Ensiviikolla voi tulla karenssisuma

http://www.kauppalehti.fi/5/i/talous/uutiset/etusivu/uutinen.jsp?oid=2009/04/21112

Jos postin henkilökunta "marssii ulos" ja ei jaa postia ajallaan, silloin työttömälle lähetetty (väärä) työhönosoitus ei tule ja sehän on työttömän vika, ja siitä seuraa aina karenssi.
Tavallisesti tuo väärä työhönosoitus tulee, mutta sitäkin joutuu hakemaan, esimerkiksi minulle ajokortittomalle työttömälle tuli pakettiautonkuljettajan paikka, en hakenut paikkaa ja sain siitä karenssin.

Miksi en hakenut ? No, kun en olisi saanut paikkaa. Autonkuljettajalla pitää olla ajokortti.
10581
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 10

Vanhimmat

maksanut jotain ? Esim. ei voi hakea sähköpostilla vaan pitää lähettää kirje ? Nimittäin onko se nyt niin vaikeaa. Jos sanotaan että hae niin sitten vaan haetaan. Ihan no-braineri mun mielestä. Paljon vähemmällä pääsee kuin että rupee funtsiin asiaa.

Äänestä
  • jos posti ei toimista työvoimatoimiston kirjettä työttömälle, niin työtön saa sen seurauksena karenssin ?

    Äänestä

  • minulle vähäkoulutetulle työhönosoituksen vaikkapa aivokirurgiksi. Mistä saan tarvittavat todistukset? Jotka sitten laittaisin hakemukseni liitteeksi.

    Äänestä

  • työkkäri lähettäisi kirjoitti:

    minulle vähäkoulutetulle työhönosoituksen vaikkapa aivokirurgiksi. Mistä saan tarvittavat todistukset? Jotka sitten laittaisin hakemukseni liitteeksi.

    Todistukset ovat tarpeettomia työkkärin mielestä. Työantaja kun arvioi työntekijän soveltuvuuden tehtävään, voi työkkärin mielestä ilmeisesti alentaa myös työn vaatimaa koulutustasoa. Niinpä sinullakin työkkärin mielestä voi olla ihan riittävä koulutus aivokirurgiksi.

    Äänestä

Minäkin veikkaan karenssi/rangaistustyövelvoitteiden sumaa. Eikä se pysähdy vain ensi viikkoon, eiköhän postin henkilökunnan mielenilmauksella ole pidempi vaikutusaika.

''Miksi en hakenut ? No, kun en olisi saanut paikkaa. Autonkuljettajalla pitää olla ajokortti.''

Tuo on järjetöntä. Edellytetään, ettei työttömälläkään ole älynhiventä, kun sitä ei ole työvoimatoimiston virkailijallakaan, kun lähettelee järjettömiä osoituksia.

Et ole ainut karenssin ko. syystä saanut. Mutta niin se vain on, vaikka sairaanhoitajalle tulisi osoitus lääkärin hommiin, niin haettava on. Työkkäri näet vetoaa siihen, että työnantaja arvioi hakijan sopivuuden työhön.

Kaipa sinunkin kohdallasi työkkäri otti sen mahdollisuuden huomioon, että työntaja valitsisi autonkuljettajaksi ajokortittoman henkilön. Sinähän ne sakot ja ajokiellot olisit saanut. Ajokiellosta johtuva erottaminen olisi muuten johtanut taas karenssiin.

Järki ei taida työhallinnossa paljon päätä pakottaa.

Äänestä
  • Tässä on vähän lievempi tapaus, mutta kertoo virkalijioden tiedosta. Bussikuskina monta vuotta toimineele lähetettiin osoitus rekkakuskin paikkaan. No siitä oli työnantaja hermostunut melkoisesti, että mitä te tänne lähetätte sellaisia, joilla ei rekkakorttia ole, kun ei se ajokokemus riitä; oli kyllä ollut ihan hakijalle symppis ja sanonut, että eihän sinun vikasi ole ettei ne ämmät erota mopoa traktorista. Sitä en tiedä, miten tapaus jatkui. Ei mikään ihme olisi, vaikka tuossakin olisi hakija karenssin saanut.

    Äänestä

Ei sitä ennalta työkkärin täti tiedä, että jos ajokortittomalle antaa työhönosoituksen autonkuskin paikkaa varten, kun voi olla niin, että työnantaja maksaisi ajokorttitutkintosi.

Äänestä
  • Mutta jos ei kiinnosta orjatyöurakat niin voisin suositella esim jakelu tai lähijakeluajoa. Tunnen tyyppejä, jotka ajaa tietyille firmoille pakua Hesan ja Tallinna väliä kohtuupalkalla ja töihin pääsee varmasti. Esim eräs ”päivittäistavaroita” jakeleva huumeparoni maksaa jopa osan ajokortista jos tyyppi jää firmaan tietyksi ajaksi töihin. Tunnen lonkalta kymmenkunta tyyppiä, jotka ovat ajaneet ensin c-kortin ja sitten rekkakortin ko firman lainaamilla huumerahoilla. Laina on otettu tilistä pikku hiljaa ilman korkoja jos on allekirjoittanut herrasmiessopimuksen olla väh pari kolme vuotta töissä, jos ei sitä ennen ole huumepoliisit napanneet rajalla.

    Äänestä

Laitas nyt missä paikkakunnalla tosta sai karenssin, niin tarkistetaan asian paikkaansa pitävyys.

Äänestä
  • Uskon, että tapaus on tosi. Näin uskon alalla työskentelyni perusteella.

    Vastaava tapaus, minkä tiedän työelämän perusteella:

    Juuri peruskoulunsa päättäneelle, työkokemusta vailla olevalle työttömälle lähetettiin osoitus, jossa vaatimuksena oli AMK-tutkinto ja sujuva englannin taito. Työtehtävät olivat sellaisia, että edellyttivät ehdottomasti sekä koulutusta että kielitaitoa.

    Työttömällä ei ollut vaadittua tutkintoa eikä hän osannut englantia. Tästä syystä työtön ei hakenut paikkaa. Se oli kahden kuukauden karenssi, koska työkkärin näkemyksen mukaan työantaja määrittelee työntekijän sopivuuden tehtävään.

    Toinen vähän lystikäskin työhönosoitus, mikä johti karenssiin. Työtön oli erehtynyt mainitsemaan työkkärissä, että lauleskelee. Työtön sai osoituksen vanhusten viihdyttäjäksi laulajana. Työttömän laulutaito oli kuitenkin suihkutasoa, joten hän ei hakenut paikkaa. Se oli kahden kuukauden karenssi.

    Äänestä

Kommentoi aloitusta


Tietotoimisto P&T kirjoitti:

http://www.kauppalehti.fi/5/i/talous/uutiset/etusivu/uutinen.jsp?oid=2009/04/21112

Jos postin henkilökunta "marssii ulos" ja ei jaa postia ajallaan, silloin työttömälle lähetetty (väärä) työhönosoitus ei tule ja sehän on työttömän vika, ja siitä seuraa aina karenssi.
Tavallisesti tuo väärä työhönosoitus tulee, mutta sitäkin joutuu hakemaan, esimerkiksi minulle ajokortittomalle työttömälle tuli pakettiautonkuljettajan paikka, en hakenut paikkaa ja sain siitä karenssin.

Miksi en hakenut ? No, kun en olisi saanut paikkaa. Autonkuljettajalla pitää olla ajokortti.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu