Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Jos olisin sairaanhoitopiirin johtaja

    Harkitsisin erokirjeen kirjoittamista. Näin, vaikka force major -esteet, kuten tämä Tehy-lakko, yleensä rajaavat henkilöstön ja johtajiston oikeudellisen vastuun ulkopuolelle.

    Jokainen sairaanhoitajien irtisanoutumisista johtuva kuolemantapaus tai normaalioloissa hoidettavissa oleva sairastapaus, joka aiheuttaa pahoja komplikaatioita on siis ensisijaisesti huonoa mainosta Tehylle. Eikä mitään muuta.

    Toisaalta on erittäin todennäköistä, että hallitus tulee tekemään jotain "radikaalia", jos sellaiseen on pakko ryhtyä.
    4187
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 4

    Vanhimmat

    Et osaa edes kirjoittaa Force majeure -estettä oikein. Meillä on pätevät henkilöt sairaanhoitopiirien johdossa.

    Äänestä

    • Pahoittelen pitkästä työpäivästä johtuvaa jälkimmäisen sanan "englannistamistani" (em. sana kirjoitetaan 'majeure' myös englanniksi, koska englantilaiset suosivat latinankielisiä sanontoja mm. laki- ja lääketieteellisisissä termistöissä). Mutta jos tuo tuollainen on todellakin peruste jonkin SH-piirin johtajien valinnalle ei ihme, että sellaisissa SH-piireissä talous on kuralla. Näin teillä?

      Äänestä

    • /Tutkain kirjoitti:

      Pahoittelen pitkästä työpäivästä johtuvaa jälkimmäisen sanan "englannistamistani" (em. sana kirjoitetaan 'majeure' myös englanniksi, koska englantilaiset suosivat latinankielisiä sanontoja mm. laki- ja lääketieteellisisissä termistöissä). Mutta jos tuo tuollainen on todellakin peruste jonkin SH-piirin johtajien valinnalle ei ihme, että sellaisissa SH-piireissä talous on kuralla. Näin teillä?

      kuralla.No siitä paskanhajusta kärsivät vain kaverisi,jotka vain nauttivat siitä,pervoja kun ovat.

      Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    /Tutkain kirjoitti:

    Harkitsisin erokirjeen kirjoittamista. Näin, vaikka force major -esteet, kuten tämä Tehy-lakko, yleensä rajaavat henkilöstön ja johtajiston oikeudellisen vastuun ulkopuolelle.

    Jokainen sairaanhoitajien irtisanoutumisista johtuva kuolemantapaus tai normaalioloissa hoidettavissa oleva sairastapaus, joka aiheuttaa pahoja komplikaatioita on siis ensisijaisesti huonoa mainosta Tehylle. Eikä mitään muuta.

    Toisaalta on erittäin todennäköistä, että hallitus tulee tekemään jotain "radikaalia", jos sellaiseen on pakko ryhtyä.

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu