Ollaanko tietoisia tästä
http://www.pardia.fi/pardianet/lue_lehti/pardianet_17_08_30_10_2008/ajankohtaista/vuokratyodirektiivi_hyvaksyttiin/
”vuokratyöntekijän mahdollisuuksia tehdä työsopimus käyttäjäyrityksen kanssa toimeksiannon päätyttyä ei saa kieltää tai estää,”
http://www.sttk.fi/fi-FI/vuokratyodirektiivi/
http://www.finunions.org/www/fi/index.php?we_objectID=359
http://www.pardia.fi/pardianet/lue_lehti/pardianet_17_08_30_10_2008/ajankohtaista/vuokratyodirektiivi_hyvaksyttiin/
”vuokratyöntekijän mahdollisuuksia tehdä työsopimus käyttäjäyrityksen kanssa toimeksiannon päätyttyä ei saa kieltää tai estää,”
http://www.sttk.fi/fi-FI/vuokratyodirektiivi/
http://www.finunions.org/www/fi/index.php?we_objectID=359
Vastaukset 5
Vanhimmat
firma ole estänyt, mutta ihan oikeutetusti perivät reksytointikulut käyttäjäyritykseltä, jos palkkaavat töihin, ei käyttäjäyritys olisi muuten tiennytkään henkilöstä jonka sitten palkkaavat.
En ole ennen kuullut reksytointikuluista, mitä ne on? Kyllä käyttäjäyritys olisi tiennyt henkilöstä jos olisi laittanut(ilmaisen) ilmoituksen mol.fi:hin. Vuokratyö on sairas ilmiö. Rekryapinat on riistäjiä.
yksi asia, miksi haen aina suoraan yritykseen töihin, enkä vuokrariistäjän kautta.
Mikä oikeus vuokrafirmoilla on estää ihmisten suoraan työllistyminen yrittäjälle
Ei vuokrafirmat estäkään. Eihän ne työntekijältä sitä fyrkkaa ota vaan siltä käyttäjäyritykseltä, jos sinne jää töihin. Ja tuskin mistään tavallisesta mig-hitsaajasta, joka räiskii menemään kukaan mitään haluaa maksaakaan vuokrasuhteen jälkeen mutta ihan ammattilaisesta kyllä käyttäjäyritys on valmis maksamaan pari sataa, että ottaa sen sen jälkeen itselleen. Mollin kautta kun tulee tyrkylle niitä "koska eka loma on?", "tota, kertyyks mulle saikkurahaa?", "joks on kahvitauko?" -tyyppejä. Ja kyseessä on eka duunipäivä. Alkaa siinä vähän hermo palaa kun jätkä raapii persettä ja vetää norttia ulkona ja työt seisoo. Että joskus on kiva kun joku muu karsii valmiiksi pois ne perseenraapijat ja saa valita vaan oikeista työntekijöistä.