Tornio Works

Suomessa on kaksi laitosta, joissa kärsii koko henkilökunta kun yksi töppää - suomen armeija ja Outokumpu Tornio works. Työntekijät eivät reagoi mitenkään, kun työnantaja määrää ja nöyryyttää henkilökuntaa.
185010
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 18

Vanhimmat

Eikös tiedotteessa ollut maininta huomattavista epäselvyyksistä ja väärinkäytöksistä ?

Äänestä

Itte me pilaamma omat hommat tuolla tehtaalla. Rajut konstit käyttöön vaan, ei tuota rikollisuutta muuten saaha kitkettyä pois! Tullaan liian kesyksi ja hommat alkaa lipsumaan röyhkeyden puolelle. Vituttaahan se itteäkin, mutta täytyy tyytyä johtajien päätökseen. Niin ne etuuet häviää pikkuhiljaa väärinkäytösten johosta.

Äänestä

niitä töppäilijöitä kun on ollut hiukan enemmänkin kuin vain yksi. Ja kaikki eivät edes ole duunareita.

Äänestä

Kylmästi vain kenkää perseelle väärinkäyttäjille. Alkaa näyttämään ne puntarit oikein.

Tälläkö sitä motivaatiota sitten kasvatetaan? Oupiipolin tulosten perusteella kun näytti olevan tuo motivaatio puoli aika heikko. Sen parantamiseen ei ole kuin kaksi keinoa lisää etuja ja lisää rahaa. Torniossa visutaan molempien kanssa. Eipä ole ihme että ovi käy.

Äänestä
  • Perkele ko on vielä iso soteva työnalla.

    Äänestä

  • puntareista on kyse? Jos viittaat siihen erääseen töppäilijään, jonka tapaus nyt on menossa käräjille, voin sanoa, että millään "puntareilla" ei asian kanssa ole mitään tekemistä.

    Faktoista kannattaa ottaa selvää, ennenkuin kirjoittelee ihan mitä sylki suuhun tuo.

    Äänestä

  • öaljdfösaljd kirjoitti:

    puntareista on kyse? Jos viittaat siihen erääseen töppäilijään, jonka tapaus nyt on menossa käräjille, voin sanoa, että millään "puntareilla" ei asian kanssa ole mitään tekemistä.

    Faktoista kannattaa ottaa selvää, ennenkuin kirjoittelee ihan mitä sylki suuhun tuo.

    Tuossa firmassa tiedotus toimiikin niin hyvin että kaikki jutut kuulee kyliltä hevosmiesten tietotoimistosta.

    Eiköhän sitä tavaraa ole viety kartanolle hieman suurempia kilomääriä kuin papereissa lukee? Tä?

    Tarkoitatko tuolla käräjille menijälle tätä romun vastaanottajaa? Sehän on jo taivaan wanha juttu, mutta oikeuslaitoksen hitauden vuoksi mahdollisesti tapaus vieläkin auki.

    Äänestä

  • Itmies kirjoitti:

    Tuossa firmassa tiedotus toimiikin niin hyvin että kaikki jutut kuulee kyliltä hevosmiesten tietotoimistosta.

    Eiköhän sitä tavaraa ole viety kartanolle hieman suurempia kilomääriä kuin papereissa lukee? Tä?

    Tarkoitatko tuolla käräjille menijälle tätä romun vastaanottajaa? Sehän on jo taivaan wanha juttu, mutta oikeuslaitoksen hitauden vuoksi mahdollisesti tapaus vieläkin auki.

    perillä siitä, mitä viedään, MITEN viedään, mitä kautta ja millä protokollalla edes laillisista vienneistä. Hevosmiesten tietotoimisto, tosiaankin. Tämä jääköön tähän.

    Äänestä

omaan pesään paskantajiaki, ei kuulu tänne.......... perkele

Äänestä
  • pontikkapannutarpeet saamatta, kuin noin kyrsii :D

    Äänestä

  • ödjfösaldjg kirjoitti:

    pontikkapannutarpeet saamatta, kuin noin kyrsii :D

    tarvinnut, eli ei kyrsi ja alkossa on sen verran viinaa mitä tarviin juua

    Äänestä

  • siihen kirjoitti:

    tarvinnut, eli ei kyrsi ja alkossa on sen verran viinaa mitä tarviin juua

    firman teräksestä sen teit jos et tarvinnut kummun terästä?

    Äänestä

  • ösdgjsjg kirjoitti:

    firman teräksestä sen teit jos et tarvinnut kummun terästä?

    ukkivainaalta, ainoo omaisuus mitä jäi

    Äänestä

  • kalleus kirjoitti:

    ukkivainaalta, ainoo omaisuus mitä jäi

    vähän!

    Äänestä

ihan oikein teki tuo yhtiö. Luuserit kuriin.

Äänestä

siis, meillä työn tekijöillä on yks ongelma tuolla tehtaalla, ja se on yhteishengen puute, esim. tuo työlupa juttu ja kaikki siellä olevat tietää että on paljon muitaki.
Siis jos oltais ME työntekijät jotenki reagoitu yhteisesti johdon päätökseen ja oltais kaikki seisottu "reagoinnin" takana se ois jo kumottu! tietenki tämmöset jutut pitäis lähteä luottamusmiehistä liikkeelle... mutta jos ei niiltä ja olis yhteishenkeä ja sana kiertään niin eiköhän sitte luottamusmiehetki ois ollu meiän puolella eikä ensimmäisenä vain hyväksymässä päätöstä sen takia ko se jo tehty??

Äänestä

Meidän työntekijöiden ja myös toimihenkilöiden jotka tuntevat että, heille aiheutuu haittaa työlupakäytännön lakkauttamisesta täytyy järjestää toimintapäivä tai päiviä. Jos meillä olisi pääluottamusmies joka ottaisi neuvotteluihin A.P:n kanssa mukaan myös osastojen ja toimihenkilöiden luottamusmiehet saattaisi neuvottelutulos olla aivan eri. Neuvoni onkin teille, jos työlupakäytännön poisto menee läpi tällätavalla ei se tähän jää. Aina yhtiönjohto keksii asioita joita voidaan kieltää, tai etuuksia joita voidaan poistaa. Varsinkin kun se näkee minkälainen lammaslauma täällä on töissä, tämä on ollut ainoita positiivisia asioita jota outokummun työntekijä on saanut kylläkin rajoitetusti harrastaa. EI PERKELE ANNETA TÄTÄKIN POIS!!

Äänestä
  • tarvis saaha sellaisia luttamus miehiä jotka puhuisivat suomea ja tekisivät muutakin kun järjestäisivät ex. työ kavereille parkki paikkoja

    Äänestä

Kommentoi aloitusta


työluvaton kirjoitti:

Suomessa on kaksi laitosta, joissa kärsii koko henkilökunta kun yksi töppää - suomen armeija ja Outokumpu Tornio works. Työntekijät eivät reagoi mitenkään, kun työnantaja määrää ja nöyryyttää henkilökuntaa.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu