Kapitalistit kuriin

Suomessa työntekijöiden irtisanominen on aivan liian helppoa ja halpaa. Vaikka meillä ovat nämä hienot ns. YT- neuvottelut on koko homma ihan läpihuutojuttu. Suomessa olisi otetteva käyttöön samat ukaasit kapitalistille kuin monissa muissa EU-maissa. Tarkemmat syyt ja kontrolli irtisanomisiin. Kapitalistin pitää maksaa myös irtisanottavalle kauemmin rahallista tukea, järjestettävä koulutusta ja ohjausta, jne. Tämän asian voisi esim. SAK ottaa nyt heti esille uuden pj:n toimesta ja ruveta ajamaan sitä kaikin olemassa olevin keinoin, vaikka lakon uhalla. Pääasia on, että kapitalistit saadaan Suomessa kuriin tässä asiassa hyvällä tai pahalla ja mitä pikimmin.
269
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 2

Vanhimmat

.... saunan takana on kivaa. Ainakin jos on löylykauha perseessä, mieluummin kaks tai enemmän!

Äänestä

Noilla ohjeilla maailma pelastuu! Eikös SAK:n tehtävä olisi ne kapitalistit aisoissa pitää? Onko pitänyt vai oletko turhaan ammattiliitollesi maksanut?? Siis olet !

Äänestä

Kommentoi aloitusta


Vaikea irtisanominen kirjoitti:

Suomessa työntekijöiden irtisanominen on aivan liian helppoa ja halpaa. Vaikka meillä ovat nämä hienot ns. YT- neuvottelut on koko homma ihan läpihuutojuttu. Suomessa olisi otetteva käyttöön samat ukaasit kapitalistille kuin monissa muissa EU-maissa. Tarkemmat syyt ja kontrolli irtisanomisiin. Kapitalistin pitää maksaa myös irtisanottavalle kauemmin rahallista tukea, järjestettävä koulutusta ja ohjausta, jne. Tämän asian voisi esim. SAK ottaa nyt heti esille uuden pj:n toimesta ja ruveta ajamaan sitä kaikin olemassa olevin keinoin, vaikka lakon uhalla. Pääasia on, että kapitalistit saadaan Suomessa kuriin tässä asiassa hyvällä tai pahalla ja mitä pikimmin.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu