Erikoista puhetta, että työtön joka kieltäytyy työpaikasta ei ole työmarkkinoiden käytettävissä. Samalla logiikalla kaikki työnhakijat jotka jostain syystä eivät halua ottaa työpaikkaa vastaan eivät ole työmarkkinoiden käytettävissä. Siis tarkoitan, että jokainen joka hakee työpaikkaa esim. Helsingin Sanomien työpaikkailmoitussivustolta ja työhaastattelun jälkeen päättää ettei ko. työ olekkaan sopiva niin ei ole enää työmarkkinoiden käytettävissä. Tällä logiikalla meidän pitäisi luoda järjestelmä, että jokainen joka ei ota vastaan tarjottua työtä ei saisi 60 päivään hakea enää uutta työpaikkaa. Siis myös työssä olevat.
Tosiasiassa työtönkin joka kokee ettei työhaastattelun jälkeen työpaikka ole häntä varten on työmarkkinoiden käytettävissä. Eri asia on työttömät jotka eivät oikeasti halua mihinkään työhön. Ei siis sotketa asioita ja ihmisisä.
Lisäksi jokaisella ihmisellä... siis jokaisella työttömälläkin on oikeus ansaita elantonsa vapaasti valitsemallaan työllä. Tämä lukee YK:n ihmisoikeuksien yleismaailmallisessa julistuksessa sekä Suomen perustuslaissa. Erikoista, että heitellään asenteellisia kommentteja, mutta faktat ei ole tiedossa.
Jopa työttömyysturvalakiin on päätynyt virheitä eli työttömyysturvalakikin on ristiriidassa sanktioineen em. lakien kanssa. Tämä asia on tutkinnassa.
Tosiasiassa työtönkin joka kokee ettei työhaastattelun jälkeen työpaikka ole häntä varten on työmarkkinoiden käytettävissä. Eri asia on työttömät jotka eivät oikeasti halua mihinkään työhön. Ei siis sotketa asioita ja ihmisisä.
Lisäksi jokaisella ihmisellä... siis jokaisella työttömälläkin on oikeus ansaita elantonsa vapaasti valitsemallaan työllä. Tämä lukee YK:n ihmisoikeuksien yleismaailmallisessa julistuksessa sekä Suomen perustuslaissa. Erikoista, että heitellään asenteellisia kommentteja, mutta faktat ei ole tiedossa.
Jopa työttömyysturvalakiin on päätynyt virheitä eli työttömyysturvalakikin on ristiriidassa sanktioineen em. lakien kanssa. Tämä asia on tutkinnassa.
Vastaukset 1
Vanhimmat
Vielä jatkoa edelliseen. Käsite olla työmarkkinoiden käytettävissä on aiemmin johtanut jopa mielivaltaan. Muistan hyvin artikkelin 90-luvun puolivälistä Helsingin Sanomien yleisön osastolta. Siinä työttömälle työnhakijalle oli lätkästy karenssi siitä, että hän oli käynyt päivisin kuntosalilla ja ei siten ollut työmarkkinoiden käytettävissä. Ennen oli näin. Vähän.. siis vähän on kehitystäkin tapahtunut. Tosin edelleen on ristiriita perusoikeuksiihin kuuluvan työpaikan vapaanvalinnan ja työn vastaanottamisvelvoitteen kanssa olemassa.