Onko työnantajalla velvollisuus järjestää esim. ilmastointi, jos työpaikalla on liian kuuma? Nyt en tarkoita pelkkää pöytätuuletinta, joka pyörittää tätä samaa 30 asteista ilmaa... Alkaa iltapäivästä olla aika naatti olo, kun näin trooppisissa oloissa päivän tuijottaa tietokonetta perse hiessä.
lämpötila työpaikalla
hottispupu
61061
0Äänestä
Muut lukivat myös
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 6
Vanhimmat
tunnissa kun on liian kuumaa...en vaan muista onk se 24-astetta ja yli sen...
Olen itse töissä varastossa jossa on "virallinen" lämpömittari.Se on laitettu paikkaan jossa ilmavirta käy, eli lämpöä on sopivasti..Ja varastotyö...
Oman mittarin mittaama tulos on 2 astetta korkeampi, joten pausseja saisi pidellä, vaan ei saa, kun mittari ei tarpeeksi näytä.Mikään Ei auta!
Mieti, mitä on olla töissä ravintolan keittiössä, tai muussa vastaavassa paikassa!
Hellat, parilat, kylmäkoneiden lämpö, uunit tuottavat lämpöä koko ajan jo valmiiksi trooppiseen ilmastoon. Siellä pitää jaksaa tehdä 8 tuntia seisomatyötä, ilman kunnon taukoja.
Se on nähty, on yksi hailee jollakin työehtosopimuksells ja päätöksillä, ei sinne kukaan tule tilannetta korjaamaan, vaikka kuinka siitä sanoisi.
Minun esimies sanoi kerran, kun lämpötilasta keskusteltiin, EI TÄÄLLÄ OLE PAKKO OLLA, TULIJOITA RIITTÄÄ! Piste.
Itse joudun olemaan reilut 2 viikkoa 35-45 asteisessa hallissa, ilman minkäänlaista kunnon ilmastointia, joudun vielä tekemään duunarin hommia siellä joka on fyysisesti melko raskasta jo ilman tuota lämpöäkään.
Aamulla on tuo 35 kun aurinko ei ole vielä päässyt porottamaan kattoikkunoista(ei saa auki) sisään, ikkunoiden alla on telineet(metallia), jotka lämmittää jo ihan kivasti työhanskojenkin läpi, kyllä niissä on saanut jo pari kertaa polttaa käsivarsia..
Kyllä siinä on vaatteet käytännössä ihan märät jo 10-15min työskentelyn jälkeen, vettä menee päivässä n 3 litraa..
Sanoin pomolle tästä, joka tokaisi, että mikäs siinä nyt maksaa, tee pidempää päivää niin pääset nopeemmin pois sieltä.
Tuskin on edes käyny kattomassa minkälainen ilmasto siellä on.
... yrityksenne työsuojeluvaltuutettuun tai -päälliikköön. Mikäli asiat eivät sitä kautta etene, voitte ottaa yhteyttä suoraan työsuojelupiiriin. He tietävät millaissa olosuhteissa ja miten voidaan työskennellä lakien puitteissa.
http://www.tyosuojelu.fi/fi/
Seuraavassa hieman tietoa läpötiloista ja niiden huomioimisesta töissä:
http://www.tyosuojelu.fi/fi/lampoolot
taukoja enemmän. Siihen on lain suoma oikeus. Litratolkulla juominen ei hyödytä, sillä elimistö ei ota vastaan juotua vettä yhtä paljon kuin se menettää hikoillessa.
Ainoa mikä auttaa on tauot.