Kuinka yleistä on, että työnantajan antaman joululahjan arvo vähennetään työntekijän käteen jäävästä palkasta?
Meillä työnantaja päätti muistaa meitä työntekijöitä runsaskätisesti oman firman tuotteilla. Ihan kaunis ajatus sinänsä. Mutta tuon lahjan arvo (vähittäismyyntihinnat) on palkkalaskelman mukaan vähennetty joulukuun käteen jäävästä palkasta. Ei tällainen kai kauhean yleinen käytäntö ole? En ole ennen törmännyt.
Työskentelen vuokratyöalalla.
Meillä työnantaja päätti muistaa meitä työntekijöitä runsaskätisesti oman firman tuotteilla. Ihan kaunis ajatus sinänsä. Mutta tuon lahjan arvo (vähittäismyyntihinnat) on palkkalaskelman mukaan vähennetty joulukuun käteen jäävästä palkasta. Ei tällainen kai kauhean yleinen käytäntö ole? En ole ennen törmännyt.
Työskentelen vuokratyöalalla.
Vastaukset 5
Vanhimmat
minusta tuo kuulostaa ikävältä, ikäänkuin pakkomyydään omia tuotteita työntekijöille. Sinuna kysyisin eka liitosta ja sitten esimieheltä tai palkanlaskennasta. Ja vielä vähitäishinnalla? aika tökeröä.
Mitä tarkoittaa tuo "runsaskätisesti"?
Jos lahjan arvo on yli 100€, niin se on aina verotettavaa tuloa.
Jos taas lahja on vaikkapa lahjakortti tai vastaava rahaan rinnastettava lahja, niin se on aina palkkatuloa.
Nämä ovat verottajan tulkintoja.
Ehkä teillä työnantaja on ajatellut jotenkin niin, että antaa tavarat huomattavalla alennuksella ja ottaa niiden arvon palkasta, että ette joudu maksamaan niistä veroja.
Tosin tuollainen pitää olla vapaaehtoista, eli ottaako lahjan vastaan vai ei.
Pitääkö siitä työnantajan antamasta joululahjasta vielä verokin maksaa sen lisäksi, että siitä on jo maksanut kalliisti työnantajalle?
Kuinkahan kalliiksi tämäkin joululahja lopulta tuleekaan?
Ei kun joulua vaan kaikille!
Oliko taas tylsä päivä???
"...palkkalaskelman mukaan vähennetty joulukuun käteen jäävästä palkasta. "
Joulukuun 11. jo sait joulukuun palkkalaskelman???
"Työskentelen vuokratyöalalla"
Heh,eihän montaa alaa olekkaan joissa käytetään vuokratyövoimaa:))
Hohhoijaa...taas joku satusetä........