Ilman Kokomuksen tekemää hoitoalan palkkojen esilleottamista koko hoitoala olisi saanut korkeintaan 4-6 % korotukset ja palkkaero teollisuustyöväestöön nähden olisi EDELLEEN kasvanut.
Nytkin puhutaan vain prosenteista, eikä todellinen palkkaero kaventunut TÄLLÄKÄÄN kerralla kuin prosentin verran, jos sitäkään.
Jokainen voi ITSE laskea, mitä kymmenen prosentin palkankorotus tekee 1800 Euron palkkaan ja mitä kahdeksan prosentin korotus tekee 2500 Euron palkkaan.
Pienempipalkkainen saa lisää 180 Euroa, mutta paljonko sen suurempipalkkaisen liksa nousikaan?
Ei helvetti, kuinka SDP-vetoinen SAK on kusettanutkaan tämän maan pienipalkkaisia,
HYI HELEVETTI koko SDP ja SAK!
SYÖKÄÄ PROSENTTEJA, SYÖKÄÄ PROSENTTEJA!
Nytkin puhutaan vain prosenteista, eikä todellinen palkkaero kaventunut TÄLLÄKÄÄN kerralla kuin prosentin verran, jos sitäkään.
Jokainen voi ITSE laskea, mitä kymmenen prosentin palkankorotus tekee 1800 Euron palkkaan ja mitä kahdeksan prosentin korotus tekee 2500 Euron palkkaan.
Pienempipalkkainen saa lisää 180 Euroa, mutta paljonko sen suurempipalkkaisen liksa nousikaan?
Ei helvetti, kuinka SDP-vetoinen SAK on kusettanutkaan tämän maan pienipalkkaisia,
HYI HELEVETTI koko SDP ja SAK!
SYÖKÄÄ PROSENTTEJA, SYÖKÄÄ PROSENTTEJA!
Vastaukset 11
Vanhimmat
palkankorotukset lähtevät
aina liitosta ja työntekijöiltä.
että tehyn palkat on ollut ihan samoilla lukemilla tavallisen pertti perusduunarin kanssa jo ennen korotusta. Jos ei lasketa mukaan paperi, metalli ja kemianalan tehtaita jotka pyörivät viidessä vuorossa ja niissäkin peruspalkka pyörii samoissa lukemissa ja ne lisäthän ei ollu palkkaa vaan korvausta hankalista työajoista jne. Ne ketkä ovat todellisessa palkkakuopassa eli lähi ja perushoitajat, niiden tilanne ei ole muuttunut yhtään.
Tosi juttu on nimenomaan se, ettei palkkakuopasta nousta %-perustuvilla korotuksilla. Selkeitä euro summia tarvitaan. Esim. jokaisen hoitajan peruspalkkaa nostetaan 250 € kahden vuoden aikana jne.
Silti prosenttikorotukset suosivat suurempituloisia ja PROSENTTIKOROTUKSET SUURENTAVAT palkkaeroja.
Pienempipalkkainen (1800 €/kk) saa lisää 10 % korotuksella 180 Euroa kun taas 2500 € tienavan vastaava korotus on 250 Euroa.
Seuraavan korotuksen kohdalla palkkaero vaan kasvaa...
Tämä prosenttikorotus on niin demaria, niin demaria...
Sak on vaatinut vuosikausia markka ja myöhemmin euromääräisiä korotuksia, ns. paremman väen liitot, kuten AKAVA taas on vaatinut prosenttikorotuksia, samoin AKAVA:n ja prosenttikorotusten linjoilla ovat olleet myös työnantajat, asia on helppo tarkistaa vaikka Googlella.
Akavassa ei järjen ääni kanna muutenkaan. Mm. Fjäder on ollut vuosikausien ajan hurraamassa paikallisen sopimisen puolesta. Fjäder oli ainakin allekirjoittamassa TE-sopimuksia muillakin kuin rahaoitusalalla. Fjäder olisi kelpuuttanut Kitu-Tupoa paljon alemmatkin korotukset ja oli ensimmäisenä allekirjoittamassa kitu-tupoa.
Maan taloustilanne muka taas niin vaikea ettei koskaan aikaisemmin. Sama itkuvirsi on joka syksy. Keväällä maan taloustilanne ja etenkin teknologiateollisuuden tilanne oli yhtä kasvun jatkumoa. Työnantajat kieltäytyivät sopimasta korotuksia ennalta sovitun TES-aikataulun mukaisesti toukokuussa ja nyt samaiset EK ja Tekno r.y. veisaavat itkuvirttä kun AKT ei halua sitoutua Ihalaisen teatterin aikatauluihin. Työnantajapuolella rehtiys ja rehellisyys on hyvin suhteellinen käsite.
toimi kuten EK, KITU-TUPO, tekno r.y. haluaisivat. On oikein että maassa on sentään vielä yksi liitto joka puolustaa jäsentensä etuja. Kuljetusalalla on muuten todella huonot työolot.
Teknologia-alalla tilauskirjat pullistelevat, voittoprosentit tuhansien ihmisten konserneissa pitkälti toisella kymmenellä. Kentältä kuultuna PKT-sektorilla toimitusajat venyvät ja moni firma käy täysillä. Nokia kyntää, mutta se johtuu rakennemuutoksesta. Nokialle jopa Romaniassa tehtävä työ on liian kallista. Siinä ei suomen palkkakustannukset vaikuta enää yhtään mitään.
"Teknologia-alalla tilauskirjat pullistelevat, voittoprosentit tuhansien ihmisten konserneissa pitkälti toisella kymmenellä."
Niin ja entäs sitten? Pitäiskö sun saada osinkoo? Eikö palkka riitä?
Seuraappa vähän uutisia muutakin kun metalli seiskaa ja hämeen yhteistyötä,
ei tuo mailman talous tilanne kovin ruusuinen ole!
Aika monelle kaverille on jaettu lomautus tai irtisanomis lappu kouraan.
Kun kuuntelee EK:ta, Tekno r.y:tä, Ministereitä, SAK:ta, Akavaa, Sailaksia suomi on aivan kuilun partaalla. Huonot ajat ovat päällä tai kulman takana. Omasta näkövinkkelistä - ja olen sentään yhteydessä useisiin yrityksiin, tilanne teknologiateollisuuden alalla on ihan päinvastainen kuin julkisuudessa annetaan ymmärtää. Korotusvaraa on vaikka kuinka. Yleisellä taholla puhuen ei nyt mitkään huonot ajat ole. Eikä huonoja aikoja edes tule ihan heti kun tilauskirjat ovat täynnä.
Lamapuheet on paskapuheita. 1990-alussa oli lama, nyt ei ole eikä tule. Katsokaapa teknologia-alan kvartaalituloksia ja tilauskantoja. Ei lamalta näytä, eikäs sitä myöskään ole. Nyt on yhtä hyvä tai yhtä huono aika neuvotella AKT:n asiat paremmalle mallille kuin koska tahansa.
Aamen!
Räty fan club --> mistä ne tilauskannat löytyvät? pistätkö linkkiä tulemaan?
www.metso.com (EBIT 11 %)
Osavuosikatsaus Q3/2011 Vahva kasvua ja kannattavuus Q3 2011. Ennätyskorkea tilauskanta ja vahva tase antavat meille vahvan perustan tulevalle vuodelle. Lue lisää
Wärre (EBIT 12 %)
http://www.wartsila.com/fi/tiedotteet/osavuosikatsaus-q3-2011
Kone (EBIT 14,6 %)
http://www.kone.com/corporate/fi/Sijoittajat/Documents/2011/Q3/KONE_Q3_2011_Osavuosikatsaus_575418.pdf
Muuamien kymmenien tuhansien työntekijöiden konsernien tuloksia mainitakseni.