Olen ollut 12 vuotta kesäisin kunnan töissä kuten tänäkin vuonna. Huhtikuussa aloitin työt ja parin viikon kuluttua loukkasin töissä polveni, sain sairaslomaa 3kk. Ja taas lisää 2 viikkoa, mutta jalka on edelleen kipeä ja luulen ettei tänä vuonna työnteosta tule mitään. Työsopimus 6kk.
Olen jonossa polvitähystykseen. Merkillistä kun laitettiin jonoon, jos operaatio olisi tehty heti, voisin olla jo työkykyinen.
Kun 6 kk työsopimus umpeutuu,,, jos jalkani edelleen kipeä ja haittaa kävelyäkin, kuka korvaa tapaturman vaatimat lääkäri ym hoidot, vakuutusko?, kuinka kauan ? Haenko sairauspäivärahaa vai millä turvaan toimeentuloni talvella ?
Olen jonossa polvitähystykseen. Merkillistä kun laitettiin jonoon, jos operaatio olisi tehty heti, voisin olla jo työkykyinen.
Kun 6 kk työsopimus umpeutuu,,, jos jalkani edelleen kipeä ja haittaa kävelyäkin, kuka korvaa tapaturman vaatimat lääkäri ym hoidot, vakuutusko?, kuinka kauan ? Haenko sairauspäivärahaa vai millä turvaan toimeentuloni talvella ?
Vastaukset 4
Vanhimmat
Jos on sattunut työssä tai työmatkalla tapaturma, kuuluu se työnantajan tapaturmavakuutuksen piiriin.
Vaikka sattuisi tapaturma eka työpäivänä, niin korvauksen pitäisi tulla niin kauan kuin vamma aiheuttaa työkyvyttömyyttä.
Työnantajalla on lakisääteinen velvollisuus vakuuttaa työntekijänsä tapaturman tai ammattitaudin varalta.
Vakuutusyhtiöt voivat kyllä yrittää luistaa vastuustaa, maksavan jonkin aikaa ja sitten päättävät että "enempi työkyvyttömyys ei enä aiheudu tapaturmasta" ja ohjaavat hakemaan Kelan sairauspäivärahaa jatkossa.
Asia hoidetaan työnantajan kanssa vireille.
Eikös tuossa työnantajan/vakuutusyhtiön kannata laittaa sinut yksityiselle puolelle tähystettäväksi. Tähystyksen hinnalla et makaa kovin monta päivää kotona. Voisikohan asiaa saada työnantajan (vakuutuksen) kautta nopeutettua... Onkohan kaikki hakemusasiat hoidettu asianmukaisesti? Kunnan työntekijöiden työtervyeshuolto voi olla terveyskeskuksessa ja voi olla että siellä ei tiedetä kaikkia TYÖtapaturmien kuvioita ja työnantajien velvoitteita niihin liittyvine vakuutuksineen.
Työntekijällä on lakisääteisen tapaturmavakuutuksen (http://www.tvl.fi/) perusteella oikeus saada korvausta mm. sairaanhoitokuluista, ansionmenetyksestä, lisääntyneistä kodinhoitokustannuksista ja kuntoutuksesta sekä oikeus haittarahaan. Hautausapu ja perhe-eläke tulevat kysymykseen kuolemantapauksissa.
Vapaaehtoisten vakuutusten taso määräytyy sovittujen vakuutusehtojen mukaisesti.
En ole asiantuntija tässäkään asiassa, mutta kannattaa selvittää mahdollisuuksia päästä nopeammin hoitoon. Voihan olla että menet vain yksityiselle tähystetäväksi, teet laskun työnanatajalle, joka maksaa sen sinulle ja hakee korvausta vakuutusyhtiöstään.
Tutut kaikki on sanonut samaa, ja kyllä tähystykseen olisi pitänyt päästä heti, koko kesän olen nilkuttanut, polvi turvoksissa, välillä käyn lääkärissä, palkka tulee tilille.
Kaikkien etu olisi ollut hoitaa heti jalka kuntoon, nyt ei tiedä tuleeko koskaan terveeksi. Aina vain kipeämpi polvi on.
Mainitsinkohan alussa että olen treen kaupungin töissä.
Kaikki olikin uutta, mm lisääntyneet kodinhoitokustannukset ym !
Kukahan olisi tampereen kaupungilla sellainen joka veisi asiaa eteenpäin, ei noille itse voi mitään, kirjoittavat pian terveen paperit vaikka kävelemään en pääsisi.
En kyllä tiedä onko kaikki tarpeellinen tehty, minä olen tehnyt sen mitä lääkärit on käskenyt tehdä.
Ja työssä polveni loukkasin.
ulos ja polvi meni sellaiseen kuntoon että eräs ystävällinen autoilija kyyditsi kotiin, tuleekohan jalka enää koskaan kuntoon, kai lääkäri tietää sitten 20.9,
on se ihme kun ei hoitoon pääse.