Tekisi mieli haukkua pomo Facebookissa

Nyt ottaa niin paljon päähän että tekisi tosissaan mieli haukkua pomo Facebookissa. Vaan ei uskalla, kun ei ole vielä uutta työpaikkaa tiedossa.

Mitä mieltä olette pomosta joka ottaa itselleen kunnian toisen tekemästätyöstä ja osaamisesta? Asiantuntijahommasta on kyse, eikä pomolla itsellään ole tämän alan asiantuntemusta ollenkaan. Tyyppi haalii vain itselleen kaikki puheenjohtajan paikat ja tekee meistä osaajista sihteereitään, joilta sitten kyselee neuvoja. Käytännössä kaikki urakehitysmahdollisuudet tyssää aina tähän tukkeeseen.

Minusta sellainen tyyppi on luihu ja epärehellinen mulkero. En haluaisi olla enää ollenkaan koko tyypin kanssa tekemisissä, mutta toisaalta poisjääminen noin vain tyhjän päälle arveluttaa. Pankissa on kyllä rahaa noin vuoden palkan verran, joten ei tässä mitään ihmeempää kriisiä tulisi vaikka lähtisikin. Kolme kuukautta karenssia ja sen jälkeen työttömyyskorvaus ... Ehkä kuitenkin vuorotteluvapaa voisi olla vähäksi aikaa hyvä ratkaisu, ja sen aikana voisi katsella muita hommia.
0243
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset

Vanhimmat

Ei vielä vastauksia

Aloittaja odottaa vastauksia. Kerro oma näkemyksesi ensimmäisenä.

Kommentoi aloitusta


Ihan vittuuntunnu kirjoitti:

Nyt ottaa niin paljon päähän että tekisi tosissaan mieli haukkua pomo Facebookissa. Vaan ei uskalla, kun ei ole vielä uutta työpaikkaa tiedossa.

Mitä mieltä olette pomosta joka ottaa itselleen kunnian toisen tekemästätyöstä ja osaamisesta? Asiantuntijahommasta on kyse, eikä pomolla itsellään ole tämän alan asiantuntemusta ollenkaan. Tyyppi haalii vain itselleen kaikki puheenjohtajan paikat ja tekee meistä osaajista sihteereitään, joilta sitten kyselee neuvoja. Käytännössä kaikki urakehitysmahdollisuudet tyssää aina tähän tukkeeseen.

Minusta sellainen tyyppi on luihu ja epärehellinen mulkero. En haluaisi olla enää ollenkaan koko tyypin kanssa tekemisissä, mutta toisaalta poisjääminen noin vain tyhjän päälle arveluttaa. Pankissa on kyllä rahaa noin vuoden palkan verran, joten ei tässä mitään ihmeempää kriisiä tulisi vaikka lähtisikin. Kolme kuukautta karenssia ja sen jälkeen työttömyyskorvaus ... Ehkä kuitenkin vuorotteluvapaa voisi olla vähäksi aikaa hyvä ratkaisu, ja sen aikana voisi katsella muita hommia.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu