topakoinnin kielto s-ryhmässä

hepskukkuu! kyllä kyrsii ku työntekijöitä vaaditaan juoksemaan pää kolmantena jalkana mutta ei saa tauolla käydä tupakalla!kielletään samalla koko kahvitauko, ylipainoisilta syöminen jne. Eihän tämä oo ies mahollista!!..kele..
61027
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 6

Vanhimmat

Eikö S-ryhmä voisi jatkaa samalla linjalla ja lopettaa tupakkatuotteiden myynin?

Äänestä
  • Tupakointikiellot laskee työtehoa. Kokemukseni mukaan tupakoitsijat ovat työporukassaan yleensä aikaansaavimpia. Tupakoimattoma osaavat kyllä mitä moninaisimmin keinoin huolehtia omasta-ajastaan työpaikoillaan.

    Äänestä

  • Erilaisuutta arvostava kirjoitti:

    Tupakointikiellot laskee työtehoa. Kokemukseni mukaan tupakoitsijat ovat työporukassaan yleensä aikaansaavimpia. Tupakoimattoma osaavat kyllä mitä moninaisimmin keinoin huolehtia omasta-ajastaan työpaikoillaan.

    Tupakoijat eivät ole yhtään tehokkaampia kuin tupakoimattomatkaan. Miten tupakoija, joka ravaa kerran tai kaksi kertaa tunnissa tupakkahuoneessa voi olla tehokkaampi, kuin tupakoimaton.
    Työhuoneen ja tupakkahuoneen väliäkin on useita kerroksia. Kysyn vaan.

    Äänestä

ei tarvitse lupaa kysyä

Äänestä
  • ravata,kun normaaleilla laillisilla tauoilla,ja töihin tullessa,ja lähtiessä saa kyllä useimman tupakan kulutettua.

    Äänestä

  • polemik kirjoitti:

    ravata,kun normaaleilla laillisilla tauoilla,ja töihin tullessa,ja lähtiessä saa kyllä useimman tupakan kulutettua.

    Tupakalla saa käydä jos kuulut pamiin.
    Näin luki lehdessä. Jos työnantaja antaa sinulle potkut tupakkatauon takia niin se on väärin ja olet oikeutettu jonkinlaiseen hyvitykseen.

    Äänestä

Kommentoi aloitusta


tupakoija kirjoitti:

hepskukkuu! kyllä kyrsii ku työntekijöitä vaaditaan juoksemaan pää kolmantena jalkana mutta ei saa tauolla käydä tupakalla!kielletään samalla koko kahvitauko, ylipainoisilta syöminen jne. Eihän tämä oo ies mahollista!!..kele..

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu