Moi kaikille!
Kiitos 2,5 vuoden työstä SERVAALI OY:ssä. Sain potkut kun olin sairaslomalla ja oon edelleen. Työsuhteen purku ja laiton sellanen mielestäni. Olen selvittämässä asiaa työsuojeluvaltuutetun kanssa ja he samaa mieltä ,ja oikeuteen menee jos tarpeeks näyttöö löytyy! Onneks kävin keskusteluja sähköpostilla työpaikan kanssa ! Todisteita löytyy.
En ole ainut jolle näin kävi samaisella firmalla.
Ex työntekijä Meeri
Kiitos 2,5 vuoden työstä SERVAALI OY:ssä. Sain potkut kun olin sairaslomalla ja oon edelleen. Työsuhteen purku ja laiton sellanen mielestäni. Olen selvittämässä asiaa työsuojeluvaltuutetun kanssa ja he samaa mieltä ,ja oikeuteen menee jos tarpeeks näyttöö löytyy! Onneks kävin keskusteluja sähköpostilla työpaikan kanssa ! Todisteita löytyy.
En ole ainut jolle näin kävi samaisella firmalla.
Ex työntekijä Meeri
Vastaukset 1
Vanhimmat
Noilla tiedoin laittomalta näyttää. Jos työnantaja irtisanoo sairausloman aikana, irtisanomisen katsotaan johtuneen sairaudesta, ellei muuta pystytä näyttämään. Työantaja on tuollaisessa tilanteessa siis heikoilla.
Jos homma menee noin, niin kipurahoja on tulossa. Hienoa, että laitoit tänne tietoa. Tosin ehkä olisi kannattanut laittaa vasta sitten, kun tilanteen selvittely on pidemmällä.