Kuinka pitkä karenssi yt:n jälkeen?

d0.0b

Voiko keväällä lomauttanut firma ottaa kesätyöntekijöitä?

Tilanne on se, että viime vuoden kesätyöpaikassani on ollut yt-neuvottelut, ja tässä kuussa parikymmentä ihmistä on lomautettu. Yksi irtisanottiin. Saako firma tällöin palkata ollenkaan kesätyöntekijöitä? Olisi mukava tietää mitä laki sanoo ennenkuin alan soitella kyseiseen paikkaan.

7

5877

Äänestä

    Vastaukset

    Anonyymi (Kirjaudu / Rekisteröidy)
    5000
    • ...lain käteen.

      Ottaa lakipykälän kauniiseen käteen ja tutkii ihan itse sieltä. Yt-laki (laki yhteistoimintamenettelystä yrityksissä) löytyy esim.

      www.finlex.fi

      • d0.0b

        Tunnin etsimisen jälkeen ajattelin että joku fiksu varmaan osaa vastata täällä. Mutta kiitoksia linkistä kuitenkin, vaikka viesti oli kirjoitettu ihan turhalla sävyllä.

      • ATK-ammattilainen
        d0.0b kirjoitti:

        Tunnin etsimisen jälkeen ajattelin että joku fiksu varmaan osaa vastata täällä. Mutta kiitoksia linkistä kuitenkin, vaikka viesti oli kirjoitettu ihan turhalla sävyllä.

        Yleispätevä sääntö: Ei ole oikeutta ottaa työntekijöitä firman ulkopuolelta yhdeksään kuukauteen tarjoamatta ensin tätä työtä lomautetuille ja irtisanotuille.

      • QSRA
        ATK-ammattilainen kirjoitti:

        Yleispätevä sääntö: Ei ole oikeutta ottaa työntekijöitä firman ulkopuolelta yhdeksään kuukauteen tarjoamatta ensin tätä työtä lomautetuille ja irtisanotuille.

        Mihin lakipykälään tämä perustuu?
        Vai pitääkö tämä edes paikkaansa?
        Työpaikallani on nimittäin toimittu toisin..

      • jos työtön
        QSRA kirjoitti:

        Mihin lakipykälään tämä perustuu?
        Vai pitääkö tämä edes paikkaansa?
        Työpaikallani on nimittäin toimittu toisin..

        6 §
        Työntekijän takaisin ottaminen
        Työnantajan on tarjottava työtä 7 luvun 3 tai 7 §:ssä säädetyillä perusteilla irtisanomalleen, työvoimatoimistosta edelleen työtä hakevalle entiselle työntekijälleen, jos hän tarvitsee työntekijöitä yhdeksän kuukauden kuluessa työsuhteen päättymisestä samoihin tai samankaltaisiin tehtäviin, joita irtisanottu työntekijä oli tehnyt.

        Edellä 1 luvun 10 §:n 2 momentista poiketen tämä velvollisuus koskee vastaavasti myös 1 luvun 10 §:ssä tarkoitettua liikkeen luovutuksensaajaa silloin, kun luovuttaja on irtisanonut työntekijän työsopimuksen päättymään ennen luovutushetkeä.

        7 luvun 3 § on Taloudelliset ja tuotannolliset irtisanomisperusteet ja 7 § Irtisanominen saneerausmenettelyn yhteydessä

        Lomauttamiselle ei ole taluodellista ja tuotannollista perustetta, jos samaa työtä otetaan lomautetun tilalle tekemään joku toinen. Toisaalta on liittojen välillä sovittu, että oppilaitoksen opiskelijoita voidaan ottaa töihin tekemään pakollista harjoitelua tms.
        esim.
        http://www.kuopio.fi/net.nsf/TD/101203132153038?OpenDocument
        http://www.tekniikkatalous.fi/tyo/article212599.ece
        http://www.turunsanomat.fi/kotimaa/?ts=1,3:1002:0:0,4:2:0:1:1998-03-19,104:2:9958,1:0:0:0:0:0:

      • 6 luvusta
        jos työtön kirjoitti:

        6 §
        Työntekijän takaisin ottaminen
        Työnantajan on tarjottava työtä 7 luvun 3 tai 7 §:ssä säädetyillä perusteilla irtisanomalleen, työvoimatoimistosta edelleen työtä hakevalle entiselle työntekijälleen, jos hän tarvitsee työntekijöitä yhdeksän kuukauden kuluessa työsuhteen päättymisestä samoihin tai samankaltaisiin tehtäviin, joita irtisanottu työntekijä oli tehnyt.

        Edellä 1 luvun 10 §:n 2 momentista poiketen tämä velvollisuus koskee vastaavasti myös 1 luvun 10 §:ssä tarkoitettua liikkeen luovutuksensaajaa silloin, kun luovuttaja on irtisanonut työntekijän työsopimuksen päättymään ennen luovutushetkeä.

        7 luvun 3 § on Taloudelliset ja tuotannolliset irtisanomisperusteet ja 7 § Irtisanominen saneerausmenettelyn yhteydessä

        Lomauttamiselle ei ole taluodellista ja tuotannollista perustetta, jos samaa työtä otetaan lomautetun tilalle tekemään joku toinen. Toisaalta on liittojen välillä sovittu, että oppilaitoksen opiskelijoita voidaan ottaa töihin tekemään pakollista harjoitelua tms.
        esim.
        http://www.kuopio.fi/net.nsf/TD/101203132153038?OpenDocument
        http://www.tekniikkatalous.fi/tyo/article212599.ece
        http://www.turunsanomat.fi/kotimaa/?ts=1,3:1002:0:0,4:2:0:1:1998-03-19,104:2:9958,1:0:0:0:0:0:

        siis työsopimuslain 6 luvun pykälästä on kyse

      • puma1
        d0.0b kirjoitti:

        Tunnin etsimisen jälkeen ajattelin että joku fiksu varmaan osaa vastata täällä. Mutta kiitoksia linkistä kuitenkin, vaikka viesti oli kirjoitettu ihan turhalla sävyllä.

        ...jos teet eri työtehtäviä kuin irtisanotut. Ja irtisanotuille ei ole kelvannut kyseinen työ / tehtävät kun firma heille niitä tarjonnut. Soita ihmeessä. Eihän sinulle mitään maksa. Yrityksellehän se saattaa kalliiksi tulla, jos palkaavat samoihin tehtäviin 9kk kuluessa siitä kun on irtisanottu. Eli väärin perustein irtisanottu.

    Ketjusta on poistettu 0 sääntöjenvastaista viestiä.

    Takaisin ylös

    Luetuimmat keskustelut

    1. Jens Ihlen (ex Kukka) poika todistaa oikeudessa

      10:49 "Välit ovat olemattomat" Minkälainen isäsi ja sinun välinen suhde on tällä hetkellä? "Minulla ei ole minkäännäkö
      Maailman menoa
      259
      9678

    2. K-kaupassa on mukava käydä, kun ei tarvitse katsella köyhiä

      vasemmistolaisia, joista monet myös varastavat. Mielellään maksaa vähän enemmän tuotteista K-kaupassa, jotka ovat paljon
      Maailman menoa
      176
      5452

    3. Suomeen ei kuulu ihmiset jotka ei halua kätellä toisia ihmisiä, koska tämä on vääräuskoinen

      Nainen joka ei halunnut kätellä Stubbia on selvästi ääripään muslimi, eli sitä sakkia josta niitä ongelmia koituu. Ulos
      Maailman menoa
      155
      5065

    4. PS:n Purra teki -JÄTTI-VELAT

      * * PS:n Purra teki -JÄTTI-VELAT - ! ja jätti MaksuHuolet -Kansan Maksettavaksi -! *
      Maailman menoa
      65
      4737

    5. Ootko sä nainen suuttunut

      jostain? Harmi jos tullut väärinkäsityksiä.
      Ikävä
      188
      2240

    6. Nainen, sanotaan että totuus tekee kipeää

      Ehkä mutta se voi olla myös se kaikkein kamalin asia kohdata. Kuplassa on turvallista, kun tietää vähemmän on helpompi.
      Ikävä
      11
      2165

    7. Valtio lopettaa pienituloisten perheiden kylpylälomien tukemisen

      Pienituloiset suomalaiset ovat voineet vuosikymmenten ajan hakea tuettuja lomia terveydellisin, sosiaalisin ja taloudell
      Maailman menoa
      299
      1776

    8. Minkälainen auto

      Kaivatullasi on? Väri/Merkki? :)
      Ikävä
      88
      1488

    9. Menen nyt koisimaan

      Ja en ehkä palaa tänne. Asia on nyt loppuunkäsitelty ja totuus tuli ilmi
      Ikävä
      15
      1175

    10. Kuinka rakastunut olet

      Ja kehen?
      Ikävä
      41
      1093
    Aihe
    TietosuojaselosteKäyttöehdotEvästeasetuksetSäännöt