Palkattoman vapaan

Haluaisin hakea palkatonta vapaata (esim 6kk)vakityöstäni. Tänä aikana tekisin hommia toisella alalla (omaan 2 ammattia). Syynä lisäksi myös huono työyhteisö ja työ ylipäätään..Mutta..Miten esittää asia pomolle? Entä pysyykö lomat ja muut etuudet vai onko tavallaan kokonaan poissa töistä vapaalla olo ajan? Homma tosiaan tökkii eikä yhtään kiinnosta. Tästä olisi minulle myös ammatillista hyötyä, koska haluaisin töihin 2 ammattiini. lisäksi on raskaustoiveita..Onko kohtalotovereita?Vuorotteluvapaan ei ole vielä minulle mahdollinen..
11010
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 1

Vanhimmat

Kuinkako esittää asian pomolle.

Sanot, että haluaisit pitää 6 kk:n palkattoman vapaan. Eihän siinä sen kummempaa.
Kun pomo kuitenkin kysyy, että miksi, niin älä ainakaan sano, että menet toiseen työpaikkaan.


Se, miten tuossa tulee käymään, on niin, että pomo sanoo, että voit lähteä, mutta takaisin ei ole tulemista.
Tai, jos olet vuosikausia siellä ollut, niin voit saadakin, mutta suuresti epäilen. Jos tuon sattuisit saamaan, niin lomat ei luonnollisesti tuosta ajasta kerry, eikä muutkaan etuudet.

Tuossa käy hyvin nopeasti niin, että huomaat ettei sinulla ole yhtäkään työpaikkaa.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


dreamersdream kirjoitti:

Haluaisin hakea palkatonta vapaata (esim 6kk)vakityöstäni. Tänä aikana tekisin hommia toisella alalla (omaan 2 ammattia). Syynä lisäksi myös huono työyhteisö ja työ ylipäätään..Mutta..Miten esittää asia pomolle? Entä pysyykö lomat ja muut etuudet vai onko tavallaan kokonaan poissa töistä vapaalla olo ajan? Homma tosiaan tökkii eikä yhtään kiinnosta. Tästä olisi minulle myös ammatillista hyötyä, koska haluaisin töihin 2 ammattiini. lisäksi on raskaustoiveita..Onko kohtalotovereita?Vuorotteluvapaan ei ole vielä minulle mahdollinen..

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu