Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Työssä 0-100 tuntia kuussa, lomaraha?

    Hei, kaipaisin kipeästi apua. Olen tuntityöntekijä graafisen suunnittelun alalla ja teen sellaista työtä kuin saa (tässä vastaus valmiiksi kaikkiin "olet dorka, oma moka, ym."-kommentteihin). O

    Olen nyt tehnyt toukokuusta asti 0-100 tuntia/kk, keskimäärin 60-70h. Olenko oikeutettu yhtään mihinkään lomakorvauksiin? Olisin todella _todella_ kiitollinen asiallisista vastauksista!
    2217
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 2

    Vanhimmat

    Olet oikeutettu. Saat vuosilomapäiviä ensi kesänä tai lomakorvauksen työsuhteen päättyessä. Tarkemmin ei voi sanoa, kun ei tiedä tarpeeksi Joten opiskele tämä http://www.tem.fi/files/18198/vuosilomalakiesite.pdf ja tunne oikeutesi

    Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    Riiiia__ kirjoitti:

    Hei, kaipaisin kipeästi apua. Olen tuntityöntekijä graafisen suunnittelun alalla ja teen sellaista työtä kuin saa (tässä vastaus valmiiksi kaikkiin "olet dorka, oma moka, ym."-kommentteihin). O

    Olen nyt tehnyt toukokuusta asti 0-100 tuntia/kk, keskimäärin 60-70h. Olenko oikeutettu yhtään mihinkään lomakorvauksiin? Olisin todella _todella_ kiitollinen asiallisista vastauksista!

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu