Kun työporukka lähtee

Kohta tulisi taas sekin aika, kun firma kustantaa työporukalle ravintolaillan ruokineen ja juomineen. Meillähän firma ei järjestä pikkujouluja, mutta näitä pikkujuhannuksia on tavattu pitää kesän korvalla. Saapa nähdä, minkälaisia avautumisia on nyt odotettavissa, kun ryhmän kokoonpanokin on viime kerrasta muuttunut ja kaunistunut...
2730
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 2

Vanhimmat

tapahtuvaksi. Avautuka vain kaikki viimeinkin. Mukava porukka ja parketillekkin saa kaapata kaveruusotteilla. Milloinkohan suurinpiirtein voi odotella tätä tapahtuvaksi?

Äänestä

tapahtumaa. Avautukaa vapaasti, sillä mahtava on porukkanne. Parketille lupa viedä kaveruusottein, mutta sen erään ja tietyn haluan illan viimeisiin hitaisiin. Milloinkohan noin tämä suuri hetki lienee?

Äänestä

Kommentoi aloitusta


juhlimaan. kirjoitti:

Kohta tulisi taas sekin aika, kun firma kustantaa työporukalle ravintolaillan ruokineen ja juomineen. Meillähän firma ei järjestä pikkujouluja, mutta näitä pikkujuhannuksia on tavattu pitää kesän korvalla. Saapa nähdä, minkälaisia avautumisia on nyt odotettavissa, kun ryhmän kokoonpanokin on viime kerrasta muuttunut ja kaunistunut...

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu