaste, joten saamani arvostelunkin ymmärrän.

En tietenkään saanut työtä Helander-kodista, en edes kysynyt kun kuulin, että siellä ruvetaan lähinnä vähentämään.

Suurin osa ajasta oli sellaista, etten katso olleeni orjatyössä ilmaisena työvoimana, vaan harjoittelu oli ohjattua ja asiallista.

Äänestä
  • Kuuden viikon työharjoittelu sellaisessa yrityksessä josta olinkin haaveilut.
    Jees muuten, mutta henkilökemiat kauheat, ilmapiiri tunkkainen, puhuttiin heti pahaa siitä joka selkänsä käänsi, minutkin yritettiin soppaan tunkea, olin sopiva välikappale toisen kiusaksi, minua käytettiin hyväksi.
    En edes tiedustellut olisinko saanut työpaikkaa koska odotin viimeisen viikon että pääsen pois, laskin jopa tunteja.
    En enää ikinä mene siihen yritykseen edes asiakkaaksi.

    Äänestä

Olin 3kk työharjoittelussa ja koskaan en mene siihen kusetukseen. Miksi raataa itsensä lähes henkihieveriin eikä korvaukseksi saa kuin työttömyyspäivärähan 8/pvä ylläpitokorvausta. Enkä saanut vakipaikkaa vaan yritykseen otettiin uusi harjoittelija. Kyllähän ilmainen työntekijä työnantajille kelpaa, tottakai.

Työharjoittelusopimukseen pitäisi saada pykälä jossa työnantaja sitoutuu työllistämään harjoittelijan yritykseensä. Silloin voisin harkita taas harjoittelua.

Mutta mielummin teen vaikka vuokratyötä mitä alkaisin ilmaiseksi rehkimään.

Mielipiteeni työharjoittelusta on siis pitkä miinus.

Äänestä

Olin valtion virastossa. Työ oli ok, mutta sitä oli kovin vähän. Sen lisäksi en saanut kaikkia luvattuja hommia, koska ei annettu oikeuksia, oli tarkkaa. Isopomo oli hyvä tyyppi ja ok, antoi omiakin hommiaan tehtäväksi ja luotti. Pikkupomo oli suhteilla päässyt nilkki, jolla ei ollut edes pätevyyttä. Tosin suhtautui minuun kuten kehen tahansa, mutta sähläsi niin paljon, että hirvitti.

Työkavereista osa oli mukavia. Muutama oli sellainen, että harjoittelijoihin menee työaikaa, vaikka minulla oli alan kokemusta ja koulutus, mutta harjoittelija mikä harjoittelija. Suurin valittaja oli se, jonka aikaa ei mennyt lainkaan. Hän ei osannut neuvoa mitään ja suurimman osan työajasta valitti, kuinka kiire on. Kun tein parissa tunnissa hänellä viikkokausia seisoneet hommat oikein, pomon käskystä, tyyppi hermostui ja siitä se varsinainen harjoittelijoista valittaminen alkoi. Osasin sen homman, koska olin tehnyt sitä ennenkin, hän ilmeisesti ei.

Yksi oli ihana tyyppi, ja hän monesti puisteli päätään useinkin, että kuinka niin pienellä korvauksella joudun tekemään töitä ja hän myönsi, että minulla on osaamista siinä missä kenellä tahansa heitä.

En saanut jatkopestiä, koska siellä virat tulevat ministeriöstä. Harjoittelijaa eivät jälkeeni saaneet, mutta tukityöllistetyn saivat tekemään samoja töitä.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


Nimetön kirjoitti:

Mielipiteesi työharjoittelusta ja oletko saanu palkallista työtä työharjoittelun ansiosta samasta firmasta missä olit työharjoittelussa entä jostain toisesta firmasta.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu