Olen tehnyt keikkahommia Staffpointin kautta. Nyt kuitenkin saisin mahdollisesti työtä muualta. Voinko jäädä staffin listoille vai irtisanoudunko? Onko keikkatyöläisillä jotain irtisanomisaikaa? Ei kai, jos ei ole sovittuja vuorojakaan? Jos jään listoille, niin verokorttihan on kuitenkin saatava uuteen paikkaan?
Minkälaisia kokemuksia muuten irtisanoutumisista? Saako työtodistuksen ja verokortin nopeasti takaisin ja onko myöhemmin mitään mahdollisuuksia palata ko. firman listoille?
Minkälaisia kokemuksia muuten irtisanoutumisista? Saako työtodistuksen ja verokortin nopeasti takaisin ja onko myöhemmin mitään mahdollisuuksia palata ko. firman listoille?
Vastaukset 3
Vanhimmat
kannattaa ihan oikeasti ja rehellisesti kertoa tilanteesi sinne staffpointtiin. Kerro että tällainen tilaisuus tuli nyt. Ihan varmasti ymmärtää sen ja jätät itsestäsi luotettavan kuvan.
vuokratyön autuus: ilmoita ettet enää tule töihin, ja katso, sinun ei enää tarvitse mennä töihin. pieni varoitusaika on varmaan poikaa, jos olet ollut samassa kohteessa kauemmin.
jos aioit tehdä keikkaa staffpointille, hanki sivutuloverokortti (eli toinen verokortti) ja pyydä alkuperäinen uuteen työpaikkaan.
mahdollisuudet palata ko. yrityksen listalle tai tehdä keikkaa heille ovat erittäin todennäköiset. selitä vain tilanteesi heille.
onnea oikeisiin töihin!
Tein minäkin vuokrahommia ja sitten kerroin, että lopetan kun jäin raskaaksi. Olin määräaikainen siis. Ja äitiysloman jälkeen menin samaan paikkaan 3 KK:ksi töihin ja nyt vakituisena siellä minne menin tän kautta. Että en nyt yleistäisi ihan nuinkaan!