Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Työnhaku YT:n aikaan

    Firmassa on YT:t meneillään ja varmaaon, että oma yksikköni lopetetaan kokonaan eli koko yksikkö "joutuu" työnhakuun. Kuitenkin kaikki työhaastattelut on virka-aikana ja vielä ollaan vanhassa paikassa tiiviisti töissä. Olen "jeesannut" firmaa kiireisinä aikoina ja ottanut ylimääräisiä työtunteja ns. "työaikapankkiin", josta ne voi käyttää myöhemmin eli lyhentää työpäiväänsä tunnilla tai parilla per päivä. Kuitenkaan firma ei noin vaan anna niitä käyttää. Ei vaikka työttömyys uhkaa tuotannollisista ja taloudellisista syistä ja olisi menossa työpaikkahaastatteluun! Onko jollakin kokemusta, pystyykö liitto auttamaan tai onko tähän olemassa joku lakipykälä joka mahdollistaisi aktiivisen työnhaun tälläisessä tilanteessa?
    41408
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 4

    Vanhimmat

    • Tässä oli paljon tietoa! =)

      Äänestä

    kyseessä? Joissain puulaakeissa pomot tupaavat omatoimisesti tulkitsemaan asioita väärin yt.aikana ja yrittävät vahtia, ettei työväki "luista" töistä.

    Äänestä

    Ei kai noin tyhmää firmaa olekkaan? Ei ihme että joudutaan väkeä heittämään pihalle. Kaikki omatoimisesti lähtevät helpottavat asioita ja voivat tuoda jopa suoraan rahallista säästöä.

    Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    hghjgjgjg kirjoitti:

    Firmassa on YT:t meneillään ja varmaaon, että oma yksikköni lopetetaan kokonaan eli koko yksikkö "joutuu" työnhakuun. Kuitenkin kaikki työhaastattelut on virka-aikana ja vielä ollaan vanhassa paikassa tiiviisti töissä. Olen "jeesannut" firmaa kiireisinä aikoina ja ottanut ylimääräisiä työtunteja ns. "työaikapankkiin", josta ne voi käyttää myöhemmin eli lyhentää työpäiväänsä tunnilla tai parilla per päivä. Kuitenkaan firma ei noin vaan anna niitä käyttää. Ei vaikka työttömyys uhkaa tuotannollisista ja taloudellisista syistä ja olisi menossa työpaikkahaastatteluun! Onko jollakin kokemusta, pystyykö liitto auttamaan tai onko tähän olemassa joku lakipykälä joka mahdollistaisi aktiivisen työnhaun tälläisessä tilanteessa?

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu