Olen töissä hautuumaalla 3viikkoa ekana viikkona olin töissä 3päivää ja sitten sairastuin eli poissa to-pe.
Nyt sairaslomani jatkuu (kova flunssa) voiko työnantaja antaa potkut kun olen kipeä kun töitä enää jatkuu ensviikonloppuun...
Minulla on sairasloma todistus..
Potkun sairasloman takia??
Mievaan....
5789
0Äänestä
Muut lukivat myös
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 5
Vanhimmat
hommia tee ja heti sairaslomalla.kyse on kesätyöstä varmaan ei vakituisesta.samoin vakituisenkin voi potkaista pihalle vaikka sairasloma jos näkee "sairaslomalaisen"ulkomailla kuten kaverille kävi.haki lomaa ja painui ulkomaille bailaan.oli vain pomokin samalla reissulla.:=)
"samoin vakituisenkin voi potkaista pihalle vaikka sairasloma jos näkee "sairaslomalaisen"ulkomailla kuten kaverille kävi." Jos lekuri on myöntänyt sairaslomaa, pomolla ei ole siihen mitään sanomista. Ei saikulla tarvitse piileskellä himassa. Miten frendisi on onnistunut saamaan niin pitkän saikun, että kerkesi ulkomaille? Jostain mielenterveysongelmista saa varmaan helposti viikon tai pari saikkua eikä "hulluus" välttämättä ole este bailaamiselle, vaikka nuppi ei kestäisi työntekoa...
moneen maahan kahdessa-viidessä tunnissa. Eestiin alle 2 tuntia.
Sairaus ei saa olla lain mukaan irtisanomisen syy. Mutta tietysti työnantaja voi keksiä muita syitä, mikäli haluaa päästä työntekijästä eroon.
se irtisanominen tapahtuu sairasloman jälkeen