toimiiko joku tsp-tehtävissä ja paljonko siitä saat korvausta? minkä kokoisessa yrityksessä? tällaista koiranvirkaa tarjottiin mutta korvauksista ei ainakaan vielä puhuttu mitään
Työsuojelupäällikkö
Humanoidi
69978
0Äänestä
Muut lukivat myös
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 6
Vanhimmat
Isommissa firmoissa ko. tehtävästä jotain maksetaan (mukamas). Tämä on liittojen sopima pienen pieni korvaus, jos noihin joutuu työaikaa käyttämään.
Pienemmissä firmoissa ei ole tapana mitään korvauksia maksella.
Irtisanomissuoja on työsuojelupäälliköllä toki samaa luokkaa kuin luottamusmiehellä, joten kaipa se on katsottu riittäväksi korvaukseksi.
Ei se noin mene!
Tuossa on menneet työsuojeluvaltuutettu ja -päällikkö sekaisin.
Työsuojeluvaltuutettu on työntekijöiden valitsema edustaja, joka saa joillakin aloilla lisäkorvauksen TES:in mukaan.
Työsuojelupäällikkö on työantajan nimeämä edustaja työsuojelun yhteistoimintaan. Jos sitä ei ole nimetty muuten, niin se on toimitusjohtaja. Työsuojelupäällikön 'rekrytoinnissa' (vaikka onkin yleensä osa-aikainen) pätee sama kuin kaikessa työhönotossa: työanantaja ja tekijä sopivat palkasta minimit huomioiden. Kenekään ei ole pakko ryhtyä työsuojelupäälliköksi, ellei sitä ole sanottu työsopimuksessa.
Työsuojelupäälliköllä ei ole erityistä irtisanomissuojaa, sen on vain työntekijöiden edustajalla eli valtuutetulla.
Aloittajalle vielä sellainen vinkki että jos sovit ryhtyväsi tehtävään sovi samalla koulutukseen menosta. Työsuojelun peruskurssi olisi mielestäni ehdottomasti käytävä! Muuten asiat eivät suju ja toisiasissa hoidettavia asioita on aika paljon jopa siistissä toimistöympäristössä olevilla työpaikoilla. Kurssi on perusteltua myös työsuojelullisista näkökohdista: vältetään ylikuormittumista tarjoamalla riittävät tiedot tehtävien hoitamiseen. Koulutuksesta enemmän ks http://www.tyoturva.fi
Sinänsä suosittelen ryhtymistä TS-päälliköksi (ja myös valtuutetuksi): se on mielenkiintoinen ja laaja-alainen koko työpaikan kehittämistehtävä, esikuntavirka.
ja työsuojelupäällikköä keskeneään niin puhutaan jo eri summista. Meillä hommasta maksetaan kolmetonnia kuussa. Käytännössä päällikkötason palkkoja.
suuri yhtiö, maksetaan työsuojelupäällikölle palkan lisäksi korvausta työntekijöiden määrän mukaan ?! Muistaakseni...
Eipäs. Henkilöluvun mukaan saa korvausta työnTEKIJÖIDEN valitsema työsuojeluVALTUUTETTU, jos siitä on työehtosopimuksessa liittojen välillä sovittu. Esim minun toimialalla siihen riittää 20 henkeä, mutta lisäkorvaus on muutaman kympin luokkaa kuussa enimmilläänkään. Toisaalta tehtäviähän hoidetaan työaikana.
Päällikön palkkaa työnantaja. Samassa yhteydessä he sopivat tehtävästä maksettavasta palkasta.