Näyttää siltä, että yksittäistapaukset eivät merkitse ammattiliitolle lainkaan mitään. Yhden yrityksen sulkeminen tuotannollisilla syilllä ja usean työntekijän irtisanominen on vain rikka rokassa. Jos näin käy, siirrytään nopeasti uuteen ja vielä toimivaan yritykseen.
Kun ammattiyhdistysliike tekee tiliä maksaakseen johtohenkilöstön palkan, on rahavirrasta huolehdittava entistä enemmän. Tällöin irtisanottavat työntekijät heitetään kuin rätit nurkkaan ja ryhdytään rekrytoimaan uutta ja maksukykyistä työväkeä.
Raukat työntekijät on puhutettu ja heille maalattu unelmia, mutta todellisuus on kova. Ammattiyhdistys vaihtaa firmaa toisensa jälkeen uuden rekrytoinnin toivossa ja työntekijöiden edut unohtuvat... kunhan jäseniä ja sitä myöten jäsenmaksuja vain saadaan mahdollisimman paljon, on ajatus.
Asia on reilu kun se vain tunnustetaan... ja vaikka ei tunnustettaisikaan, työntekijä, ajattele itse asiaa!!!
Kun ammattiyhdistysliike tekee tiliä maksaakseen johtohenkilöstön palkan, on rahavirrasta huolehdittava entistä enemmän. Tällöin irtisanottavat työntekijät heitetään kuin rätit nurkkaan ja ryhdytään rekrytoimaan uutta ja maksukykyistä työväkeä.
Raukat työntekijät on puhutettu ja heille maalattu unelmia, mutta todellisuus on kova. Ammattiyhdistys vaihtaa firmaa toisensa jälkeen uuden rekrytoinnin toivossa ja työntekijöiden edut unohtuvat... kunhan jäseniä ja sitä myöten jäsenmaksuja vain saadaan mahdollisimman paljon, on ajatus.
Asia on reilu kun se vain tunnustetaan... ja vaikka ei tunnustettaisikaan, työntekijä, ajattele itse asiaa!!!
Vastaukset 23
Vanhimmat
Se on teille ay-väelle enemmän kuin oikein. Luulette aina että työnantajat ovat pahoja ja duunarit hyviä. Todellinen peto asuu teissä itsessänne! :-D
Ay-liikkeen tavoite on ennenkaikkea levottomuuksien lietsominen. Näkihän sen jo helmikuussa kun Markantalon luottamusmies Ilkka Liettilä potkaistiin pihalle. PAM ja ilmeisesti ennenkaikkea varapuheenjohtaja Kaarlo Julkunen masinoivat laittoman työtaistelun eli ostoboikotin (PAM tuomittiin sakkoihin tästä työtuomioistuimessa)sen sijaan, että olisivat vieneet Liettilän työsuhteen purun asiallisesti oikeuteen. Miksi eivät vieneet? Ai niin, kun eivät itsekään luottaneet asiansa oikeutukseen. Siispä vain rähinä päälle.
PAM:n logiikalla tavallisista rikoksistakin on turha ilmoittaa poliisille. Jos esim. kauppias saa näpistelijän kiinni, niin turpiin varkaalle vain. Eikö?
Taitaa sinulla vain harmittaa,kun joku uskaltaa sanoa miten asiat on, Julkunen on todella hyvä puhumaan ja saa selitettyä asiat niin, että jokainen työntekijä sen ymmärtää. Taitaa täällä kauppias ihan ite omaa pahaa oloaan tilittää, eihän sitä malkaa omaa silmässään kauppiaat ja johtoporras näe, vaaan syyllinen löytyy joko ; Pamista tai työntekijöistä. Joten eläpä sinä täällä mesoa turhaa, sinut on paljastettu.
Todella tyypillistä ay-puhetta. Esitin selkeän väitteen. Vastaukseksi sain pelkkää höpötystä ja asian kiertämistä. Lukaisepa ensimmäinen viestini uudelleen ja vastaa siihen tai älä vastaa ollenkaan.
Mutten kyllä ymmärtänyt yhtään. Miten se on jonkun ammattiyhdistyksen vika, jos firmalla menee huonosti? Et kai tarkoita, että tessit pitäisi polttaa roviolla, että työntekijöille voisi maksaa mitä huvittaa eikä olisi ketään, joka pitää työntekijöiden poulta. Kukin huolhtikoon vaan itsestään ja yrittäjät saa tehdä mitä haluaa.
PAM:n olisi pitänyt viedä Lietilän työsuhteen puru oikeuteen eikä itse rikkoa lakia. Mikä on vaikea ymmärtää?
Nämä jutut ovat menneen talven lumia, eikä niistä jauhaminen muuta Marakantalon tai Liettilän kohdalta yhtään mitään ja tiedätkö mitä: Ihmiset tekevät virheitä, ay-väki, työnantajat, tuomarit ja juomarit! Sinun on sitä mahdoton ymmärtää!
Jos kerran tarkpitit tätä juttua, niin olisit sanonut, niin olisi tyhmempikin ymmärtänyt. En kylläkään ole samaa mieltä kanssasi. Luotan liittooni!
En kyllä tiedä miten olisin voinut enää asiani selkeämmin ilmaista? No, kuvastaahan tuo sinunkin kirjoittelusi ay-liikkeen logiikkaa/järjenjuoksua. Jos minun yksinkertaista kirjoitustani ei ymmärrä, niin miten voisi ymmärtää laajempiakaan kokonaisuuksia. Ja toisekseen, olet siis sitä mieltä, että PAM toimi oikein ryhtyessään laittomaan työtaisteluun sen sijaan, että olisi vienyt Liettilän potkut oikeuteen?
Te vasurit voisitte joskus muistella kuinka "ihanaa" uhmisten elämä oli Julkusen ja muiden kommunismia ihannoivien unelmamaassa eli Neuvostoliitossa.
Olet siis sitä mieltä, että jos et ymmärrä mitä kirjoitan, ajattelen niin ensiksikin PAM ryhtyi laittomaan työtaisteluun sen sijaan, että olisi vienyt Liettilän potkut oikeuteen!!
Työtuomioistuimeen viedään vain asiat joista ei sopuun päästä! Ensiksikin ja vielä toiseksikkin osapuolet siis työnantaja ja luottamusmies pääsivät sopimukseen irtisanomisesta/korvauksista, tämä sopimusko olisi pitänyt viedä oikeuteen, mitä, häh?
Ja te kokomustat voisitte ryhtyä elämään tätä päivää VAPAASSA JA DEMOKRAATTISESA SUOMESSA ja unohtaa tuon vasuripaskan jauhamisen! Vai pitäisikö sekin asia johonkin oikeusistuimeen viedä, ennen kuin se teille kelpaa????
Minä yksinkertaisena henkilönä tulkitsen tätä ketjua niin, että olet sama henkilö, joka kirjoitti ketjun aloituspuheenvuoron nimimerkillä "Molemmat näkökulmat nähnyt...." ja sitten uuden vuodatuksen nimimerkillä "Ay-liike ei ole aina oikeassa" ja kolmannessa pilkkaat minua nimimerkillä "Ay-liike ei ole aina oikeassa".
Mikä ihmeen kokonaisuus yksi yksittäinen tapaus on?
Selkeämpi aloitus seuraavalla kerralla, kiitos!
Minä olen kirjoittanut vain nimimerkillä "Ay-liike ei ole aina oikeassa". Muiden nimimerkeistä en tiedä. Älä kuvittele liikoja. Siinä olet oikeassa, että Markantalon juttu oli yksittäistapaus. Siinä menisi koko päivä kun ay-liikkeen vastuuttomuuksia lähtisi listamaan. Annetaan nyt toinenkin esimerkki. TEHYn joukkoirtisanoutuminen syksyllä 2007. TEHY oli valmis antamaan suuren joukon viattomia ihmisiä kuolla ja vammautua hoidon puutteeseen sen vuoksi, että haluttiin vauhdittaa tes-neuvotteluja. TEHY ei ollut valmis ajamaan asiaansa järjellisellä keinolla eli lakolla, vaan otti ihmishenget aseeksi. Melkoinen ylilyönti.
Ilman ammattiliittoja olisimme ehkä vieläkin ilman näitä:
Ammattiliittojen työn tuloksia
Neljän viikon vuosiloma, 1971
Lomaltapaluuraha, 1972
Seitsemän kuukauden äitiysloma, 1974
Talviloma, 1977
Sairaus- ja äitiyspäivärahauudistus, 1981
Ansiosidonnainen työttömyysturva, 1984
Pekkasvapaat, 1984
Nais- ja matalapalkkaratkaisut, 1989-2003
Loppiainen vapaapäiväksi, 1992
Vuorotteluvapaa, 1996
Työterveyshuoltolain uudistus, 2000
Isäkuukausi, 2001
Joustavat työaikakäytännöt, 2001
Helatorstai vapaapäiväksi, 2002
Määräaikaisten työsuhteiden rajoittaminen, 2003
Työaikapankkisuositus, 2003
Muutosturvapaketti, 2005
Tasa-arvolain uudistus, 2005
Uusi vuosilomalaki, 2005
Uusi yhteistoimintalaki, 2007
Kuntien yhteistoimintalaki, 2007
Keksitkö näistäkin jonkin neukkuihin viittaavan piirteen.
Kiinnostaisi tietää, mikä on motiivisi. Oletko jotenkin yhtä aikaa sekä kaupan että terveydenhoidon alalla? Oletko työnantaja vai itsenäinen duunariajattelija?
Listaa nyt ne loputkin ammattiyhdistysliikkeen virheet. Parempi kylllä olisi, jos meilaisit listan SAK:lle, niin tulisi huomioon otetuksi.
Olen kovasti sitä mieltä, että jos haluaa vaikuttaa siihen, mitä asioita ay-liitot ajavat, se pitää tehdä sisältä päin eli liittyä jäseneksi ja osallistua aktiivisesti. Mutta kuten olet jo todistanut, olenkin vain yksinkertainen työntekijä ja liiton jäsen.
En siis ole töissä terveydenhuoltoalalla. Lapsemme syntymän laskettu aika vain oli päällekäin tuon konnajärjestö TEHYn joukkoirtisanoutumisen toteutumisen kanssa. Synnytys oli vaikea, ja jos tuholaiset eli tehyläiset olisivat uhkauksensa toteuttaneet, olisin nyt sekä leski että lapseton. Ja tämä kohtaloko minun olisi pitänyt hyväksyä vain kiltisti osana työtaistelua?
Tulit mukaan tähän ketjuun ottamalla esille vanhan ja moneen kertaan puidun Pamiin liittyvän tapauksen. Eihän Pamilla ole mitään tekemistä Tehyn kanssa. Ne ovat jopa eri keskusjärjestön jäseniä.
Sinulla on vaimo ja terve lapsi, siis kaikki on hyvin sinun ja perheesi kohdalla, mutta paljon on niitä ihan tälläkin hetkellä jotka menettävät rakkaansa, kärsivät kivusta, odottavat kuolemaa, vaikka niin Superin kuin Tehynkin jäsenet ovat työssä ja tekevät parhaansa. Jauhat tyhjää, suret asiaa jota ei ole, se on turhaakin turhempaa!
Tehyläiset taistelivat parempien palkkojen ja työehtojen puolesta se, että he tekivät sen eri tavalla kuin ennen herätti toivottavasti meidät kaikki ei tuomitsemaan vaan antamaan arvon heillekkin ja päättäjille se oli myös opetus parhaasta päästä: ei pidä luvata 500€/kk jos sitä ei voi pitää. Niitä virheitä tekevät ihmiset ja me kaikki, sinäkin olet ihminen!
Katainen ei luvannut TEHYlle 500 €/kk lisää liksaa kerralla. Minulla on tuo vanha Iltalehden juttu tallella josta koko kohu lähti liikkeelle.
Katainen vastasi kysymykseen Pitääkö sairaanhoitajien peruskuukausipalkkaa nostaa vähintään 500 eurolla:" Kyllä, oikeudenmukaiseen lopputulokseen päästään useilla tällaisilla ratkaisuilla." Siis peruspalkkaa pitää nostaa 500 eurolla, mutta korotus tapahtuu useiden sopimuskierrosten puitteiss. TEHY vääristeli julkisuudessa tuon tarkoittamaan 500 euron kertakorotusta.
Olet aasi, itsepäinen kuin muuli! Jos kaltaisesi olisi ollut Tehyn työehtosopimusneuvotteluissa niin tiedätkö mitä: me kaikki syyttömät ja syyliset olisimme kuolleet, eikä töissä oltaisi vieläkään!
Hienoa lukea noin upeasti perusteltua kirjoitusta. Tuollainen Einstein on varmasti ay-liikkeen toimitsija.
Taidat olla vain katkera ruikuttaja ja case "Markantalo vs. Pam" sekä case "Tehyn palkankorotukset" ovat saaneet sinut tolaltasi.
Yritä ymmärtää, että menneisyyden ruikutus ei auta enää mitään ja myönnä, että ay-liikkeellä on yhä todellista voimaa hoitaa näitä juttuja työntekijöiden hyväksi.
Suomi ei ole, eikä siitä koskaan tule ihanneyhteiskuntaasi, jossa on miljoona työtöntä ilman mitään tuloja ja toinen miljoona duunaria yhden euron tuntipalkalla tekemässä 16 tunnin työpäivää seitsemänä päivänä viikossa.
Mm. Ranskassa sentään ymmärretään käyttää oikeita keinoja työväestön etujen puolustamisessa rahan ahneita omistajia vastaan. Rekat poikittain moottoriteille, yleislakkoja ja yritysjohtajien ottamista panttivangeiksi. Samat keinot vaan globaalisti käyttöön, niin jo vain ovat rikolliset ja rahan ahneet vapaamuurarit ihmeissään.
Kuten todettu jo aiemmin, Ay-liikkeen tavoite on vain rettelöidä ja sotkea asioita. Kiitos kun kirjoituksellasi vahvistat tämän kannan oikeaksi. Unohdit kylläkin haukkua minua lahtariksi.
En tiedä minkä sortin tallaaja olet, mutta tuo väitteesi, että irtisanottavat työntekijät heitetään NURKAAN ja RYHDYTÄÄN rekrytoimaan uutta maksukykyistä väkeä tilalle on kuule niin syvältä, että sinne ei kuu kumota tai päivä paista!
Minun kokemukseni liitonjäsenyydestä on, että kyllä minun työttömyyskorvauksestanikin jäsenmaksu kelpasi liitolle ihan yhtä hyvin kuin palkastakin!
Duunarit eivät ole mitään raukkoja, minä en ainakaan sellaiseksi itseäni tunne, enkä tunnusta! Joku vastuu itsestään ja työstään on jäsenelläkin, ei liitossa ole mitään kädestä pitäviä lohduttajia, pipiin puhaltajia, terapeutteja, kyllä se duuni pitää ihan itse etsiä ja onhan työvoimatoimistoissa kaikille halukkaille työnhakukurssia ja muuta apua jos sitä kaipaa ja haluaa?
Työntekijöiden edut unohtuvat ihan muilta tahoilta kuin ammattiliitoilta, kyllä se on osakkeenomistaja ja työnantajapiirit kun haluaa sen työntekijän edun unohtaa aina kun se suinkin on mahdollista! Kun työehtosopimus on neuvoteltu niin ennen kuin muste kuivaa siinä paperissa on jo työpaikoille lähtenyt "soveltamisohjeet" jossa heti testataan miten sen voisi kiertää/mitätöidä?
Aikuinen iminen ja kirjoittaa kuin aivoton zombi, sitähän sinä et tunnusta, vaikka voissa paistais! Jäsenmaksuja = maksavia jäseniä = mitä enemmän jäseniä sen vahvempi liitto! Aatteleppa ihan ite! Väität lisäksi, että ammatttiliitot haluavat vain rettelöidä, tuhota työpaikkoja on aivan uskomaton! Meidän liittomme pitää kyllä huolta jäsenistään, kouluttaa ammattiin, valvoo yhdessä työnantajapuolen kanssa ammattitukintoja, oppisopimuksia ja ylipäänsä kantaa huolta siitä, että alalla on ja sille hakeutuu fiksuja, ahkeria ja ammattitaitoisia ihmisiä.