Mielenkiintoinen tuo kaavake, erikoisesti laittaa silmään kohta 3 jossa sanotaan ettei ole työsuhteessa käytönössä kehenkään, eli kellään ei ole mitään vastuuta harjoittelisasta, käsittäkseni nimitys pitäisi olla työtön työharjoittelija, että olisi edelleen työtön työnhakija listoilla, ovela homma pienentää työttömyys lukuja.
Tässä sopimuskaavakkeen teksti kokonaisuudessaan.
TYÖHARJOITTELUSTA/TYÖELÄMÄVALMENNUKSESTA
työvoimatoimisto on tehnyt sopimuksen työharjoittelusta/
työelämävalmennuksesta
työllistämistuki työelämävalmennukseen (laki julkisesta työvoimapalvelusta )
työharjoittelu/työelämävalmennus työmarkkinatuella (laki julkisesta työvoimapalvelusta, työttömyysturvalaki)
1. Työharjoittelu/työelämävalmennus toteutetaan / 200 - / 200 välisenä aikana.
2. Työharjoittelun/työelämävalmennuksen viikoittainen ja päivittäinen kesto on: pvä/vko h/pvä
3. Työharjoittelija/työelämävalmennukseen osallistuva ei ole työsuhteessa tässä sopimuksessa mainittuun harjoittelutai
valmennuspaikan järjestäjään eikä työhallintoon.
4. Työvoimatoimistolla on oikeus tarvittaessa perehtyä harjoittelu- ja valmennuspaikan olosuhteisiin.
5. Työvoimaviranomainen maksaa työllistämistuella työelämävalmennukseen osallistuvalle työllistämistuen ja mahdollisen
ylläpitokorvauksen. Kansaneläkelaitos maksaa työmarkkinatuella työharjoittelussa tai työelämävalmennuksessa
olevalle työmarkkinatuen sekä mahdollisen ylläpitokorvauksen.
6. Työministeriö on järjestänyt työharjoittelijalle ja työelämävalmennukseen osallistuvalle ryhmävastuuvakuutuksen.Työharjoittelussa
ja työelämävalmennuksessa olevien tapaturmavakuutusasiat hoitaa valtiokonttori.
7. Työharjoittelun tai työelämävalmennuksen järjestäjä vastaa työharjoitteluun tai työelämävalmennukseen osallistuvan
työturvallisuudesta niin kuin työturvallisuuslaissa ja nuorista työntekijöistä annetussa laissa on säädetty.
8. Harjoittelu- ja valmennuspaikan järjestäjän on työharjoittelun/työelämävalmennuksen tavoitteiden toteutumiseksi valvottava
ja opastettava työharjoittelijaa/työelämävalmennukseen osallistuvaa.
9. Työharjoittelija/työelämävalmennukseen osallistuva ei saa osallistua muihin kuin sopimuksen tehneen harjoittelutai
valmennuspaikan järjestäjän tehtäviin.
10. Harjoittelu- ja valmennuspaikan järjestäjän on annettava työharjoittelusta/työelämävalmennuksesta todistus.
11. Työelämävalmennuksen järjestäjän on osallistuttava työelämävalmennukseen osallistuneen ammattitaidon ja osaamisen
sekä niiden kehityksen arviointiin.
12. Julkisesta työvoimapalvelusta annetun lain 8 luvun 4 §:n mukaan työvoimatoimisto voi lisäksi asettaa työharjoittelun/
työelämävalmennuksen suorittamisen kannalta muita tarpeellisia ehtoja.
Työvoimatoimiston määräämät muut ehdot liitteenä ( ).
Työh a rjoittelu-/työelämävalmennuspaikan järjestäjä Y-tunnus
Osoite
Yhteyshenkilö
Vastuuhenkilöt
Työharjoittelija/työelämävalmennukseen osallistuva Henkilötunnus
Osoite
Tehtävät
Työvoimatoimisto
Työvoimatoimiston edustajan allekirjoitus ja nimen selvennys
Työharjoittelijan/työelämävalmennukseen osallistuvan allekirjoitus ja nimen selvennys
Puhelin
TM 3.26 09/2004 1. Työharjoittelijalle/työelämävalmennukseen
osallistuvalle
2. Työvoimatoimistolle 4. Työharjoittelun/työelämävalmennuksen järjestäjän luottamusmiehelle
tai muulle työntekijöiden edustajalle
Työ- tai virkasuhteessa olevan
henkilöstön määrä
Osoite Puhelin
Työharjoittelu-/työelämävalmennuspaikan järjestäjän allekirjoitus
Vielä työajasta näiden lakitekstien mukaan vaikka koskee työllistämis tukea, uskon että voidaan soveltaa myös työharjoitteluun, itse ainakin viimeisessä harjoittelupaikassa tein vain 7 tunnin päiviä.
10 § (29.12.2005/1216)
Työllistämistukeen oikeuttava työaika ja -korvauspäivät
Palkkatuen perustuki tai lisäosalla korotettu palkkatuki voidaan myöntää täysimääräisenä sellaisen työsuhteen perusteella, jonka työaika on palkanmaksukautta vastaavana ajanjaksona vähintään 85 prosenttia alan säännöllisestä työajasta.
Kunnalle voidaan myöntää 9 §:n 2 momentin mukainen määrä palkkatukea työllistämisvelvoitteen perusteella kokoaikatyöhön ja aluevelvoitteen perusteella työhön, jonka työaika palkanmaksukautta vastaavana ajanjaksona on vähintään 75 prosenttia alan säännöllisestä työajasta.
Lähde: http://www.suomi.fi/suomifi/suomi/
Tässä sopimuskaavakkeen teksti kokonaisuudessaan.
TYÖHARJOITTELUSTA/TYÖELÄMÄVALMENNUKSESTA
työvoimatoimisto on tehnyt sopimuksen työharjoittelusta/
työelämävalmennuksesta
työllistämistuki työelämävalmennukseen (laki julkisesta työvoimapalvelusta )
työharjoittelu/työelämävalmennus työmarkkinatuella (laki julkisesta työvoimapalvelusta, työttömyysturvalaki)
1. Työharjoittelu/työelämävalmennus toteutetaan / 200 - / 200 välisenä aikana.
2. Työharjoittelun/työelämävalmennuksen viikoittainen ja päivittäinen kesto on: pvä/vko h/pvä
3. Työharjoittelija/työelämävalmennukseen osallistuva ei ole työsuhteessa tässä sopimuksessa mainittuun harjoittelutai
valmennuspaikan järjestäjään eikä työhallintoon.
4. Työvoimatoimistolla on oikeus tarvittaessa perehtyä harjoittelu- ja valmennuspaikan olosuhteisiin.
5. Työvoimaviranomainen maksaa työllistämistuella työelämävalmennukseen osallistuvalle työllistämistuen ja mahdollisen
ylläpitokorvauksen. Kansaneläkelaitos maksaa työmarkkinatuella työharjoittelussa tai työelämävalmennuksessa
olevalle työmarkkinatuen sekä mahdollisen ylläpitokorvauksen.
6. Työministeriö on järjestänyt työharjoittelijalle ja työelämävalmennukseen osallistuvalle ryhmävastuuvakuutuksen.Työharjoittelussa
ja työelämävalmennuksessa olevien tapaturmavakuutusasiat hoitaa valtiokonttori.
7. Työharjoittelun tai työelämävalmennuksen järjestäjä vastaa työharjoitteluun tai työelämävalmennukseen osallistuvan
työturvallisuudesta niin kuin työturvallisuuslaissa ja nuorista työntekijöistä annetussa laissa on säädetty.
8. Harjoittelu- ja valmennuspaikan järjestäjän on työharjoittelun/työelämävalmennuksen tavoitteiden toteutumiseksi valvottava
ja opastettava työharjoittelijaa/työelämävalmennukseen osallistuvaa.
9. Työharjoittelija/työelämävalmennukseen osallistuva ei saa osallistua muihin kuin sopimuksen tehneen harjoittelutai
valmennuspaikan järjestäjän tehtäviin.
10. Harjoittelu- ja valmennuspaikan järjestäjän on annettava työharjoittelusta/työelämävalmennuksesta todistus.
11. Työelämävalmennuksen järjestäjän on osallistuttava työelämävalmennukseen osallistuneen ammattitaidon ja osaamisen
sekä niiden kehityksen arviointiin.
12. Julkisesta työvoimapalvelusta annetun lain 8 luvun 4 §:n mukaan työvoimatoimisto voi lisäksi asettaa työharjoittelun/
työelämävalmennuksen suorittamisen kannalta muita tarpeellisia ehtoja.
Työvoimatoimiston määräämät muut ehdot liitteenä ( ).
Työh a rjoittelu-/työelämävalmennuspaikan järjestäjä Y-tunnus
Osoite
Yhteyshenkilö
Vastuuhenkilöt
Työharjoittelija/työelämävalmennukseen osallistuva Henkilötunnus
Osoite
Tehtävät
Työvoimatoimisto
Työvoimatoimiston edustajan allekirjoitus ja nimen selvennys
Työharjoittelijan/työelämävalmennukseen osallistuvan allekirjoitus ja nimen selvennys
Puhelin
TM 3.26 09/2004 1. Työharjoittelijalle/työelämävalmennukseen
osallistuvalle
2. Työvoimatoimistolle 4. Työharjoittelun/työelämävalmennuksen järjestäjän luottamusmiehelle
tai muulle työntekijöiden edustajalle
Työ- tai virkasuhteessa olevan
henkilöstön määrä
Osoite Puhelin
Työharjoittelu-/työelämävalmennuspaikan järjestäjän allekirjoitus
Vielä työajasta näiden lakitekstien mukaan vaikka koskee työllistämis tukea, uskon että voidaan soveltaa myös työharjoitteluun, itse ainakin viimeisessä harjoittelupaikassa tein vain 7 tunnin päiviä.
10 § (29.12.2005/1216)
Työllistämistukeen oikeuttava työaika ja -korvauspäivät
Palkkatuen perustuki tai lisäosalla korotettu palkkatuki voidaan myöntää täysimääräisenä sellaisen työsuhteen perusteella, jonka työaika on palkanmaksukautta vastaavana ajanjaksona vähintään 85 prosenttia alan säännöllisestä työajasta.
Kunnalle voidaan myöntää 9 §:n 2 momentin mukainen määrä palkkatukea työllistämisvelvoitteen perusteella kokoaikatyöhön ja aluevelvoitteen perusteella työhön, jonka työaika palkanmaksukautta vastaavana ajanjaksona on vähintään 75 prosenttia alan säännöllisestä työajasta.
Lähde: http://www.suomi.fi/suomifi/suomi/
Vastaukset 5
Vanhimmat
Sitä vartenhan nuo ilmaistyöt on luotu, jotta saadaan näyttämään työttömyystilastot ihan jotain muuta kuin mitä on todellisuus.
Jos olet humpuukikoulutuksessa, ilmaistyössä tai teet edes tunnin viikossa työtä, niin putoat pois työttömyystilastoista.
Nämä pitäisi ehdottomasti lisätä työttömyyslukuihin, koska koulutuksessa ja harjoittelussa on kuitenkin mahdollisuus keskeyttää ja lähteä oikeisiin töihin ilman mitään jälkiseuraamuksia.
Minulla oli 3,5 vuotta leikkausta vaativa sairaus, joten olin työttömänä, ja kaikista rukoiluista huolimatta en saanut lähetettä k.o.alan lääkärille ennen kuin vasta syksyllä, sitten tulikin kiireellinen leikkaus.
Ok,koska niin kauan poissa työelämästä tahtomattani, hain itselleni työharj.paikan.
Olin varmistanut työkkäristä, jollei terveys kestä, tuleeko hälkimainintoja jos joutuu lopettamaan harjoittelun...
EI tule vastattiin.
Noh, oltuani 3 kk, lääkärini suositteli työn vaihtoa johtuen, että työstä nimenomaan aiheitui minulle jatkuvat muut ongelmat, joten lopetin paikassa, ja kas kummaa, tuli 5 kk työssäoloehto että pamahti!
Ikinä en enää tee ilmaistöitä, työkkärin muijakin oli tosi töykeä, ja tein kyseisessä paikassa varmasti kolmen ihmisen duunit,kamalaa pompotusta ei edes kahvia uskaltanut juoda.
Nyt tässä sitten ihmettelenkin mitähän työtä enää edes saan, olen yli 50, tosin töitäkin tullut 30v. tehtyä, mut ei engl.kielitaitoa jota vaaditaan melkein joka paikkaan, ruotsi kylläkin on, mut kaikki haluaa vaan nuoria töihin!
Ja sitten nimi tuohon noin ->>_____
YHTEISKUNTAKRIITTISELLÄ FOORUMILLA!!!
Käykääpä katsomassa. Toivotaan, että liitto syntyy, joka ajaa työttömien etuja!!
ANTIKAALEPPI - nimimerkin aiemmissa kirjoituksissa on ollut linkki foorumille.