Työtä ja jatkomahdollisuuksia on ja osavaa työvoimaa tarvitaan.
"Suomen työelämään haetaan joustoa, koulutusta ja laatua
Cronberg uskoo metsäteollisuudelta potkut saavien työllistyvän, irtisanotuille sadoille työntekijöille voidaan järjestää uusia töitä.
- Meillä on erittäin hyviä kokemuksia esimerkiksi Voikkaan tehtaan ja Perloksen työntekijöiden työllistämisestä. Valtio voi muutosturvan kautta auttaa esimerkiksi uuden työn hakemisessa ja koulutuksen antamisessa, Cronberg selvittää. Seuduille, joihin irtisanomiset kohdistuvat, pumpataan rahaa yritys- ja investointitukiin, jotta uusia työpaikkoja syntyisi.
- Olemme sopineet noin 15 miljoonan euron tuesta, Cronberg kertoo.
Työministeri toivoo työnhakijoilta aktiivisuutta, sillä ainakin noin viidesosa irtisanotuista työntekijöistä voi joutua vaihtamaan kokonaan ammattia.
- Vanhemmat työntekijät ovat tässä tilanteessa heikommilla. Usein työpaikan vaihtamiseen suhtaudutaan kriittisesti. Jotkut voivat kuitenkin olla jopa halukkaita vaihtamaan hommaansa, Cronberg pohtii.
Työministeri Cronberg puhui perjantaina Turun yliopistolla joustoturvasta, joka on EU:ssa kehitelty uusi työelämämalli. Joustoturvalla haetaan parempaa tasapainoa työntekijöiden ja työnantajien välille, jotta esimerkiksi joukkoirtisanomisista selvittäisiin paremmin.
- Joustoturva ei heikennä irtisanomissuojaa, joka on Suomessa tällä hetkellä riittävä. Sekä työntekijän että työnantajan on joustettava entistä enemmän, Cronberg kertoo.
Suomessa on pohdittu vuoden verran omaa mallia joustoturvaan, jonka tarkoituksena on muun muassa saada ihmiset siirtymään työstä työhön nopeammin. Joustoturvaa varten tarvitaan hyvä työllisyystilanne sekä riittävä sosiaaliturva, jotta irtisanotut työntekijät eivät ajaudu kurjuuteen.
- Nopea siirtymävaihe edellyttää myös aikuiskoulutusta. Ihmisten on saatava hankittua päivitystä taitoihinsa tai opittava kokonaan uusi työ. Työvoimapula jatkuu Suomessa vielä pitkään, joten maassa on työntekijöiden markkinat, Cronberg sanoo. Työministeri haluaa lisäksi saada osan työkyvyttömyyseläkkeellä olevista ihmisistä takaisin töihin. Suomessa on tällä hetkellä yli 250 000 henkilöä työkyvyttömyyseläkkeellä.
- Työelämään on saatava myös enemmän laatua. Kiire on nykyään kova, joten Suomessa tarvitaan enemmän taukoja. Vuorotteluvapaa on hyvä esimerkki tarpeellisesta henkireiästä, työministeri toteaa."
Turun Sanomat:
http://www.turunsanomat.fi/kotimaa/?ts=1,3:1002:0:0,4:2:0:1:2008-09-13,104:2:564253,1:0:0:0:0:0:
"Suomen työelämään haetaan joustoa, koulutusta ja laatua
Cronberg uskoo metsäteollisuudelta potkut saavien työllistyvän, irtisanotuille sadoille työntekijöille voidaan järjestää uusia töitä.
- Meillä on erittäin hyviä kokemuksia esimerkiksi Voikkaan tehtaan ja Perloksen työntekijöiden työllistämisestä. Valtio voi muutosturvan kautta auttaa esimerkiksi uuden työn hakemisessa ja koulutuksen antamisessa, Cronberg selvittää. Seuduille, joihin irtisanomiset kohdistuvat, pumpataan rahaa yritys- ja investointitukiin, jotta uusia työpaikkoja syntyisi.
- Olemme sopineet noin 15 miljoonan euron tuesta, Cronberg kertoo.
Työministeri toivoo työnhakijoilta aktiivisuutta, sillä ainakin noin viidesosa irtisanotuista työntekijöistä voi joutua vaihtamaan kokonaan ammattia.
- Vanhemmat työntekijät ovat tässä tilanteessa heikommilla. Usein työpaikan vaihtamiseen suhtaudutaan kriittisesti. Jotkut voivat kuitenkin olla jopa halukkaita vaihtamaan hommaansa, Cronberg pohtii.
Työministeri Cronberg puhui perjantaina Turun yliopistolla joustoturvasta, joka on EU:ssa kehitelty uusi työelämämalli. Joustoturvalla haetaan parempaa tasapainoa työntekijöiden ja työnantajien välille, jotta esimerkiksi joukkoirtisanomisista selvittäisiin paremmin.
- Joustoturva ei heikennä irtisanomissuojaa, joka on Suomessa tällä hetkellä riittävä. Sekä työntekijän että työnantajan on joustettava entistä enemmän, Cronberg kertoo.
Suomessa on pohdittu vuoden verran omaa mallia joustoturvaan, jonka tarkoituksena on muun muassa saada ihmiset siirtymään työstä työhön nopeammin. Joustoturvaa varten tarvitaan hyvä työllisyystilanne sekä riittävä sosiaaliturva, jotta irtisanotut työntekijät eivät ajaudu kurjuuteen.
- Nopea siirtymävaihe edellyttää myös aikuiskoulutusta. Ihmisten on saatava hankittua päivitystä taitoihinsa tai opittava kokonaan uusi työ. Työvoimapula jatkuu Suomessa vielä pitkään, joten maassa on työntekijöiden markkinat, Cronberg sanoo. Työministeri haluaa lisäksi saada osan työkyvyttömyyseläkkeellä olevista ihmisistä takaisin töihin. Suomessa on tällä hetkellä yli 250 000 henkilöä työkyvyttömyyseläkkeellä.
- Työelämään on saatava myös enemmän laatua. Kiire on nykyään kova, joten Suomessa tarvitaan enemmän taukoja. Vuorotteluvapaa on hyvä esimerkki tarpeellisesta henkireiästä, työministeri toteaa."
Turun Sanomat:
http://www.turunsanomat.fi/kotimaa/?ts=1,3:1002:0:0,4:2:0:1:2008-09-13,104:2:564253,1:0:0:0:0:0:
Vastaukset 2
Vanhimmat
Ei ole havainnut väärinkäytöksiä..
Paskaa jauhaa.
Eikä ole edes munaa vastata, vaikka olen pyytänyt vastinetta jossa kerroin rouvalle selkeistä väärinkäytöksistä.
Tarjalle potkut, ei hoida työtään ja valehtelee.
Työministeriksi sellainen henkilö, joka lakkauttaa turhat askartelukurssit.
Aivan järkyttävää verovarojen tuhlausta, kun työttömät pakotetaan kurssilla leikkimään hippaa, askartelemaan, piirtämään, värittämään ym.
Jos kerran täällä on niin kamala työvoimapula, pitäisi järjestää AMMATTIIN VALMISTAVIA KURSSEJA, et näitä hömppä-kursseja!
Koulutusta niille aloille, joilla on se huutava työvoimapula!!!!
Työharjoittelut ja työkokeilut lakkautettava, jos työnantaja ei ole halukas maksamaan edes työttömyyskorvausta vastaavaa summaa palkkana!!!
Ministerit Cronberg sekä Filatov ovat epäonnistuneet työssään. He eivät osaa / ole osanneet hoitaa asioita oikeaan suuntaan, josta olisi hyötyä työttömille.
Kengän kuva perseeseen tälläisille retkuilijoille. Ja opettelemaan sitä työntekoa pelkällä työttömyyskorvauksella.
Kansanedustajat sekä ministerit ovat ensin MÄÄRÄTTÄVÄ KOKEILIMAAN, toimiiko tällainen malli ihan oikeasti työttömien hyväksi.
Kun he kokeilisivat tehdä työtä työttömyyskorvauksella, pystyisivät saamaan käsityksen, onko tällainen toiminta mielekästä työttömän kannalta; kannustaako tällainen toiminta työtöntä todellisuudessa??
Varsinkin filavittu on tehnyt työttömien elämästä yhtä helvettiä.