Miten työ- ja opiskelutodistusten kanssa tulee toimia haastattelutilaisuudessa? Voinko tempaista tokarit pöydälle vaikka niitä ei nähtäväksi pyydettäisikään?
Todistukset
haastattelussa
4245
0Äänestä
Muut lukivat myös
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 4
Vanhimmat
saat tehdä mitä haluat, mutta ei kannata. Jos ei pyydä, ei pyydä. Omalta osaltasi pitäisi riittää, että ne on mukana ja niitä voi halutessaan tutkia. Sekä mahdollisesti sinulla on jättää kopiotkin niistä.
Haastattelun edetessä osapuolet tutustuvat toisiinsa käytettävän ajan puitteissa. Pidät paperisi itselläsi laukussa tai salkussa tai missä ne ovatkaan. Jos papereitasi ei edes kysytä niin haastattelija toteaa Sinut vääräksi henkilöksi siihen tehtävään. Olet ulkona jatkosta. Jos haastattelun loppupuolella paperisi kysytään nähtäväksi niin Olet ainakin huomioitava ehdokas paikkaan ja mitä tarkemmin haastattelija papereitasi käy läpi, sitä vahvemmalla Olet.
että koska työnantajat oppivat uuden käytännöt? Nykyäänhän opiskelijoita kehoitetaan opistoissa tekemään portfolioita, tai ei siis vain kehoiteta, vaan edellytetään tehtävän portfolioita. Näytetöitä tai näyte siitä, mitä on opittu/opiskeltu.
Portfolio on se, mitä eräässäkin opinahjossa jo muutama vuosi takaperin kehoitettiin työnhaun yhteydesä esittelemään työnantajalle. Just joo.
Tosin se nyt olis sitten vaan näyte siitä, kuinka hyvin on harjoitellut tietotekniikan käyttöä ja eri ohjelmia käyttänyt hyväkseen, jotta saa nätin portfolion.
Tai näin siis sen toimistoalan opinahjon tehtävien suhteen. Jollain muulla alalla ihan jotain muuta.
Oma kokemus todistusten esittämisestä: Olin hakenut sijaisuuksia eräästä kunnallisesta "firmasta". Noo, pyydettiin rekryssä käymään pitkän matkan takaa. Menin, kun ajattelin, että ehkä se ihan tosissaan sitten töitä tarjois. Noo, itse vierailu kesti juuri sen ajan kuin se täti niitä mun todistuksia katseli, suhtautui alkuun minuun kai kuin vitsinä, itseäni alkoi kyllä sitten naurattaa, kun näin miten naaman ilmeet vaihtuivat todistusten selaajalla - taisi olla tädille yllätys, että tällaisella vitsillä oli kaikki paperit, työ- ja koulutodistukset, kiitettävin arvioin - naama nimittäin rupesi venymään tädillä siihen malliin. Vierailu kesti siis vain minuutteja - sillä ihmisellä ei siis ollut mitään muuta halua kuin nähdä mun paperit - eikä muuten edes kopioinut - no, eihän se tietysti rekryyn kuulukaan, vaan palkanlaskentaan ikälisien suhteen, muistiinpanoja sentään teki. Mutta "valitettavasti kaikki sijaisuudet on nyt täytetty, mutta hae jos tulee lehteen ilmoituksia meiltä!".............. Törppö, pyysi pitkän matkan takaa vain näyttämään papereita - ilmeisesti vitsinä.
" Jos papereitasi ei edes kysytä niin haastattelija toteaa Sinut vääräksi henkilöksi siihen tehtävään." ...miettinyt vaikuttaako todistusten katsominen työllistymismahdollisuuteen ko. yritykseen.. Usein todistuksia ei kyllä ole edes pyydetty ottamaan mukaan, mutta ehkä se riippuu vähän työstäkin, onko papereilla väliä.
Tulevaisuudessa taktiikkani on se, että menen todistukset kainalossa haastatteluun ja puolihuolimattomasti asetan kansion haastattelijan pöydälle... Koulutodistukset mulla on hyvin arvosanoin, joten niitä voisi kyllä haastattelija katsoakin! :)