Mitä pitää kertoa, minkä voi salata..

...työterveystarkastuksessa? Tarkoitan kysymyksellä sitä, että kun olen menossa uuden työpaika työterveystarkastukseen, niin onko pakko esmeks kertoa että sairastelin niskasärkyjä viime kesänä lähes kroonisesti? Voiko ne tommosen syyn takia ilmottaa että en ole soveltuva hoitoalalle? Niska on kuvattu eikä mitään vikaa löytynyt, syy oli tod. näköisesti sitkeässä lihastulehduksessa tms, sanoi omalääkäri. Olen syönyt muutaman kuukauden kokeeksi Triptyl-nimistä lääkettä krooniseen kipuun iltaisin. Auttaa rentouttamaan lihaksia unen aikana. Kivut ovat olleet viimeisen parin kuukauden ajan lähes poissa. Onko pakko kertoa työterveyshoitajalle että on säännöllinen lääkitys? Haluaisin hoitaa nää asiat oman lääkärin kanssa. Töissä oon kuitenkin kykenevä käymään ja kaikkiahan joskus kolottaa, vai..
0164
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset

Vanhimmat

Ei vielä vastauksia

Aloittaja odottaa vastauksia. Kerro oma näkemyksesi ensimmäisenä.

Kommentoi aloitusta


Tinka kirjoitti:

...työterveystarkastuksessa? Tarkoitan kysymyksellä sitä, että kun olen menossa uuden työpaika työterveystarkastukseen, niin onko pakko esmeks kertoa että sairastelin niskasärkyjä viime kesänä lähes kroonisesti? Voiko ne tommosen syyn takia ilmottaa että en ole soveltuva hoitoalalle? Niska on kuvattu eikä mitään vikaa löytynyt, syy oli tod. näköisesti sitkeässä lihastulehduksessa tms, sanoi omalääkäri. Olen syönyt muutaman kuukauden kokeeksi Triptyl-nimistä lääkettä krooniseen kipuun iltaisin. Auttaa rentouttamaan lihaksia unen aikana. Kivut ovat olleet viimeisen parin kuukauden ajan lähes poissa. Onko pakko kertoa työterveyshoitajalle että on säännöllinen lääkitys? Haluaisin hoitaa nää asiat oman lääkärin kanssa. Töissä oon kuitenkin kykenevä käymään ja kaikkiahan joskus kolottaa, vai..

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu