Häät ja osa-aikaisuus

Olen osa-aikainen työntekijä ja olen menossa arkipäivänä naimisiin. Käsittääkseni oma hääpäivä on palkallinen, mutta onko se palkallinen myös osa-aikaisille?
3555
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 3

Vanhimmat

Ei ne omat häät ole välttämättä palkallinen vapaa. Riippuu ihan, mitä TES:in teillä noudatetaan ja onko siinä mainittu tuo palkallisuus.

Äänestä
  • Ei kai siihen naimiseen koko päivää mene? Ota aamuvuoro ja sieltähän jo hyvin ehdit häihisi.

    Äänestä

Riippuu tosiaan TES:istä maksetaanko vihkipäivältä palkkaa (noin yleensä ottaen).

Osa-aikaisilla sovelletaan varmaankin samaa menettelyä mitä käytetään esim silloin kun sairastuu. Jos osa-aikaisuus on järjestetty siten että kyseiselle päivälle tulee työvuoro/työaikaa, eiköhän tuon osalta saa korvauksen.

Olennaista on siis miten osa-aikaisuudessasi on töiden tekemisestä sovittu. Onko esim tietyt pari päivää töitä, ja kolme vapaata, joka päivä 50% työtä, vai miten. Jos vihkiminen tai vastaava osuu päivälle jossa tälläisen työsuunnitelman mukaan on töitä, eiköhän siitä korvauksen saa.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


Morsian21 kirjoitti:

Olen osa-aikainen työntekijä ja olen menossa arkipäivänä naimisiin. Käsittääkseni oma hääpäivä on palkallinen, mutta onko se palkallinen myös osa-aikaisille?

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu