Vuosisopimuksen purkaminen

Olen tehnyt vuosisopimuksen kuntosalille, joka on tarkoitettu vain naisten käyttöön. Valitsin tämän salin mm. juuri siksi, ettei se ole ns. sekasali.
Nyt salin omistaja kuitenkin muutti salin sekasaliksi ja koko sali muuttui myös hyvin ahtaan tuntuiseksi erinäisten muutosten vuoksi.
Onko minulla oikeutta vuosisopimuksen purkuun tämän muutoksen vuoksi?
Kiitän jo etukäteen asiallisista vastauksista.
2330
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 2

Vanhimmat

Lue tarkkaan ne sopimusehdot, johon sitouduit aikanaan. Kuluttaja-asiamieheltä tms. voit pyytää neuvoa/lausuntoa riittääkö salin sekakäyttö syyksi.

Äänestä
  • Enpä usko, että tuollakaan perusteella vuosisopimusta voisi purkaa.
    Eiköhän se ole kuntosalinomistajan asia millä keinoin saa maximi hyödyn salistaan.
    Se, että hätäpäissään menee ylipäätään tekemään mitään vuosisopimusta on arvelluttavaa. Kuten huomaat tilanteet muuttuu sinusta riippumattomista tekijöistä ja niitä on ennakkoon vaikea ennustaa. Kuten nyt sitäkin viitsitkö koko vuotta edes kuntoilla.
    Itse en tuollaisia sopimuksia edes pohtisi koska kuntosaleja on pilvin pimein vielä niitäkin joihin pääsee pienemmälläkin summalla.
    Kunnallisissa kuntosaleissa kunnat myyvät muutamalla kympillä
    kausikortin joka oikeuttaa sut puoleks vuodeks käyttämään kunnan kuntosaleja. Siellä voi treenata aivan yhtälailla samanlailla esim. ne painot painaa kuin kalliimmassakin kuntosalissa ei ne rahalla kevene.
    Maksa vaan vuosimaksusi ja muista, ettet enään mee tekemään mitään sopimuksia etukäteen !

    Äänestä

Kommentoi aloitusta


TaruRa kirjoitti:

Olen tehnyt vuosisopimuksen kuntosalille, joka on tarkoitettu vain naisten käyttöön. Valitsin tämän salin mm. juuri siksi, ettei se ole ns. sekasali.
Nyt salin omistaja kuitenkin muutti salin sekasaliksi ja koko sali muuttui myös hyvin ahtaan tuntuiseksi erinäisten muutosten vuoksi.
Onko minulla oikeutta vuosisopimuksen purkuun tämän muutoksen vuoksi?
Kiitän jo etukäteen asiallisista vastauksista.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu