Hei! Onko tietävää. Onko työllistetyn pidettävä kertyvät vuosilomat vai voiko ne jotenkin saada rahana?
Onko lomapäivät pidettävä?
KunnanTyöllistetty
7991
0Äänestä
Muut lukivat myös
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 7
Vanhimmat
...
ja pidä ne aina kun ovat kertyneet.Kun tiput peruspäivärahalle/työmarkkinatuelle joutunet myös turvautumaan sosiaalitoimiston apuun.Ja he ovat vittumaisia,parempi ettei tule isoa lopputiliä lomarahojen kanssa(lomapäivä=1,5 krt normaali liksa tai sinnepäin).
Riippu hieman oletko ykstyisellä vai kunnallisella/valtiolla.
Omien kokemusten mukaan yleensä yksityisellä puolella lomat maksetaan mieluummin rahana, kun kunnallisella/valtiolla puolella taas lomat on mieluummin pidettävä kuin, että ne maksettaisiin. Tämä siksi, että kunnallisella puolella ei ole budjetissa varauduttu siihen lomien rahana maksamiseen, ja kaikki ylimääräinen on pois budjetista.
Jos siellä kunnallisella puolella ei ketään erikseen patista pitämään lomia työsuhteen aikana on ne pitämättömät lomat maksettava rahana työsuhteen päättyessä narinan säestyksellä.
Jos kuukausi ennen työsuhteen loppumista on kaikki lomat pitämättä pomo tulee hyvissä ajoin ilmoittamaan olisi jo aika pitää lomia.
Ainahan sitä patistella voi mutta ei voi määrätä koska vuosilomalain mukaan on toimittava.
Eli ei voi määrätä pidettäväksi kulumassa olevan lomamääräytymisvuoden (1.4. - 31.3) aikana kertyneitä lomia. Jos työsuhde on esim. 1.10. - 31.3. niin silloin menee maksettavaksi kaikki lomat. Mutta jos työsuhde on esim. 1.12. - 31.5. niin silloin voi pomo määrätä joulu-maaliskuussa kertyneen lomat pidettäväksi toukokuussa ja huhti-toukokuussa kertyneet lomat saa rahana.
Vuosilomalain mukaan voidaan kuitenkin sopia lomat pidettäväksi ihan milloin vain. Tuota sopimisjauttua ei kerrota ja yritetään "sopia" asia.
Aina jos mahdollista on kannattavaa tehdä työaika loppuun ja ottaa lomat rahana vaikka työttömyysturvan maksaja jaksottaakin nuo lomat koska ainahan palkka on suurempi kuin työttömyyspäiväraha.
Lomat täytyy työllistetyn pitää pois ennen työsuhteen päättymistä kunta-alalla.
Vuosilomalakia on noudatettava myös työllistettyjen työsuhteessa.
http://keskustelu.suomi24.fi/show.fcgi?category=121&conference=4500000000000570&posting=22000000033513205