yksittäisaen henkilön kohdalla 100%:nen. Ahonen kehui tänään radiohaastattelussa, että hän on optimistinen luonne ja odottaa parempaa. Kerro se niille poispotkittaville!
http://www.yle.fi/uutiset/talous/vasen/id77803.html
Paperiliiton puhelinnumero
http://www.paperiliitto.fi/paperiliitto/suomeksi/Ajankohtaista/2007/vaaranumero.php
http://www.yle.fi/uutiset/talous/vasen/id77803.html
Paperiliiton puhelinnumero
http://www.paperiliitto.fi/paperiliitto/suomeksi/Ajankohtaista/2007/vaaranumero.php
Vastaukset 10
Vanhimmat
olisi aika vaihtaa edusmiehenne hieman uskottavampaan.Nykyinen ei enää saa aikaan mitään,ainakaan hyödyllistä.
Ahonen on hoitanut omat asiansa hyvin. Mies alkaa olla jo eläkeiässä ja häntä tuskin oikeasti kiinnostaa jos muutama sata paperiliittolaista menettää työnsä. Olette paperityöläiset nyt ihan yksin......muistuu mieleen takavuosina viljelty paperiliittolaisten hokema......sehän on ammatinvalintakysmys..........tervetuloa maailmaan...................
syytön mies voi???
Nyt korjataan satoa herrojen maailmanvalloituksesta!!
Lisäksi:
- mahdolliset puutullit
- energian hinta
- päästökauppa??
- surkea dollarin kurssi
Lähtökohta kuitenkin on totaalisen epäonnistuneet strategiat metsäkorserneilta.
Hyvin kuitenkin asiat väännetään Paperiliiton syyksi. Lobbauksesta täydet pisteet.
kun sen takia on Amerikassakin paperialalla huonot ajat. Ei uskoisi suomalaisen miehen vaikutusvallan olevan niin suuri, mutta pakkohan sen on olla, kun se täällä niin julistetaan...
Vai oiskohan mahdollista että näiden kirjoitusten kirjoittajat eivät ymmärrä koko alasta mitään, ei Suomen eikä koko maailman tilanteesta. Mutta kovia on kommentit
No eihän tällä palstalla "keskustele" kuin muutama, keski-ikäinen vittuuntunut tunari-yrittäjä, joiden ainoa kyky selittää omia epäonnistumisiaan näyttää olevan suomalaisen ay-liikkeen parjaaminen. Näkeehän sen jo tästä keskustelusta, että täyttä feikkiä nää jutut; keskustelualoitteita tulee satamalla ja sitten ilmeisesti sama hyypiö vastaa niihin eri nimimerkeillä. Tällaista toimintaa näkee lähinnä sellaisilla keskustelupalstoilla, missä ei ole valvontaa ja se on verrattavissa suoraan arkielämässä huutamiseen, eli huudetaan (tekstaillaan) muut mielipiteet tukkoon.
"Pahin on takana". Tässä näyte tältä päivältä:
http://www.mtv3.fi/uutiset/talous.shtml/arkistot/talous/2007/12/592528
Paperiliiton termistösssä seuraava lause: "...on olemassa se vaara, että henkilöitä joutuu NIINSANOTUSTI TYÖTTÖMÄKSI." Mitä tämä tarkoittaa suomenkielellä?
tuo korjattu Paperiliiton puhelinnumero liittyy asiaan?
Keväällä ulosmitataan mittavat korvaukset menetetyistä työläisistä,nyt on aika itsekkin heittäytyä ahneeksi kuten osakkaatkin ovat näin tahtoneet.Suomen metsäteollisuus alas jos ei tahti muutu,mulle on aivan sama vaikka kaikki menis ULOS,mutta periksi ei anneta.Sa..ta.na
Myös optimistisesti yllättynyt;
Analyytikko: Hyviä uutisia, UPM
17.12.2007 16:59 (muokattu 17.12.2007 17:00) - UPM:n uuteen saneerauskuuriin sisältyy iloisia yllätyksiä, arvioi metsäanalyytikko.
UPM:n (osake, uutiset) uudet saneeraustoimet, joilla yhtiö tavoittelee 50-70 miljoonan euron vuosittaisia säästöjä, eivät tulleet salamana kirkkaalta taivaalta, sillä UPM antoi niistä vihjeitä edellisessä tulosraportissaan.
Uutistoimisto Thomson Financialin haastatteleman Evlin analyytikon Teemu Salosen mielestä UPM:n ilmoitus sisältää kuitenkin eräitä myönteisiä yllätyksiä. Sellaisia ovat ennen muuta kustannussäästöjen ja suljettavan kapasiteetin suuruusluokat.
Avainkohta UPM:n saneerauskuurissa on Miramichin tehtaan sulkeminen Kanadassa, mikä vähentää 450 000 tonnia yhtiön aikakauslehtipaperikapasiteetista. Sanomalehtipaperikapasiteettia UPM vähentää 250 000 tonnilla sulkemalla määräaikaisesti yhden paperikoneen Kajaanin tehtaalla 10 kuukaudeksi ja yhden paperikoneen Steyrermühlin tehtaalla Itävallassa kahdeksi kuukaudeksi.
UPM arvioi säästökuurin toimenpiteiden kaikkinensa vähentävän konsernin henkilöstöä noin 680 henkilöllä. Toimenpiteistä aiheutuva vuosittainen kustannussäästö on arviolta 50-70 miljoonaa euroa, joka muodostuu pääosin puu-, keräyspaperi-, energia- ja henkilöstökustannuksista.