ADECCO

Globaali riistäjä....
Kasvoton kone...

Jos olet nuori alle 30v. niin kannattaa toki hakea. Yli 30v. eivät ole tervetulleita.

Entä onko kenelläkään tietoa miksi minulle ei suostuta maksamaan päivärahaa, vaikka olen 2-3pv viikosta 150km päässä toisessa toimistossa koulutuksessa? Käskettiin ottaa vaan ajokilometrit ylös. Entä ateriatuki matkapäiviltä?

Päivärahan suorittaminen edellyttää, että erityinen työntekemispaikka on yli 15 kilometrin etäisyydellä joko palkansaajan varsinaisesta työpaikasta tai asunnosta, riippuen siitä, kummasta matka on tehty. Erityisen työntekemispaikan on lisäksi oltava yli 5 kilometrin etäisyydellä sekä varsinaisesta työpaikasta että asunnosta.

12 §

Työmatkan kestoajasta riippuen päivärahan enimmäismäärät ovat:

Työmatkan kestoaika Päivärahan enimmäismäärä
euro
yli 6 tuntia (osapäiväraha) 14,00
yli 10 tuntia (kokopäiväraha) 32,00



Ateriakorvauksen maksaminen edellyttää, että työmatkasta ei suoriteta päivärahaa ja että palkansaajalla ei työn vuoksi ole mahdollisuutta ruokailutauon aikana aterioida tavanomaisella ruokailupaikallaan. Ateriakorvauksen enimmäismäärä on 8,00 euroa.

Jos palkansaaja joutuu työmatkalla aterioimaan kaksi kertaa tavanomaisen ruokailupaikkansa ulkopuolella, eikä työmatkasta suoriteta päivärahaa, ateriakorvauksen enimmäismäärä on 16,00 euroa.

http://www.vero.fi/

Kun työntekemispaikka on yleisesti käytetyn kulkutien
mukaisesti mitaten yli 40 kilometrin etäisyydellä työntekijän
varsinaisesta työpaikasta ja asunnosta, maksetaan
päivärahaa kultakin matkavuorokaudelta seuraavasti:
- Kokopäiväraha maksetaan, kun työmatka on kestänyt
yli 10 tuntia.
- Osapäivärahaa maksetaan, kun työmatka on kestänyt
yli 6 tuntia.

d) Ateriakorvaus
Kun työ tehdään yli 10 kilometrin etäisyydellä työntekijän
varsinaisesta työpaikasta ja asunnosta, maksetaan
hänelle ateriakorvauksena 1/4 kotimaan päivärahasta,
jos työntekijällä ei ole mahdollisuutta ruokailla varsinaisella
työpaikallaan tai kotonaan, ellei työpaikalla anneta
ilmaista ruokaa. Ateriakorvausta ei makseta silloin, kun
työntekijä työskentelee saman yrityksen eri työpaikoilla
ja ruokailumahdollisuudet ja –olosuhteet ovat vastaavat
kuin hänen varsinaisella työpaikallaan.

http://www.metalliliitto.fi/attachments/Sopimukset/teknoltes2007-2010.pdf

Olin adeccon kautta töissä paikassa missä meitä oli useampia. Kaikki meni hyvin siihen asti kunnes aloimme saada ylityökorvauksia ja urakkakannustimia. Vaikka sopimus asiakasyrityksen kanssa oli selkeä ja Adecco jopa kehitti oman lomakkeen näiden palkkojen kirjaamista varten, ne oli aina maksettu väärin. Myös kuulemma asiakasyrityksen laskutus oli virheellinen joka kuussa. Omituista yritykseltä jossa ei paljon muuta tehdä kun laskutetaan firmoja ja maksetaan palkkoja. No, hankitaan uusia asiakassuhteita, tietysti. Kyseinen asiakasyritys lopulta lopetti kaikki adeccon kautta menevät työsuhteet ja palkkasi samat henkilöt toisen firman kautta, osittain juuri koska adeccon palveluihin ei oltu tyytyväisiä, osittain siksi että keskittämällä vuokratyöt yhden firman kautta meneviksi saatiin säästöjä.

Myös Adeccon omat työntekijät olivat vähän erikoisia. Meille esim. ohjeistettiin useasti että jos on jotain kysymyksiä palkkojen, lomien yms. suhteen, niin ÄLKÄÄ puhuko keskenänne, vaan soittakaa meille. Työkavereiden kanssa palkkakuittien vertailu oli siten vähän niinkuin kiellettyä. :D Lääkärille pääsy oli myös monen mutkan takana, ensiksi piti soittaa adeccoon henkilölle joka arvioi tarvitsiko työntekijä terveydenhoitajan vai lääkärin palveluja ja sitten vasta lääkäriasemalle jonne adeccon työntekijä oli sillävälin faksannut tiedot jos oli ehtinyt/oli edes toimistolla yms. Ikinä aikaa ei saanut suoraan lääkärille, (ylläri!) vaan terveydenhoitajalle joka sitten yleensä antoi kuitenkin lähetteen lääkärille koska sairaus tarvitsi reseptilääkkeitä. Idioottimainen ja lopulta adeccolle kallis sääntö. Työntekijöitä jotka opiskelivat samalla yritettiin saada menemään koulunsa terveyshuoltoon hakemaan sairastodistuksensa.

Ainakin Salossa, adecco rekrytointi oli jotenkin käsittämätöntä. Neito kyseli kaikkea työhön liittymätöntä ja tunsin olevani rikollinen koska cv:stäni puuttui 2v työkokemusta(tämän ajan olin vailla sopivaa työtä). Olin niin alistettu haastattelun jälkeen että en uskolanut hakeutua työhaastatteluun kuukauteen. No, kiitettävä työhistoriani ja nuhteeton taustani auttoi saamaan oikeita töitä. Onneksi kävi näin:)

En suosittele, hae vaan suoraan yrityksiin..

paskamainen vuokrafirma.

NIin siis vuokrafirma tekee työsopimuksen työntekijän kanssa, missä on lauseke edellyttämään tilausta asiakasyrityksen kanssa. Mikäli asiakasyrityksen ja vuokrafirman välinen sopimus laukeaa, tarkoittaa se myös työntekijän ja vuokrafirman välisen sopparin erääntymistä. Ei siinä sen kummempaa eikä mitenkään laitonta. Jos ei sellainen diili kelpaa voi sitten unohtaa vuokratyösuhteen. Sellaiseenhan ei ole pakko ryhtyä. Itselläni se on tarkoittanut erittäin hyvän työpaikan saamista erittäin helposti. Aluksi vuokrafirman kautta ja sitten rekrytoiduin yritykseen. Tuskinpa olisin vapailta markkinoilta saanut vastaavaa paikkaa, vaan vuokrafirma ns markkinoi osaamistani puolestani yritykselle. Nice and easy.

Minulla on pelkästään positiivinen kokemus Adeccosta. Olen jo muutaman vuoden harrastanut sitä, että heidän kauttaan joku duuni josta kerään rahaa reissuun jonne lähden kun määräaikaisuus loppuu. Aina on jotain löytynyt kun olen takaisin palannut ja palvelu kyllä omalla kohdallani on pelannut! Työt nyt ei ole kummoisia mutta yhdessä paikassa pystyi tienaamaan todella hyvinkin, sitä mukaa mitä enemmän vaan jaksoi tehdä. *Ahkeruudesta palkittiin..

Itselläni on erittäin negatiiviset kokemukset Adeccosta työnhakijana jo vuosien takaa. En Adeccon listoilta töihin menisikään vaikka mitä tarjottaisiin. Adeccon mulkut "konsultit" ovat ihan itse aikaansaaneet firman huonon maineen.

Että näin.

Täytyy sanoa, että hyvä maku jäänyt lafkasta suuhun...Lomat kertyy kuten pitää, palkka jopa parempi kuin jos olisin tällä paikkakunnalla suoraan asiakasyrityksen palkkalistoilla. Totta, että palkkanauhat täytyy aina tarkistaa ja virheitäkin on ollut, mutta sanokaapa semmoinen työpaikka, missä ette palkkanauhaa tarkistaisi...???Virheitä on kyllä ollut muissakin palkanmaksu firmoissa.. Ja virheen palkkis on aina jopa samana päivänä korjannu tilille, jos olen asiasta soittanut.
Lomat on kertyny, ja Adecco myös pitänyt huolen, että pidän ne lomat silloin kun on lomakausi.
yhteyshenkilö nyt on joskus hieman hankala tavoittaa, mutta vastaa vaikka keskellä yötä jos sattuu hereillä olemaan.
Hankalaa ehkä se, että tuntilistat pitää kierrättää niin monen mutkan kautta, mutta aika pieni harmi.
Se mitä tulee noiden työsopimusten kestoon ja perusteluihin määräaikaisuudesta, niin hieman hmmm menee siinä lainvoimaisen/kierohkon rajoilla, mutta työt aina jatkunu niin en valita. loppuu sitten kun loppuu

Täytyy sanoa, että ei jäänyt hyvä maku jäänyt lafkasta suuhun...
Rekrytoinnissa kysellään kaikkea asiaan kuulumatonta ja omituisia asioita. Ihan perustyöpaikkaan testataan ja haastatellaan useampia kertoja - no toimeksiantajahan sen maksaa.

Pienistä asioista, kuten suosittelijan statuksesta, nostetaan kynnyskysymys työpaikan saannille.

Itse hain ja sain paikan hakemalla suoraan toisen toimeksiantajan firmaan ohi Adeccon.

Ihan ok lopputilin asti, eivät maksaneet vuosilomapalkan korotusta ja pitämättä jääneet pekkasia. Yrittivät keksiä kaikanlaisia tyhmiä selityksiä.Sen jälkeen kun esimies soitti sinne, sain kaikki rahat...

Itse olen ollu kyseisen firman listoilla jo useamman vuoden. Työkohteeni on pysynyt samana tämän ajan. Palkka on kohdillaan, tulee kuten pitääkin ja useinmiten sen suuruisena kuin pitääkin. Joskus on täytynyt huomauttaa kun jokin tunti tai lisä on puuttunut, mutt ovat heti sen korjanneet. Liikuntaakin kannustavat harrastamaan tuettuna ja loma olisi taas kohta edessä.

Mielummin tuon vuokrafirman kautta, kuin että olisin suoraan asiakasyrityksen palkkalistoilla.

Pelkästään huonoa kokemusta. Ei kiitos!

Siis 4,5 v.töissä Adecolla. Minut on kusetettu jatkuvasti enkä olen ymmärtänyt sitä.
MIKSI palkka oli aina väärässä ? vaikka edustajat vaihteli ?
MIKSI se ei ikinä toiminut

Miten tonne Adeccoon edes pääsee kirjautumaan sisään? Tein kolmannen (muistaakseni) tunnukseni Adeccon sivuille (eri s-postilla), eikä se edelleenkään päästä mua kirjautumaan sisään. Eikö muila ole samaa ongelmaa? Mistä v*tusta kiikastaa? Sama ongelma ollu yli vuoden, miten ne saa edes työntekijöitä? Kierrättääkö ne koko ajan samoja?

Jos en pääse kirjautumaan sisään, otan yhteyttä adeccon yhteyshenkilööni tai suoraan helpdeskiin. (olen siis adeccon listolla).
Ei sinne kovin helposti työntekijäksi pääse, mutta sitten kun pääsee, niin pitävät huolen että palkka on semmoinen kuin pitääkin ja lomat saa pitää loma-aikana...

Ja paskat! Jos sattuu kohdalle jokin todella ikävä käyttäjäyritys, jossa edes neuvova kollega ei tajua miten alvi lasketaan ja kehtaat hänelle siitä VAIVIHKAA YSTÄVÄLLISESTI huomauttaa ja saat siitä syystä potkut, ei Adeccolta saa minkäänlaista tukea.

Aivan sama mikä mielivaltainen syy annetaan siihen, että työsuhde päättyy niin Adeccohan ei asiaa helpommaksi tee. Siksi, koska käyttäjäyritys ei enää olisi Adeccon asiakas!!!

Adecco, kuten muutkin vuokrafirmat, pitävät aina viimekädessä asiakkaidensa puolta, ei työntekijöiden. Kannattaa miettiä joskus rahan kannalta, niin ymmärtää asian aika pian... :)

Adeccolla pyyhin perseeni!

Mulla on pelkästään hyviä kokemuksia Adeccosta. Nykyistä työtäni olen tehnyt jo vuosia samassa asiakasyrityksessä. Aluksi olin toisen vuokrafirman kautta, mutta sitten asiakasyritys halusi keskittää kaikki vuokratyntekijät yhteen vuokrafirmaan ja näin siirryin Adeccon listoille. Kaikki on minun kohdallani toiminut ammattitaitoisesti. Yhteyshenkilön ja palkkiksen kanssa asiointi sujuu hyvin, palkat maksetaan oikein jne. Myös työterveyshuolto toimii hyvin. Ja niin, palkankorotuksiakin on tullut (siis työehtosopimusten pakollisten korotusten lisäksi). Aluksi olin pitkään määräaikainen, mutta nyt minulla on ollut jo muutaman vuoden vakinainen työsopimus Adeccon kanssa.

Samasta firmasta voi tietenkin on sekä hyviä että huonoja kokemuksia. Onneksi mulla on mennyt asiat hyvin Adeccon kanssa.

Perus vuokratyöp*skaa. Olin kerran työhaastattelussa ja erittäin koppava uranainen haastatteli lähes tunnin verran orjatyöpaikkaansa. Saavat pitää tunkkinsa.

En suosittele kenellekään. Palkka aina pielessä, lisien suhteen.

Tein kaksi keikkaa heidän kautta, palkka noista keikoista unohdettiin maksaa kahteen kertaan ja lisäksi oli otettu väärällä veroprosentilla. Jäi huono kuva firmasta.

Herranjestas sentään sanon minä. Nyt "uraa" takana 8kk kyseisellä vuokrafirmalla ja kaikesta siis aivan kaikesta on saanut tapella. Ihan siitä perus jutusta ettei vastata puhelimeen....ai niin nehän näkee kuka soittaa mutta kun soittaa keskuksen kautta niin hups vastataan. Adecco lupailee tähtiä ja kuuta mutta kun duuni alkaa on se aivan muuta.....meille esim luvattiin työtä keposesti vuodeksi ja ilo kesti 2ja puoli kuukautta mikä oli jo alun pitäen firman tiedossa. Otappas loparit vaikka sulla ei ole duunia siis ota loparit adeccolta...siis et ota. Alkoi huutamaan että SAAT KARENSSIN....jne...no joo tiedän että saan. Mites jos lähdet duuniin muualle ottakaapas selvää miten on uuden työnantajan maksuvelvollisuus vuokrafirmalle.Eli jos otat loparit adeccolta ja siirryt toisen työnantajan palvelukseen....niimpä niin.Siis jos sulla sattuu olemaan sopimus adeccolla vielä voimassa vaikka EI olis heillä duunia tarjota. Ei ikinä enään tätä firmaa.

Oon puoli vuotta ollut Adeccon listoilla. Päivääkään en ole uskaltanut sairastaa ja lapsen sairastaessa olen pyytänyt puolisoani jäämään hoitamaan sillä olen ymmärtänyt että sairaspoissaolojen jälkeen ei töitä ole enää tarjolla. Lääkäriinkään ei pääse ellei anele ensin maksusitoumusta Adeccosta.

Nyt viimeisenä niittinä työsopimukseni katkaistiin juuri ennen pääsiäisen pyhiä ja laitettiin jatkumaan pyhien jälkeen. Toivon pian löytäväni muuta ihmisarvoista hommaa että pääsen tästä kyykytyksestä eroon.

Kuinka paljon on palkka?

Aivan korroptoitunut lafka.

Olen ollut ihan tyytyväinen Adeccoon, olen ollut siellä reilun vuoden töissä ja jatkuu. Olen saanut hyvin työtarjouksia, en ihan koko-aikaiseksi, mutta se johtuu ihan oman alani heikosta työtarjonnasta. Oma konsulttini on ollut mukava ja inhimillinen minun tilanteissani. Palkanmaksussa on vain kerran ollut ongelmia sähköisen tuntilistan kanssa kun järjestelmä ei toiminut.

Kaikki vuokratyö on suoraan saatanasta ja ihmisten hyväksikäyttöä.

Aijon hakee adeccolta töitä ja jos ilmenee palkanmaksu ongelmia niin ei minua haittaa. Kuulun rakennusliittoon ja rahani saan aina.

Itselläni pelkkää hyvää sanottavaa firmasta, työterveys toimii ja palkat tulee ajallaan lisiä myöten, nyt puolivuotta ollut kuukausiliksalla ja kesällä jatkuu soppari taas entisestään 👌

Jatkuvia ongelmia. Suosittelen kiertämään tämän yrityksen kaukaa. On sielllä parempaakin, asiallisia toimijoita tarjolla. Hei ja ainahan voit hakea suoraan, ei näitä välistävetäjiä tarvitse elättää, sinähän niiden palkat maksat ja saat vielä vinoilut kaupan päälle.

Kiertäkää Adecco ja Sihti (ovat nykyisin samaa yritystä) kaukaa. Kohtelevat vuokratyöntekijöitä huonosti.

Ei kannata. Polkevat niin maanrakoon kuin mahdollista. Jos on ehdottoman pakko mennä näiden kautta töihin (esim. kuolema korjaa jos ei mene) niin TARKASTAKAA työsopimus. Lähettäkää se tarvittaessa liittonne lakimiehelle tarkastettavaksi. ÄLKÄÄ hyväksykö mitä tahansa ehtoja.

Kertoo paljon firmasta sekin ettei edes yhteyttä oteta hakuajan päätyttyä vaikka niin luvataan.

Ikäsyrjintää ainakin.

Hieman paha kuva itsellä jäänyt ko. lafkan toiminnasta rekrytointi toimeksiannoista. Mielivaltaista toimintaa, ammattitaidotonta toimintaa, etenkin kun kyseessä on ihmiset.

Neuvoisin karttamaan Adeccolla työskentelyä. Adeccon toimistoilla esiintyi työpaikkakiusaamista. Entisistä työntekijöistä puhuttiin todella rumasti. Johtamistapana käytettiin pelottelua ja julkisesti nolaamista.

Kusettava paskafirma. Ei maksa palkkoja sovitusti. Edelleenkin odotan osaa palkkasaatavista.

Paljonko jäi saamatta , mikä
Ala ja paikkakunta ?

En suosittele Adeccoa tai Sihtiä kenellekään. Kohtelevat työntekijöitään todella huonosti. Valitkaa joku vastuullisempi firma.

Moi kerro tarkemmin miten kohtelevat? Ja mikä paikkakunta ?

Onko näinkin isolla firmalla kuin Adecco niin huumetestiä? Itse Sandvikilla ollut vuoden verran monella eri sopimuksella ja aina uuden sopimuksen alettua vaadittiin huumetestiä. Näin päivittäis polttajalle aika vaikea paikka ku ei tiedä millon olla ilman

Oletko tampereen sandvikilla?

Paljo palkka ? Tampereella tuskin on vuokramiehiä?