Tampereen kaupunki sallii kiusaamisen

erityisesti kunnan ja valtion virastoissa ja laitoksissa. Joskus olen miettinyt, että miksi näin, ilemisesti sen tähden, että niissä missään ei kilpailla toisen muun vastaavan yrityksen kanssa, joten paikat vetävät luuserijohtajia puoleensa kuin p-ska kärpäsiä.

Näin joukkoirtisanomisten aikana kuntien ja valtion työpaikat alkavat olla arvossaan. Jos nykyisiä työntekijöitä saadaan tavalla tai toisella ns ulkoistetuksi, voidaan se antaa suosikille. Sukulaisille, mikä ettei omille lapsillekin, pitäisi töitä järjestyä.

Millaiset mahdollisuudet hallinnon ammattilaisilla on työllistyä Tampereella kuntasektorin ulkopuolella ?

Positiivista se kuitenkin, että edes prosyyrit työpaikkahäirinnästä on jaettu.
Ne eivät kylläkään auta, jos johtamisella kannustetaan epäasialliseen kohteluun.

Toi on kyl totta! Taysissa on iha oma mafia. Ne tekee mitä haluaa.
Ulkomaalaistaustaisille työntekijöille ollaan tosi tyylyjä, vain häne taustansa takia. Eikä esimies tee sille asialle mitään, vaikka ulkomaalainen tekijä kertoi asiasta, että häntä kiusataan kotimaansa takia, mistä hän on kotoisin. Epäreilua kyllä! Mutta sellaista meininkia Taysissa on.
Mutta kerron totuuden niistä kiusaajista, NE KIUSAA VAIN SEN TAKIA, KOSKA HEIDÄN ELÄMÄ ON TÄYNNÄ PASKAA suoraan sanottuna. Heillä on niin paha olo, että heidän on ihan pakko kiusata muita, että heidä olonsa helpottuu. Meidän tehtävänämme on, uskokaa tai älkää, AUTTAA KIUSAAJIA, eli meidän ensin pitää ymmärtää, että he ovat onnettomia ihmisiä, joilla on paljon ongelmia elämässään.
Kuten tiedetäänkin, Suomi on Euroopassa kärkimaa, jossa kiusataan eniten työntekijöitä työpaikoilla.
Vinkki: jos et halua joutua kiusaatuksi, älä välitä kiusaajasta, silloin hänelle tulee entistä pahempi olo. Ja silloin hän voi lyödä, ja jos niin käy, sulla kävi tuuri, sillä lyöntiä on helpompi todistaa kuin sanoja. Vain sinä itse voit vaikutaa, annatko itseäsi kiusata vai et henkisesti! Ei ole väliä mitä kiusaaja sanoi, väliä on vain sillä, uskotko itse siihen?!
Eirtyisesti Taysin lääkäreitä ovat sellaisia raukkoja, jotka eivät mahdu itselleen mitään. Ei ne oikeastaan välitä potilaistaan eikä alaisistaan. Kylmä totuus on se, jos on suhteita - on työpaikka Taysissa. Kuka vaan ei sinne pääse. Siitä on monia todisteita, mutta kukaan ei tuo niitä julki.

Kannattaisko puhua työsuojeluvaltuutetulle tai työpaikkalääkärille? Itse jouduin monta vuotta kärsimään pomon kiusaamisesta ja vasta kun kunnolla nostin kissan pöydälle niin asia helpottui. Ensin tilanne kärjistyi niin että jouduin uupumuksesta saikulle ja siitä sitten hitaasti noustiin työpaikkalääkärin ja työsuojeluvaltuutetun avulla ylös. Muutaman kerran on vielä tilannetta korjattu, mutta yllättävän hyvin pomokin osaa olla fiksusti kun vaihtoehtona on että kaikki tulee julki mitä sanoo ja mitä tölvii.

Tuttua kertomaa. Tällaista juuri on olla Tampereen kaupungin duunissa. On kiusattu niin, että oli henki lähteä. Nyt olen työtön, mutta parempi niin kuin siellä akkalauman nokittavana. Mustamaalaus ja p*skanpuhuminen selän takana, nälviminen, ja asiattomat kommentit ovat kunniassaan.

Kiusaaminen on erityissuojeluksessa Tampereen kaupungilla. Kukaan ei puutu vuosikausia eri ihmisiä kiusanneen toimintaan. Osansa on sillä, että hoitaa alkoholismiin taipuvaisen johtajan hommat niin ettei tarvii kun nimi kirjottaa alle. Ilman häntä vois juominen paljastua. Lehdistöä myöden. Vain ajan kysymys.

Kiusaaminen ja kiusaajien suojeleminen on ongelma Tampereen kaupungilla tänäkin päivänä. Tampereen kaupungin nuorisopalveluissa kiusaaminen on jokapäiväinen ongelma ja esimiehet hoitavat asiat niin että kiusatut lähtevät ja kiusaajat saavat tahtonsa lävitse.

Helsingin kaupungilla on samanlaista. Ilmeisesti kuuluu kunnalliseen toimintaan.

Niinpä

Aja kiusaajien yli tankkerilla

työpaikalla kontu satama elätit saavat tehdä mitä lystäävät ja ravintolat eräs sairas pariskunta joka kuvaa tytärtänsä joka istuu pyörätuolissa pikineissä ja päällikkö hyväksyy ja muut ravintolat tämän pariskunnan touhun entien mies opaha rikollinen ja nykymies aivan lälly

Saa näin toimia Lohjallakin, taas se nähtiin kun tasopalkkoihin siirryttiin että rikkovat itse omia tekemiä ohjeistuksiaan vailla seuraamuksia.

Kunnat ja hyvinvointialueet, julkinen sektori ylipäätään, ovat tyypillisesti naisvaltaista alaa. Selkeästi naiset kokevat olevansa enemmän epäasiallisen kohtelun kohteena.

Lisäksi ryhmänä korostuvat työuran ääripäissä olevat, siis nuoret ja toisaalta reilusti yli viisikymppiset henkilöt.

– Samallahan tässä voi olla kysymys syrjinnästä, joka sekin on hyvin vakava ilmiö.

Turpaan vaan kaikki kiusaajia. Jos kiusaaminen ei auta niin pesäpallomailalla humautat. Kun kaikki on kolkattu niin sitten telot myös itsesi. Ota mallia maailmalta, kuinka homma hoidetaan.